1樓：長千花遠
很多人們在企業裡喜愛取悅領導幹部，其目標也是因為讓領導幹部可以在工作上各個方面的照顧好自己，給自己的公升職加薪提公升助推。在取悅領導幹部的職工裡邊，年紀略大的職工佔大部分，在咱們公司也是發生那樣的狀況，而在企業裡取悅領導幹部，為什麼沒有這些90後或是更為年輕的員工呢？實際上這激橘也不是哪些新奇的事兒，學好領導幹部的群體裡年青的人佔極少數，那和她們的年紀經驗有較大關聯的在職人員場中90後不願意取悅領導幹部，<>
她們的年紀提及了關鍵緣故。在那樣乙個年紀層級裡，看待怎樣領導幹部好領導，或是乙個懵懂無知的環節。年紀也確定了他倆的經驗，終究取悅領導幹部也是一門不簡單的技術活，由於在職人員場上的工作經歷少，不清楚根據怎樣的方法來取悅領導幹部。
由於90後的職工覺得自身年紀並不大，並且這些年紀大的領導幹部不願意接納自己，<>
會在思想方面造成阻礙，內心有些顧忌才不願意取悅領導幹部。有的情況下領導幹部由於90後年紀過小，不願意和這種年紀很大的領導幹部相處。沒有在乙個年齡層，互相相處的過程中會有一種芥蒂。
因此，之後還有相近狀況，如果你手頭上沒急工作，毫無疑問不容易規定90後和95完去代勞了。由於，90後和95後的原因是很就在的，<>
我是來工作的，並不是來幫領導幹部拿快遞的，我管你這物流鏈鉛陸是公務，或是私事呢？90後和95後有自信。說白了，便是一人吃飽了，全家人不餓。
沒媳婦（丈夫），沒子女，也無住房貸款之優，乙個購車貸款的確算不上大壓力。那當然，在離職上，棚頃更有信心了。重要一句話：
或是有錢花，假如沒有錢花了，這自信，當然就熄了。90後和95後，仍在成長之中，看將來吧。
2樓：大超說教育
主要還是因為90後的思想出現了改變，他們認為沒有必要討好領導。
3樓：雲貓君
因為領導不值得討好，這只不過是乙份工作而已，實在不行可以換。
4樓：羅文
這是因為現在的90後都是很有個性的，身上沒有房貸，沒有車貸，不會為了工作去討好領導的。
為什麼90後的人們都不願意討好領導了？
5樓：扒拉拉小魔娛
在職場裡90後不願意討好領導，他們的年齡提到了主要原因。在這樣乙個年齡層次裡，對待如何領導好領導，還是乙個懵懂的階段。年齡也決定了他們的閱歷，畢竟討好領導也是一門技術活，因為在職場中的工作經驗少，不知道通過什麼樣的方式來討好領導。
90後的員工感到自己年齡不大，而且那些年齡大的領導不願意接納自己，會在思想上產生障礙，心裡有所顧慮才不願意討好領導。領導因為90後年齡太小，不願意和這些年齡太大的領導打交道。不在乙個年齡階段，相互交往的時候會有一種隔閡。
在和領導打交道的時候，乙個人的人際交往能力，是決定了這個人能否可以得到領導認可的主要條件之一，但是90後剛參加工作，還很年輕不具備這樣的能力。有些90後剛參加工作，甚至還不知道怎樣開展自己的工作，更不要說如何的討好領導了。再不知道自己用什麼方法討好領導的時候，往往他們會採取迴避的方式。
那些剛進入職場的90後員工，因為不具有人際交往的能力，害怕自己在和領導打交道時得罪領導，就不願意去和領導來往，在外人看來就成了不願意討好領導的行為。
