1樓：南方新華
獵頭公司的收費方式可以分為三種：
a、預付款收費：
雙發達成合作協議後，企業先支付1-3萬不等的預付款，可用於之後的崗位招聘費用，其餘的費用在崗位招聘入職後一次性收取。（預付款客戶一般獵頭小夥伴會更積極推薦哦，陸亮高成功率更高、週期更短）
b、按結果付費：
一般不收取預付金，崗位招聘入職支付第一筆費用，一般是總費用的50%-80%，候選人過保後支付尾款。
c、按過程付費：
推薦簡歷，確定面試前支付25%，人選面試通過25%，人選入職支付25%，人選過保證期在支付25%，具體比例可以協商確定。
靠譜的獵頭公司！推薦一下南方新華，是一家大型管理諮詢式獵頭服務機構，以招聘結果為導向，為企業提供專業精準的24小時極速獵頭服務和企業人力資源管理諮詢服務。
南方新華國內首創24小時極速獵頭，涉獵12大核心行業，擁有1000+專業獵頭顧問及高階諮詢師，5000+萬精英人才庫，成功服務企業超40000家，在北京、深圳、上海、廣州、杭州、天津、成都、重慶、廣西等地設立服務中心，業務遍佈全國及馬來西亞、新加坡、美國、南韓等部分境外區域和國家。
擁有強大管理諮詢基鍵敏因的創始團隊，利用網際網絡、ai智慧型和數位化人才系統，以網際網絡it、通訊電子、智慧型製造、汽車製造、能源化工、醫藥醫療、金融、房地產和消費品/**等行業和領域為核心，幫助超過40000家國內外早尺知名企業成功招聘高階核心人才數以萬計，致力於成為「高階獵頭服務領域的引領者」，助力企業快速提公升核心人才競爭力。
2樓：獵頭judy朱迪
沒有辯顫推薦費的說法，只有服務費用的說法。獵頭公司為企業招聘高階人才，企業向獵頭公司支付費用。
在我國最少有90%以上的人不知道獵頭為何物，知道獵頭為何物的10%人群中最少有90%不知道獵頭公司是怎樣收費的。
1.售賣式服務及其對應的結果收費。
國攜跡敗內獵頭公司基本都是按結果付費，即人才到崗後支付獵頭費，類似市場中的貨物售賣，見貨付費，前期投入由獵頭公司自行承擔。國內獵頭公司收費一般20%-30%，少量追求服務質量的大型品牌獵頭公司會收取大約2萬的啟動資金。一般人才到崗1周內付清；也有按2次分期付費，到崗一週內付50%，90天后付清餘下的50%。
才保證期一般也是90天。
2.批量招聘外包服務及其對應的打包付費。
這類用人方的招聘服務外包嚴格來說這類服務並不屬於獵頭服務範圍， 簡稱rpo。這類服務特點一般按照1個月左右工資計算服務費，州型一般適合基礎崗位大量招聘的情況，招聘方可以提供駐場服務。保證期一般不超過30天。
根據自己的需求來決定，如果企業的人力資源部門不能高效的招聘相應崗位，就可以選擇與獵頭公司合作，乙個是可以節省人力成本，二是可以高效的招聘，對於急缺的崗位，選擇獵頭公司是一種節省成本提高效率的操作。
獵頭公司有不少，不過企業招聘人才還是需要選擇有實力的獵頭公司，保證招聘速度和上崗效率。要看獵頭公司的人才庫儲備情況，以及行業客戶合作情況等綜合實力來選擇。作為較早涉入招聘資訊服務領域的企業之一，南方新華，國內首批知名獵頭之一，大型管理諮詢式獵頭服務，以24小時極速招聘為核心，專業提供人力資源管理諮詢式服務。
3樓：尚賢達獵頭公司
一般按年薪的20-30%收取獵頭服務費，隨著職位的難度增加，費用也有可能上調。不過現在市場競配稿陸爭激烈敬漏，也有獵頭公司將收費標準定培頃在20%以下的。
