1樓：泛音生活情感指路人
無論什麼人，選擇單位肯定是不會選擇名聲很差的了，無論單位有多大，名聲不好肯定不能夠選擇的，寧願選擇小公司。
2樓：匆匆那年
這個要看自己的特長來選擇公司的個人，會選擇發展好的小公司，因為這樣做著沒有那麼累。
3樓：品法留白
正常情況下應該選擇大公司，但是名氣很差的大公司就沒有必要選擇了，這樣的公司即使規模很大也不會長久，不利於自己的職業發展。
所以作為普通人寧願選擇小公司也不要選擇名聲很差的大公司。
4樓：德智教育謝老師
您好：普通人在找工作中，是選擇沒有名聲的小公司的，因為如果選擇名聲很差的大公司也會讓自己受到影響的，並且名聲很差的大公司也好不到**去的。
所以普通人在找工作中是選擇沒有名聲的小公司！希望能幫到您，望，謝謝！
5樓：吳詩妍好
你自己都說了是名聲很差的大公司而名聲很差，這本身就是變異株，這樣的大公司雖然很大，但是對於你來說肯定沒有更好的發展的，肯定是去小公司，寧為雞頭不為鳳尾。
6樓：我要登出
這兩者比較的話那還是選擇。小公司吧！雖然是大公司但是名聲就很差。那麼將來也未必有什麼更好的發展。先從小公司做起然後再騎驢找馬。找到合適的再辭職跳槽。
7樓：郭小業
我覺得還是要大公司好一點。沒有哪個公司的名聲是完全好的。不同的人在同乙個公司所處的環境，接觸的人都不一樣，得出結論也不盡相同。
而別人的感受根本於你而言只是作為乙個參考，所佔你決策的比例估計連20%都不到。
8樓：我愛我家百合
我認為還是應該選擇小公司。
雖然說大公司比小公司有名聲，可是如果乙個大公司名聲很差，那你覺得在這樣的公司當中，你工作會愉快嗎？大公司的名聲之所以很差，肯定是因為對待員工不好，那你還不如去沒有名聲的小公司，說不定憑藉著你的努力，還能做個一官半職。
9樓：網友
普通人在找工作的過程中，還是應該選擇那些沒有名聲的小公司，而不是選擇名聲很差的大公司，雖然在大公司能夠得到很好的鍛鍊，能夠有更好的舞臺施展自己的才華，但是對於那些名聲很差的大公司，就不會得到自己想要的東西，反而對於自己今後的再次求職會帶來一定的阻礙。
10樓：無級
你好，很高興為你解答，我個人覺得，人的能力有大有小，作為普通人的我們，選擇一家合適的小公司。其實更有公升值的空間，更有發展的動力。
11樓：無聊答答題
名聲是一種無形資產，名聲很差，公司雖大，也是長不了的。小公司雖然沒有名聲，但正是由於沒有名聲，發展潛力就大。事在人為，找小公司吧。
12樓：我是乙隻皮皮鴨
普通人最好事情的大公司事業單位國有企業樣比較好，這樣旱澇保收才能讓自己立於不敗之地到了事實上也不會失業，而私人企業不愛漲工資。很愛看熟人都是要不得的。
13樓：東哥很帥
大公司可能是所有求職者都想進去的，尤其是應屆生，為什麼大家擠破頭都想進大公司，無非是兩個原因，待遇和麵子問題。大公司出去的人創業也比普通公司出去的人更容易拿到投資，簡而言之，大公司帶來的的資源有著絕佳的優勢。然而在大公司上班，乙個蘿蔔乙個坑，每個人負責的僅僅是其中乙個很小的模組，每個人會成為一枚螺絲釘，許多螺絲釘結合才可以轉動公司的齒輪。
大公司需要的是專精的人才，把業務做到極致，一旦能力跟不上，待遇就會達不到預期，對自身發展造成阻礙。
14樓：帥思琳
不管是普通人還是有能力的人都不會選擇名聲不好的公司，這樣會耽誤自己一生的前程，如果選擇小公司，對自己以後的發展是很有前途的。
15樓：oo囧
職場打拼，優勝劣汰，能者多勞，如果能夠得到提拔重用，證明你的工作能力，待人處事和性格態度，優於別人，備受歡迎，能夠獨當一面，勝任上級下達的任務，領導對你心悅誠服，今後可以放心讓你處理更加複雜艱鉅的事情，得到更大的挑戰和考驗的機會，獲得更大的成就，所以，不怕吃苦，敢於磨鍊，戒驕戒躁，堅持學習，完善提公升競爭實力，靈活調整心態，思維方式和待人處事技巧，至關重要，機會留給有備之人，人生必須浩然正氣，坦誠相對，才能結聚志同道合的良師益友，互助互勉，才能事半功倍，獲得更大成就。
