海底撈工資怎麼樣,在海底撈工作怎麼樣?

2021-12-19 06:00:12 字數 5484 閱讀 1931

1樓:我愛吃糖豆豆

工資可以的。

海底撈是包食宿,即使鐘點工也可以跟正式員工一樣隨便吃。飲食方面早餐8.30-9.

00週一三五饅頭,油條,麵包+泡菜+南瓜大米粥。二四六肉+素包子+大米南瓜粥。無限吃。

中午11.00-11.30週一到週末每天菜都不同但保證兩素一肉+米飯+湯麵條(得搶,晚一點都沒啦)下午4.

40-5.10跟中午一樣。

晚上10.00下班加餐一般都是湯麵條稀飯饅頭還有下午剩的一些菜。值班的到晚上還有加餐,一般是火鍋或者思念速凍水餃。

總結:吃肉吃的直想吐,水果吃的不能再吃,豆漿喝的不能再喝,麵條是一種奢侈,水餃是一種消遣,火鍋時家常便飯。

一般是在海底撈門店附近的小區住。公司就近租的,條件也相當不錯!三室一廳居多,甚至有三室兩廳。

每個室標準住6人上下鋪並配備空調一臺,客廳有電視飲水機,洗手間有燃氣熱水器。冷暖風無限吹,電視隨便看,桶裝水使勁喝,熱水澡天天洗。

剛去不滿一個月的每天33塊。滿一個月開始評級發工資,底薪1000沒有比這更少的,二級員工(是個人幹上一個月都能評上)1100,一級1250+分紅(也就六七十塊).優秀1400+分紅 後面的標兵 勞模 功勳這些基本不用想,最少得幹上兩三年才能考慮。

領班1700+分紅,後堂大堂值班經理大概3000左右。

店經理5000-7000看當月利潤。還有一般咱們比較擔心的公司不按時發工資和打包走人時拖欠工資的情況經過我這4個月來(走了n波人)的觀察不存在,大可放心。

2樓:朝朝愛電影

回答您好,您的問題我已經看到了,正在整理答案,請稍等一下哦2、味道地道,特色突出。海底撈火鍋有10多種鍋底,如:牛油火鍋、鴛鴦火鍋、番茄火鍋,菌湯鍋等。

僅供參考

更多1條

在海底撈工作怎麼樣?

3樓:八里海岸

食宿問題:

海底撈是包食宿,即使鐘點工也可以跟正式員工一樣隨便吃。飲食方面早餐8.30-9.

00週一三五饅頭,油條,麵包+泡菜+南瓜大米粥。二四六肉+素包子+大米南瓜粥。無限吃。

中午11.00-11.30週一到週末每天菜都不同但保證兩素一肉+米飯+湯麵條(得搶,晚一點都沒啦)下午4.

40-5.10跟中午一樣。晚上10.

00下班加餐一般都是湯麵條稀飯饅頭還有下午剩的一些菜。值班的到晚上還有加餐,一般是火鍋或者思念速凍水餃。總結:

吃肉吃的直想吐,水果吃的不能再吃,豆漿喝的不能再喝,麵條是一種奢侈,水餃是一種消遣,火鍋時家常便飯。

住宿:一般是在海底撈門店附近的小區住。公司就近租的,條件也相當不錯!

三室一廳居多,甚至有三室兩廳。每個室標準住6人上下鋪並配備空調一臺,客廳有電視飲水機,洗手間有燃氣熱水器。冷暖風無限吹,電視隨便看,桶裝水使勁喝,熱水澡天天洗。

3.工資:

剛去不滿一個月的每天33塊。滿一個月開始評級發工資,底薪1000沒有比這更少的,二級員工(是個人幹上一個月都能評上)1100,一級1250+分紅(也就六七十塊).優秀1400+分紅 後面的標兵 勞模 功勳這些基本不用想,最少得幹上兩三年才能考慮。

領班1700+分紅,後堂大堂值班經理大概3000左右。店經理5000-7000看當月利潤。

4.休息安排:

每月4天帶薪休假,限制只能在週一到週五休。拒絕連休(可以連休兩天)。當然也可以請假,不過不大好請。真有事除外!還有些年假,產假,喪假我都不一一說了。

5.公司文化:

去應聘的時候會對新員工進行為期3天的培訓+一週實踐。到時候會有人給你詳細介紹!估計海底撈官網上也有,想詳細瞭解自己再查查。

我也不想囉嗦簡單給你說點你不知道的。目前全國37家直營(沒有加盟店,都是給張勇打工的小弟們)分店。融入快餐式的火鍋經營理念。

(三分鐘上鍋五分鐘上菜,服務員下菜比較快。)獎罰分明(天天發點小獎十塊二十的一月發上四五次不成問題,反正說罰我是沒見過。)海底撈不過發展了幾年,我覺得文化底蘊還談不上,個人感覺主要是借鑑中外的先進管理模式和服務理念,以服務抓客人!

