人力資源管理本科課程學了將來工作用處大嗎？

1樓：網友

我建議你還是專門學習一下人力資源的課程。

因為你所考的人迅枯滑力資源助師也就也就學習了2個月左右，瞭解了hr模組的大概內容。主要還是為了考取證書。但是真正的人力資源課程敗攔要學習的專業課很多畝臘。

管理學、人力資源管理、經濟學、西方經濟學、勞動經濟學、會計基礎、工作崗位分析、管理資訊系統、電子商務、社會心理學、人事心理學、組織行為學、行政管理、薪酬管理、績效考核、市場營銷、社會保障、培訓開發、企業文化、企業戰略管理、領導科學、合同法、經濟法、檔案管理等。這些都是主要的課程。

此外還需要你對某些核心課程深入瞭解，例如：工作崗位分析、薪酬管理、培訓開發、績效考核、人員素質測評等。

就算學習了一些理論基礎，在今後的工作中也需要不斷地實踐，才能做好。在工作中，你可能同時好負責幾個模組，各模組的聯絡也有很多。所以學的全面些更有利於就業。

hr的工作對文筆也有要求，你本身是學習中文的，如果以後做人力，對你有很大幫助。但關鍵要走進人力這一行業，第一步很關鍵。因為現在招聘人力資源的崗位，還是優先選擇本專業就是學人力的。

2樓：網友

我是在企業做實體hr的。

我來給你點建議：

1、你的現在的專業隊人力資亮缺源管理的工作是有幫助的，你在企業做hr的高境界敬鉛辯就是去編寫hr制度。

2、你的證書知識乙個光環，有了更好。

3、你可以去修雙學位，如果時間寬泛的話，4、建議你好好學習六大模組（戰略規劃、招聘配置、培訓、績效、薪酬、員工關係）的理論。

平時培養這方面激咐的愛好，多去企業實習，可以解除一些基礎的實踐性的東西。

3樓：網友

可以，專業知識作為後續工作的儲備。

人力資源管理值得學嗎

4樓：無毀無譽

人力資源管理是乙個比較熱門的專業，就業前景很好，未來發展也光明。該專業的門檻較低，要入門比較容易。然而，要真正做好人力資源管理，需要下苦功夫，因為該領域的領域比較廣，需要掌握更多的知識和技能。

在職業發展方面，人力資源管理和財務、資訊科技一樣，是企業的三大職能部門之一，發展前景很好。因為真正學人力資源管理專業出身的人比較少，所以真正學這個缺爛專業的人就比同行更有潛力，只要肯努力，就有出頭日。

在實踐方面，人力資源管理經常與人打交道，經常被人懟，也是被吐槽最多的部門之一，因此需要練就強大的內心，掌握更多的溝通技巧。

綜上所述，人力資源管理是乙個值得伏森漏學習的專業，但是需要下苦功夫，不斷學春吵習和實踐，才能在該領域獲得成功。