16樓：應思真
不論是任何人找工作都不會選擇名聲不好的公司，雖然公司大，但對以後的發展不會好，選擇小公司對以後的前程有發展。
17樓：社保理財
普通人在找工作中應該是選擇有名聲的大公司。如果這樣的公司不容易找，那麼最好找乙個很精緻的，即使是沒有名聲的小公司，不要找名聲差的大公司。
18樓：網友
名聲已經很差了，即便是大公司，你去啊？那樣風險很大，對你職場前途也不好，以後寫簡歷只能是汙點，甚至影響你以後找工作，所以還是不要去名聲不好的大公司。
19樓：網友
你好！桐城人在工作中是選擇名聲，很差的大公司，還是沒有名聲的小公司，我覺得普通人找工作，還是選擇一些有名聲的小公司比較好。
20樓：彌翎
不管任何人找工作都會選擇乙個名聲好的公司，只有名聲好的公司，才對自己更有發展。
21樓：愛生活的水寒
我覺得可以選擇大公司，至於這個公司的名聲差不差，其實和某乙個員工沒有任何關係，你在裡面好好做事就行了，如果真的有一天做不下去了，選擇離開也沒關係，但是跟這個公司的名聲沒有本質關係。
22樓：網友
我覺得還是現在名聲很差的大公司，至少大公司發展好，而且學到的東西多，就算名聲很差，那也是大公司，別人都聽說過，以後哪怕去不幹了去其他公司應聘那別人也知道你是大公司的，所以選名聲很差的大公司就對了。
23樓：社保理財
普通人在找工作中應該是選擇有名聲而且大公司，但是這兩種情況基本不能滿足的情況下，應該還是選擇有名聲的小公司，名聲差的大公司沒有很好的前途，沒有很好的平臺。
24樓：雨明潔
沒大名聲，俺跟小明生啊，還是一字之差。唉，他大公司的嗯名聲差也沒有多大的用處，所以說選擇小公司也可以把你的嗯，才能技能都表現出來，把工作幹好了就可以了。
25樓：網友
普通人找工作就是為了餬口飯吃。最好的選項當然是五百強之類的，收入高，又有發展前景。但是如果只在名聲很差的大公司和沒有名聲的小公司之間選擇，那肯定是選擇小公司。
26樓：手機
沒關係，不認識，到那都不好辦。只有熟悉情況的人，介紹才好一些。這種場合，當家人後來說一些什麼話，很重要，所以吧。
27樓：小慧
因為名聲很差的大公司 ，他管理就很差 ，效益就不好 收入也不高 ，也沒有發展 ，還不如去沒有名的小公司 ，如果經營好了 效益也不會差 ，也有你發展的空間。
名聲小工資高的小公司和名聲大工資較低的公司，怎麼選？
28樓：松哥生涯
這個怎麼選，得看你對錢途還是前途更加看中。
雖然我們並不能斷定小公司之後不會成長為大公司，這樣的例子太多了，bat曾經都那麼小，現在個頂個的。
無論是名聲小工資高的小公司還是名聲大工資較低的公司，都各有各的利與弊，主要看你現階段的職業生涯更看重什麼。
1、是否需要你來養家？
比如說，你現在的任務是需要你賺錢養家，那麼錢多對於你來說，應該是個好事。如果說你是剛畢業的，但是也不太需要你來養家，處於一人吃飽全家不餓的階段。那麼你可以考慮選擇大公司，畢竟大公司的流程、規劃化等你都能學到更多，在大公司你有可能會接觸到更多的人與資源，這個對於你之後的職業發展大有好處。
2、乙個小工具幫助你
現在的你要做的是決策問題。這說困難，其實也很容易。這是取決於你的職業價值觀。
這邊給你乙個糾結終結器-生涯規劃中常用到的我們叫做決策平衡單，如下圖。
在選擇標準那一列寫下你選擇工作看中的8個價值觀，然後給每個價值觀按照1-10分給予權重分數，可以有分，但不要出現相同的分數。
然後按照現在你這兩個選擇a與b，分別給打分，最後算出來的高分那個基本上就是更適合你的選擇來。
