服裝公司倉庫管理員工作的具體內容是什麼
1樓：小迪迪波波
服裝公司倉庫管理員崗位職責：
1、協助經理管理倉庫運作團隊，確保收貨、包裝、發貨等流程正常進行；
2、執行和完善倉庫的規章制度、規範作業標準及流程，提高效率，降低成本；
3、科學管理貨品庫位，提出改進方案，保證倉庫最大化的使用率；
4、有效配合公司整體業務運作需求；
5、監督執行盤點工作和結果分析，並提出改進方案；
6、對承運商的協同管理。
工作職責。1、服從領導，遵守各項規章制度。
2、負責倉庫日常管理工作。
3、根據實際工作狀況，積極提出經營和管理的合理化建議。
4、按倉庫規定收發料。
5、物料進倉入庫，**的籌劃與正確的擺放。
6、倉庫的安全工作和物料保管防護工作。
7、作業單據的正確開制、確認與交接。
8、每日物料明細賬目的登記。
9、盤點工作的具體安排執行與監督。
任職要求。1、熟悉倉庫貨品的進、出貨管理流程，貨品出、入庫的電腦開單及錄入記賬工作。
2、熟悉倉儲進、銷存賬務、統計等作業，熟練電腦文書處理及erp系統操作。
3、每月庫存檔點，單據的整理及歸檔。
4、工作認真負責、細心，勤快有條理，能吃苦，能承受加班。
5、熟悉倉庫貨品的進、出貨管理流程，貨品出、入庫的電腦開單及錄入記賬工作。
2樓：網友
面試的時候可從側面多瞭解下，也不一定是幹力氣活的。有的公司寫的若干人就是為了很多人去試，他們那裡好挑一點。祝你好運！
3樓：木智明—無相
你可以參考一下你bai們地方上倉庫管理員du的待遇標準來看zhi。如果dao工資偏高，那就應該是文專職類的工作多一些屬。但是如果低於中間水平，那肯定就是體力活多一些。
在倉庫上班，不管是什麼崗位，肯定都會參與一些搬運的工作。要不然是不可能當好一名倉庫管理員的。先看一下工資水平，然後在面試的時候多問一下就行了，要是沒有更好的，最好是去試一下。
4樓：網友
可以去試一下，但是如果要收取什麼保證金的話，千萬不要幹。
誰做過服裝店的倉管，問一下具體的工作內容
5樓：匿名使用者
服裝店的倉管還是比較好做的，就是要仔細。具體工作就是服裝的物料必須嚴格按制度、規定、正規的手續進行進倉驗收入庫，不符合規定的物料不能入庫，一旦入庫必須對該物料負全部責任；出倉時也必須按流程，要仔細核對該單數量的準確，無誤後方可發出；每日進出存必須有帳，做到隨時可查具有追溯力，倉庫賬本同資料要妥善保管，不得擅自帶出及洩露。
總體要求就是做到各自所管區域擺放規範、整齊、整潔，做好防火、防盜、防破壞及日常維護工作。
我新開了一家大的服裝店,倉庫裡東西太多太雜了,該如何管理
6樓：網友
簡單點說就是分類管理吧，還要注意的是你的庫存，你要對你的進出貨最好能有個記錄這樣管理就比較清楚，還有要說的就是要盤庫，定期的盤庫，這樣才能保證你對庫存的瞭解，有利於你進貨，和利潤分析。
7樓：網友
樓主我的意見：
如果您的倉庫是在服裝店邊上，你就可以將其進行自行分類，如果你的店離原材料倉庫較遠，那就可以在你和原材料地方的中間取乙個點來中轉。這個要成本較高，但管理效果相當好。
8樓：網友
1、立體倉庫。
2、標籤分類。
3、it管理。
服裝店該如何有效管理好庫存？
9樓：慷狅碾
服裝庫存管復理是乙個艱制巨而又繁。
重的任務bai，不僅要做到每天清點。
du、整理zhi、統計、而且要井dao
然有序，方便找。另外，品種多樣，進出分發等都有時間上的長短之分，因此，服裝店的庫存管理也是一門學問，需要好好地注意以下幾點：
1、服裝店庫存合理擺放。
庫存擺放需要遵循一定的原則，特別是相關性強的服裝要確定好擺放位置，提高取貨和盤點整理的效率。特別是暢銷的服裝位於最方便的位置，快進快出的原則。另外，店主應該做到每天定時定點去清點整理服裝的位置、貨品等。
2、服裝店庫存跟進記錄。
庫存都是為了銷售，服裝店主應該密切關注銷售情況。每天定時定點去盤查庫存，保證服裝產品的充足，特別是一些人不及時關注，發現銷售超好，而庫存不多，也不能及時進貨、**，最後就只有滯銷的問題，苦苦看著生意溜走。因此，服裝店跟進銷售記錄，應該做到催進、催產、催品種等。
3、服裝店庫存準確記錄。
服裝店主有時為了方便或者省時省力，懶得去認真盤點，只幾個大概或者模稜兩可，最後，這樣的記錄只能是壞事。因此，服裝店主要做好準確記錄，特別是三單(移倉單、退貨單、溢缺單)和三清(筆筆清、進出點清、天天記清)。
4、服裝庫存貨保養。
倉庫管理制度條例
一 目的 通過制定倉庫作業規定及獎懲制度，指導和規範倉庫人員日常作業行為，通過獎懲的措施起到激勵和考核人員的作用。二 範圍 倉庫工作人員 三 職責 倉庫管理員負責物料的收料 報檢 入庫 發料 退料 儲存 防護工作 倉庫協調員負責物料裝卸 搬運 包裝等工作 採購部和倉管部共同負責廢棄物品處理工作 倉管...
最實用的食品倉庫管理制度
一 食品貯存的衛生要求 原料庫 餐飲業的庫房內要分別設定主 副食品區域。倉庫要整潔有序 經常保持清潔，嚴厲灰塵或異物汙染食品，應裝有精確的控制溼度 溫度的裝置。不得存放殺蟲劑和亞硝酸鹽等有毒有害物質。 食品保藏存放須分架 離牆釐公尺離地釐公尺以上，以利於通風和檢查。建卡登記，倉庫內食品與非食品 原料與半...
求手機店員工激勱制度，求服裝店員工管理制度及激勵方法 要求詳細點
簡單普遍的方法，提成。管理者都希望自己的員工拼命地工作，為企業創造更多的效益。要使員工在工作中付出最大的努力，管理者如何才能對員工進行有效的激勵，把員工的潛能煥發出來，使員工在工作中付出最大的努力。這是每個管理者都必須面對的問題。第二章 激勵原則 一 基本原則 1.原則之一 激勵要因人而異 由於不同...