公司出錢考的證離職後能帶走嗎,離職公司出錢考的證能帶走嗎?

2022-06-14 19:31:57 字數 2311 閱讀 3896

1樓:baby無知的螞蟻

是屬於員工本人的證件,是可以拿走的,但是在培訓考證的時候,單位和員工另有約定,按照約定執行,一般需要員工補償單位部分培訓費用。

依據《勞動合同法》

第二十二條 用人單位為勞動者提供專項培訓費用,對其進行專業技術培訓的,可以與該勞動者訂立協議,約定服務期。

勞動者違反服務期約定的,應當按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數額不得超過用人單位提供的培訓費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。

用人單位與勞動者約定服務期的,不影響按照正常的工資調整機制提高勞動者在服務期期間的勞動報酬。

第八十四條 用人單位違反本法規定,扣押勞動者居民身份證等證件的,由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人,並依照有關法律規定給予處罰。

用人單位違反本法規定,以擔保或者其他名義向勞動者收取財物的,由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人,並以每人五百元以上二千元以下的標準處以罰款;給勞動者造成損害的,應當承擔賠償責任。

勞動者依法解除或者終止勞動合同,用人單位扣押勞動者檔案或者其他物品的,依照前款規定處罰。

2樓:俺行啦

我們公司沒給我買社保,我要辭職,要拿證,公司不給,說把證給登出!這樣合法嗎?

離職公司出錢考的證能帶走嗎?

3樓:匿名使用者

如果公司拖欠工資半年之久,你提出離職,也等同於公司解除勞動合同最起碼需要賠償2個月的工資。

考的證書肯定是歸你的

如果勞動合同上面規定了,公司出錢,你在服務期內離職,那你就必須支付培訓費

看你工作了兩年,你的勞動合同是幾年了?如果超過了期限,你也無需賠付培訓費

如果你工作期限沒到,做了一半,可以協商培訓費事宜,雙方各付多少。

4樓:ljb冷雨夜

去勞動局投訴單位,仲裁他違法行為,罰他款。

5樓:匿名使用者

這個應該是不能的,你可以直接再去補辦

如果在建築公司考的證書,離職了可以拿走嗎?公司給報名出錢考的

6樓:職

證是個人的,跟公司有啥關係,報名費才幾個錢?一般公司不願意把證轉走,可以給掛靠費啊,談好就ok了!自己的利益要自己去爭取吧。 來自職q使用者:於先生

我認為可以轉走。你已經不在這個公司幹了,所有的人事關係全部要調走,包括所有證書。這個勞動法是有規定的,你可以查一下。 來自職q使用者:於先生

如果在建築公司考的證書,離職了可以拿走嗎?公司給報名出錢考的

7樓:堂海原彤

證是個人的,跟公司有啥關係,報名費才幾個錢?一般公司不願意把證轉走,可以給掛靠費啊,談好就ok了!自己的利益要自己去爭取吧。

來自職q使用者:於先生

我認為可以轉走。你已經不在這個公司幹了,所有的人事關係全部要調走,包括所有證書。這個勞動法是有規定的,你可以查一下。

來自職q使用者:於先生

我在公司上了十年班了,五年前公司出錢派我去考消防證,現在公司要辭退我,我能把我的消防證帶走嗎?

8樓:玉米

個人有權帶走,公司在員工離職後不得扣押員工相關的執業證書。如果

回是公司出錢培答訓的,就要看當時你們有沒有簽署相關的協議,這個類似於委培性質。如果屬實,員工應當賠償公司培訓員工花費的相關費用(要看具體情況)。

9樓:玉堂春富貴

你好,這個關鍵是bai看你當du初參加培訓的時候是否籤培zhi訓協議,是否約dao

定服務期,如果當初回企業送你培訓的時候答有籤培訓協議及服務期,服務期履行完後證書一般歸自己。附相關法律條文

勞動合同法第二十二條用人單位為勞動者提供專項培訓費用,對其進行專業技術培訓的,可以與該勞動者訂立協議,約定服務期。勞動者違反服務期約定的,應當按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數額不得超過用人單位提供的培訓費用。

用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用,用人單位與勞動者約定服務期的,不影響按照正常的工資調整機制提高勞動者在服務期期間的勞動報酬。

公司出錢考消防證.證件通過了.我離職的時候單位應該把證件歸還本人嗎? 10

10樓:匿名使用者

這是你個人的證件,屬於你個人,公司不得扣留。還有因為有證件,所以一般公司會想辦法把人才留下。

11樓:匿名使用者

如果是在正常離職的情況下,公司應當歸還本人,如果公司不歸還,你本人可以到勞動局反映投訴公司,勞動局會處理的。

離職後,原公司有權追究離職前所犯的錯誤嗎

如果是經濟損失,在雙方合同有明確約定,用人單位有證據證明的情況下,在訴訟時效一年內申請仲裁是可以的。也有可能用人單位以侵權為由起訴,那就是兩年時效了。如果是其他處罰,合同都解除了,也就沒有處罰的基礎了,單位一定要追究的話,可能只能在檔案裡記一筆或通知你的新單位,建議他們處理你。不過只要不涉及損失或個...

部門領導知道我要離職,喊我把公司出錢辦的消防設施操作證交專案上,這樣合理嗎

合理的。現在除了交公司辦的操作證,有些公司還要求離職員工交培訓費用。合理呀,哪個企業都會這樣要求的。人文地理,自然地理分別包括什麼 自然地理 氣候 光照 降水 熱量 地形地貌,河流 水文水系特徵 湖泊,土壤,植被 人文地理 農業,工業,聚落,交通,商業 產業,人口等等 人文地理學經過長期發展已形成一...

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