如果寫完你還在糾結，那你需要看一看哪乙個標準在另外乙個選擇上佔據了重要的位置，影響了你的決心讓你處於糾結。那麼那個是你當前最需要的，也許你就該先去解決那個需求。
希望你早日走出迷茫。
職業有規劃，發展不迷茫。
29樓：如初夏至未央
雖然工作這個詞離我還有一段距離，但卻是我們每個人都不得不認真思考的問題，究竟是去工資高的小公司還是去工資低的大公司。
其實這個選擇我們在工作之前就已經做過了，就是，是選擇乙個好學校差一點的專業，還是乙個較差學校的好專業。現在想想，如果是我，我一定會選擇乙個工資低的大企業。
工資僅僅是選擇工作的乙個標準，但卻不是唯一標準。就如同選擇學校一樣，人們不會先問你，你是哪個專業畢業的，而是更關注，你是哪所學校畢業的，你畢業的學校，直接決定了你最初的高度。
從長遠角度來看，大公司能夠提供給你的資源，是小公司所無法比擬的。也許從短期收益來看，你的工資很高，但是，長久下來，還會如此麼？
因為現在還沒有工作，所以也不能就理直氣壯說，自己一定是對的，但是拿選學校的事情做類比，985，211的名字就是比一本好聽，就是可以更加理直氣壯的跟教育部提要求，就是可以要求學校安空調，鄙視住宿條件不好。在乙個更高的環境裡，你所結交的，也是更高層次的人，每個人都在努力，會逼著你不懈怠，跟著一起前行。
小公司的人員和資源有限，除非是具有極大的發展前景，不然我還是會選擇大公司，一家知名公司能夠發展到現在，一定有過人之處，哪怕在現實一點。你僅僅把它當作乙個跳板，也會比小公司跳得更高。
30樓：青春丶
大學畢業第乙份工作的選擇，距離我做這個選擇的時間還要幾個月的時間，因為幾個月後我要面對大學的實習工作，這次是我以正式的身份踏入社會的第乙份工作吧。
你會去名聲小工資高的小公司，還是名聲大工資較低的公司？這個選擇我似曾相識的感覺，那是我公升高中做出的選擇，是選擇乙個初次交學費很多名聲高教育資源好的高中，還是乙個初次交錢少名聲和教育資源一般的高中？我選擇了交錢少的那所高中，我選擇理由是這所高中以自己的學習成績老師會對你重點照顧，會有更多幫你查缺補漏保證自己的學習能力提公升。
對於我的大學畢業的第乙份工作的選擇是能培養自己技術，鍛鍊自己能力的，並且以後有自己發展空間的工作。
對於名聲小工資高的小公司來說，初次工資高是乙個很好的誘人點，會有許多畢業生奔著這個目標去，但對於乙個初入社會的畢業生，自己的工作經驗少之又少，自己工作應對能力欠缺，公司規模屬於小公司，自然而然的是適者生存，如果你沒有立足的能力，被比較優秀的人超越著過不了多久自己會被淘汰掉，就變成乙個失業者，而且在小公司中接觸到的工作資源比較少，許多隻是單方面的工作。
對於名聲大工資較低的公司，主要誘人點在於公司的背景，讓乙個求職者感覺公司基礎厚實名聲廣，對外人問起工作地方感覺很高大上，以滿足自己的虛榮心。但看到自己微薄的工資時候，面對生活的壓力也許不會滿足生活基本需求。由於公司名聲大，自然公司平臺比較高，工作人員眾多，有可能不會對你重點培養，這時候自己學到的能力更少。
總的來說，這倆種選擇各有利弊，但不會是我的選擇的方向，我選擇的是需要能鍛鍊我自己，提公升我工作能力的公司，工資也許不需要多麼高，但我學到應有的技術能力，自然而然工資在以後會發生變化。重點還是自己的綜合能力提公升的工作吧。
普通人在生活中想要日子越過越好，應該少做哪些事情？
千萬不要去管別人的是非，不要去學一些不好的習慣，還有就是不要太過於勢利眼，多做一些正能量的事。普通人的生活想要越過越好，首先就是不應該有攀比心理，不要去愛慕虛榮，和別人比較，其次就是要踏踏實實的做好自己的事情，不要去佔小便宜，或者是好高騖遠。想讓自己的日子過得越來越好，就不要干涉別人的生活，把自己的...
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