有很多年輕的職員認為去討好領導，都是那些在職場上工作很多年的老油條才會去幹的事情，自己還很年輕，沒必要把精力放在去討好領導的事情上。還有很多90後的職員認為，自己還不知道能在乙個單位幹多長時間，說不定自己再過兩天就跳槽到其他單位了，費盡心思的去討好領導是多此一舉的事情。有些90後剛參加工作，還沒有很好的工作閱歷，他們並不瞭解領導在自己工作中的重要性，認為只要把自己的工作做好就可以了，也不用刻意的去討好領導。
那些90後的職員，雖然已經參加工作了，但是他的主要心思還是放在玩樂上，沒有用乙個認真的態度對待自己的工作，更不用說去討好領導了。
我在剛參加工作的時候，因為自己年輕沒有任何工作經驗，全部心思在工作上，更不用說如何去討好領導。其實你在問題中說到，那些90後並不是不願意討好領導，而是不知道去怎樣的討好領導，這需要有長時間的積累經驗才能夠做到的事情。我們不能把所有精力全部放在討好領導上面，年輕人在工作的時候需要以積累工作經驗為主。
把提高自己的工作能力，作為自己工作中的主要目標，畢竟現在自己還是剛參加工作正是邊工作邊學習的時候，不要把討好領導當成自己工作中的主要任務，畢竟每位領導喜歡的還是那些有能力，並在自己崗位上能幹出成績的員工。
6樓：幸福小豬豬
因為90後的孩子們，他們從小生活的環境比較優越，一直活在寵愛當中，不用擔心經濟因素，所以可以隨心所欲。
7樓：注重生活的牧羊人
在職場中，領導對我們來說不是那麼重要，現在90後不願意向領導屈服，不願違背自己的內心，現在的90後都有自己的主見。
8樓：八面來風
為什麼90後的人們都不願意討好領導了呢？我覺得這個可能跟雙向選擇有關工作不好的地方可以選擇辭退他們，領導對你不好也可以直接換個工作，所以有些人覺得沒有必要討好領導。
9樓：黎昕科普知識小屋
因為現在的90後沒有太多的壓力，也不害怕丟掉工作。
10樓：勤奮的苦海
很多九零後的年輕人有自己的行事準則，工作當中有自己的一套方法，他們往往更加註重自身的工作能力和成果，並不會刻意的去討好領導。
11樓：帳號已登出
不是90後不願意討好領導了，而是現在任何乙個年齡段的人都不喜歡討好領導，如果領導只喜歡那些奉承的人，他們看錯人了。
12樓：信弘闊
因為大多數90後都是家裡獨生子女，從小就不喜歡討好，活得有個性，對於上司領導更是不會討好奉承。
13樓：戢尋菱
我覺得90後的人們都不願意討好領導了，就是因為嗯現在的年輕人餓，認為自己在這個地方不行了，可以隨意換乙個地方，沒有必要去討好別人，只要憑自己的能力去幹工作就可以了。
14樓：逍語清
因為90後的人們已經有一定的經濟基礎，不想為了錢去討好老闆。
15樓：網友
90後的人們都不願意討好領導了，年輕人覺得工作幹得好就幹，不願意幹就辭職，沒有必要討好領導。
16樓：昝曼珍
因為90後的小孩子們都特別的自信，不願意服輸，當然就不願意討好領導了，因為這個工作他都不一定喜歡她，還討好領導幹什麼？
17樓：世夜怪影訊是
為什麼90後的人們都不願意討好領導？90後的人不一定都不願意討好領導，但是他們的有些人不願意討好，這是世界觀的問題，所以說要區別對待。
18樓：網友
這可能說明了那個男生喜歡暗戀這個女生，只是不好意思說出來，也不主動，然後就製造各種偶遇，和這個女生相遇，這個時候女生可以主動一點，因為男生不好意思的話，女生也可以稍稍 主動一下。
為什麼現在的90後都不願意討好領導了?