4樓：黎約未央
獵頭公司和中介公司的區別：1，中介公司是雙向收費，職位低簡吵枝端，以10萬以內年薪工作為主。2，獵頭公司是單向收費，只針對企業收費，以10萬以上年薪工攔敏作為主。
一般獵頭公司向企業收取成功推薦候選人年薪的碰配20%-30%作為諮詢費。 檢視原帖》
獵頭費用一般比例多少
5樓：十指曼若
一般獵頭費用的比例為被招聘者年薪總額的百分之二十到百分之三十。獵頭服務指的是企業為尋找合適的人才而向專業的獵頭公司進行委託的服務。而獵頭費用則是獵頭服務產生的費用，由企業支付給獵頭公司的。
但值得注意的是，不同的獵頭公司會有不同的收費標準，有些公司可能會提供不同的費用方案或者收費標準。
值得注意的是，獵頭費用比較高，主要是因為獵頭公司需要投入大量的時間和資源來尋找合適的人才。優秀的獵頭公司擁有廣泛的人脈和渠道，可以以更快速度找到合適的候選人。此外，他們還需要進行候選人的篩選和評估，以確保被推薦的候選人符合企業的要求和期望。
除了獵頭費用，企業在人才招聘過程中還需要考慮招聘的時間和成本。傳統的招聘方式可能需要較長時間來尋找並篩選出合適的候選人，而一旦候選人不符合要求，這些羨頃枯時間和成本就會浪費。相比之下，獵頭公司可以以更快的速度找到合適的候選人，大大縮短了招聘週期。
此外，企業在尋找獵頭公司時，需要注意選擇專業的獵頭公司以及獵頭公司的口碑和信譽度。優秀的獵頭公司應該有豐富的人脈和資源，專業的團隊和服務認真的態度。
總之，獵頭費用的比例不是固定的，因不同的企業和行業，兄洞以及不同的獵頭公司而異。企業在選擇獵頭公司時，除了看重費用比例外，還需要考慮獵頭公司的專業度和信譽度。獵頭服務可以大大乎賣縮短招聘週期，降低招聘風險，是企業獲得優秀人才的有效途徑之一。
獵頭公司一般怎麼收費的
6樓：
您好親！獵頭公司一般有以下三種收費方式。第一，按流程改亮收費。
這樣收費的獵頭公司大多在世界上享有盛譽，處於行業頂尖水平。派碧這種收費模式包括諮詢服務，在候選人到位之前可能已經收取了很多服務費，屬於價效比較低的型別，但是這種模式也有其合理性。所以如果不是尋找跨國集團ceo，cfo或者是非常高階的職位，最好選擇其他收費模式的獵頭公司。
第二，根據結果付費。這種模式是國內獵頭公司最主流的收費方式，主要表現在與企業簽訂合同後，會收取幾千到一塵殲舉萬的預付款，保證崗位的可靠性，但可以和獵頭商量是否收費。候選人入職後收取20%-40%的佣金，分為兩次，順利入職後收取50%，試用期後收取剩餘50%。
比如：a公司需要招聘年薪在40萬左右的財務總監，所以需要支付8萬到16萬不等的獵頭費。試用期為3個月，如果候選人因不符合公司預期而離職，獵頭公司將繼續向企業推薦候選人，不再收取額外費用。
第三，打包付費。嚴格來說，選擇這種模式的公司已經脫離了獵頭公司的範疇，更適合招聘外包公司。比如客戶要批量招聘100名銷售人員，把這100人變成獵頭清單，收費100萬元，每人1萬元。
當然，大多數獵頭公司都走專業路線，很少有人提供這項服務。
獵頭公司一般怎麼收費的
7樓：惰惰牌香菸
獵頭公司的收費方式主要有以下幾種：1. 按流程收費：
這種收費模式包括諮詢服務，在候選人到位之前可能已經收取了很多服務費，屬於價效比較低的型別。如果不是尋找跨國集團ceo、cfo或非常高階的職位，最好選擇其他收費模式的獵頭橡亮公司。2.