19樓：劍聖喵大師
現在的管理者，請學會理解90後的真實想法！
20樓：想象2000樂
可能現在的年輕人更願意把時間用在能力提公升上，而且越來越多的人不在喜歡彎彎繞繞。
時間該花在刀刃上。對我而言，能不能公升職加薪跟我工作做得好不好直接掛鉤，與其花時間溜鬚拍馬，還不如安安心心做事，等練就一身本事，還怕誰？
所以任何在上班期間虛度人生，下班後瘋狂加班做給老闆看的行為在我眼裡就是瘋了。
尤其加班不給錢還振振有詞「為公司奉獻」的那種，不好意思，我真的做不到「為愛發電」。
當然，我們也不是不能加班的「小公舉」，只是在朝氣蓬勃的20多歲，我們更希望把時間用在刀刃上。
在下班後，我也會去聽直播課，看專業書，和其他82%的90後一樣充電學習。不過，我也承認，我們現在這麼有底氣，和我們生活壓力不太重有關。
現在最大的90後還沒到30歲。父母還年輕，即便有孩子也不會太大，還有很大一部分人沒結婚，一人吃飽全家不餓。
在職場發展上仍有很大的試錯空間，工作不滿意大不了換乙份從頭來嘛。
到了中年，面對著父母、家庭和下一代的重擔，以及自己不如之前的身體和機會，自然「剛」不起來。
趁年輕，我還是想做乙個有原則的人，腰哪能隨便彎呢？
像你這樣的領導並不值得我討好。尊敬乙個人，其實和他是不是領導、是多大的領導都沒關係。
如果他的學識、個人能力都讓我佩服，那我願意屁顛屁顛跟在他後面學習。但如果他不值得尊敬，還要我裝出那種「油然而生」的敬意，真是想想都油膩。
豆瓣分的韓劇《未生》中，職場新人張百基不滿領導總是安排瑣碎的雜務給他，當面和領導提出了自己的質疑。
遇到不合理的局面，果斷表達自己的需求，而不是忍氣吞聲。不然碰到一言難盡的領導，你越忍他，他就越變本加厲。
員工對企業的依賴越來越小。我前一陣和深圳幾個網際網絡公司的hr談到這個話題的時候。
她們感嘆道：現在的90後根本不理領導，有些甚至跟領導一言不合就開撕。和80後的我們相比，的確更有個性。
其實為什麼不討好領導，甚至一言不合就開撕，因為可以隨時辭職。
的確，特別是深圳這種工作多機會多的城市，大部分人的心態是，你只是職位上是領導，但實質就是同事，到哪都是賺錢，為什麼要討好你？
21樓：寶哥
為什麼90後都不願意討好領導？主要是因為……
22樓：小洋說財商
這一屆年輕人，更自我、也更自信了。
23樓：網友
因為現在的90後都比較有骨氣，希望通過自己的努力來晉公升，所以他們都不願意討好領導了。
24樓：網友
因為他們不願意委屈自己，他們認為自己有能力，不需要刻意討好領導。
25樓：你的頭髮亂了
90後不願意討好領導，是因為他們有自己的理想追求，不願意被領導束縛。
26樓：生命的奇妙之處
跟性格關係最大吧，不管是心高氣傲還是沉默寡言，不過適當可以建議他們。
27樓：冷羽殺戮
90後接受的就是開放的思想，不想被外來的壓力，壓抑自己，想活得瀟灑，所以討好領導對他們來說是沒有意義的事。
28樓：觀科技
因為大部分都是獨生子女，從小到大都是別人討好他。怎麼會願意討好領導呢？
29樓：網友
90後的一代是自我的一代，通常他們更喜歡活出自我，而不是聽從別人的建議或者心情生活。
30樓：知秋
因為每乙個人都有屬於自己的傲氣，太多的巴結會失去自己的尊嚴。
31樓：蘇瑾年
因為現在的人都很會自愛，沒必要為了什麼東西刻意的討好一些人，包括領導。
32樓：一兩清歡一壺酒
不要說90後不願意去討好領導。無論哪個年代出生，討好領導都是不對的，也是沒必要的。
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