根據結果付費：這種模式是國內獵頭公司最主流的收費方式。在簽訂合同後，獵頭會收取幾千到一萬不等的預付款，保證崗位的可靠性。
候選人入職後，獵頭會收取20%-40%的佣金，分為兩次，順利入職後收取50%，試用期後收取剩餘50%。3. 打包付費：
這種模式適用於招聘批量銷售人員等特殊情況。客戶需要批量招聘100名銷售人員，把這100人變成獵頭清單，收費100萬元，每人1萬元。但大多數獵槐中頭公司都走專業路線，很少有人提供這項服務。
需要注意的是，不同的獵頭公司有不同的收費標準，有的公司最低服務費高於3萬元，原因在於公司定位可能比較高。比如招聘年薪在30萬以下職位的候梁明寬選人，這類公司最低服務費可能定在5萬甚至更高。此外，獵頭公司的收費標準也可能會隨著市場消費水平的提高而提高。
因此，具體的收費標準可能會因公司、職位和地區等因素而有所不同。在選擇獵頭公司時，建議仔細瞭解其收費標準和具體收費方式，以確保能夠滿足您的需求並選擇最適合您的獵頭公司。
獵頭公司一般怎麼收費的
8樓：愛俏俏俏俏俏俏
獵頭公司的收費方式主要有三種昌春派：
1. *成功招募後收費**。這是獵頭公司最主要的收費方式。
獵頭公司為企業客戶匹配人才，如果找到合適的人選，確保這些人被錄用，那麼獵頭公司就有了收費的機會。收費標準通常會明確規定，如按候選人總薪資的22%到35%收取，一些高階職位、保密職位、難度係數很大的崗位的費用可能更高。
2. *招聘過程中先收費**。有時候企業客戶需要獵頭公司幫助搜尋候選人，但還沒有立即招聘的需求，為了擔保自己的那份收費，獵頭公司會在開始搜尋之前收取一部分現金。
這種收費模式通常會收取總費用的10%至20%左右。如果候選人最終沒有錄用，企業客戶需要支付的金額可能僅限於先前收取的部分費用。
3. *平面收費**。對於某些較為簡單的工作，獵頭公司會採取這種收費方式。
企業客戶需要付給獵頭公司一定的費用，換取搜尋和篩選人才的服務，無需支付與候選人工資相關費用。收費標準可能因傳統行業、時間成本等方面的問題而有所不同。
不同的獵頭公司可森穗能有不同的收費方式，具體以獵頭公司提供的服務協議為耐賀準。
獵頭公司一般怎麼收費的
9樓：
獵頭工資的收費有一下幾種： 1 成功收費制：獵頭公司會與客戶預先約定搜尋、篩選並臘罩成功聘用人才的時間和費用，基於這項協議作為支付憑證。
一般會規定在候選人入職之後才會收到費用。 2. 檔次收費制：
獵頭公司根據被招聘人員的職位等級來收取費用。不同的職位等級會有不同的信用風險和招聘難度，因此，這種方式對於難度大、風險高的高階職位更為普遍，而對於普通崗位則不卜局高太適用。 3.
現金預付制：獵頭公司會對客戶收取預付款，根據不同職位進行差異化定價，收費同時會做出質量保證，所以如果候選人不符合招聘要求，獵型尺頭公司通常會進行免費替換服務。
獵頭公司會收揉少費用，獵頭公司會收取多少費用
獵頭公司和中介公司的區別 1，中介公司是雙向收費，職位低端，以10萬以內年薪工作為主。2，獵頭公司是單向收費，只針對企業收費，以10萬以上年薪工作為主。一般獵頭公司向企業收取成功推薦候選人年薪的20 30 作為諮詢費。檢視原帖 回答一 按過程收費 根據目前的市場分析，獵頭公司的收費 還是屬於比較混亂...
一般業主拿鑰匙交房後付多少費用
一般收房的時候需要交以下費用 房屋面積補差款。購買房屋時，建築面積和實測面積有一定誤差，這時，一般採用 多退少補 政策，要麼業主交錢，要麼kfs退錢。物業管理費。也可以叫做物業虛空服務費，一般是預交一年。觀瀾的物業費是元 月。預收公攤水電費。裝修時候，需要用水和用電，但是不知道需要用多少水多少電，所...
一般律師費最低多少錢，請律師費用一般怎麼算的是多少？
各地區有一定差異，大致如下 無財產爭議案件 普通民事 經濟 行政案件，不涉及財產的，根據案件性質 複雜程度 工作所需耗費時間等因素，在6000 100000元之間協商收取 外地民事 經濟 行政案件不涉及財產的，費不低於20000元 法律文書 代為撰寫 修改 審查法律文書，根據法律文書的性質 難易程度...