海底撈嚴格要求服務,我感覺這一點是海底撈成功走向全國的重要原因之一。

4樓:陪你看煙火

說實話,在海底撈上班,途的是長遠發展,人性化比較好,而且有很多副利的,工資的話,要看你在那個地斷呢,上海,北京是2000保底,加你的工作郊率。一年有代薪年休假,一個四天月假,過年的時候,三倍工資,工資重不託欠。

拓展:四川海底撈餐飲股份****成立於2023年,是一家以經營川味火鍋為主,融匯各地火鍋特色於一體的大型跨省直營餐飲民營企業。

公司自成立之日起,始終奉行「服務至上,顧客至上」的理念,以貼心、周到、優質的服務,贏來了紛至沓來的顧客和社會的廣泛讚譽。

海底撈工資多少 5

5樓:匿名使用者

海底撈員工(包括服務員)平均年薪約為6萬元。

海底撈特色之一就是服務,目前總員工約5萬人。在員工管理和培訓上,公司也下了大本,去年收入近三成用在員工成本上,達到31億元,排除董事薪酬等其他因素,員工平均年薪約6萬元,在同行中領先。相比,董事薪酬比較高,平均約300萬元。

自2023年以來,海底撈公司收益複合增長率達到35.9%, 2023年收益達到106. 37億元;近三年利潤複合年增長率更是高達70.5%,去年利潤實現11.94億元。

自2023年以來,海底撈公司收益複合增長率達到35.9%, 2023年收益達到106. 37億元;近三年利潤複合年增長率更是高達70.5%,去年利潤實現11.94億元。

6樓:

百億餐飲匯認為,海底撈的工資待遇比較豐厚。一般的火鍋店服務員的薪資大約在2000至3000左右,而海底撈的正式服務員的工資可以達到4000至5000,在餐飲服務行業是比較少見的高薪,除此之外,海底撈是24小時營業的火鍋店,當然需要為員工保障住宿和餐飲問題,保障服務員的換班輪崗,包吃包住、工資高的工作,當然人人都願意做。

再加上海底撈的服務員和其他企事業單位的員工享有同樣的福利,包括年終獎、年假等一系列補貼,對於員工來說是非常人性化的。

7樓:匿名使用者

海底撈服務員工資待遇,由看準網1287名使用者匿名**,介紹了在海底撈工作時的基本工資及福利獎金情況,其月平均收入5,300元,相比於同行高42%;具體薪資構成是:基本工資5,300元,獎金379元,補助171元,銷售提成343元,其他收入¥132元。 」

8樓:匿名使用者

海底撈是火鍋店,員工的工資也不是很高,根據所在的地不同,一般2到3千之間

9樓:小扛霸子沒茅臺

工資待遇不高,沒命的幹,基層的員工都被壓榨乾了

10樓:飄雪神渺

月收入4200左右吧

11樓:折柳成萌

海底撈服務員的工資,

每月是在三千左右,

福利和待遇都是很一般的。

海底撈的待遇怎樣?都有什麼要求?

12樓:

海底撈的工資待遇是:初級員工:3500封頂,中級員工:4300封頂,高階員工:無封頂;要求有:能夠吃苦耐勞,懂得為人處事,有較強的洞察力,禮貌上進。

在海底撈裡工作時間一般是:早班12小時,早上09:00到晚上22:

30左右;晚班13小時,早上09:00到晚上23:30左右;夜班:

晚上22:00到早上09:00左右。

在海底撈工作的崗位職責如下:

按照規格標準,佈置餐廳和餐桌,做好開餐前的準備工作;

確保所用餐具、玻璃器皿等清潔、衛生、明亮、無缺口,桌布、餐巾乾淨、挺括、無破損、無汙跡;

按服務程式迎接客人入座就席,協助客人點菜,向客人介紹特色或時令要點;

儀容整潔,不擅自離崗;

按程式提供各種服務,及時收撤餐具,勤換煙;

開餐後.搞好餐廳的清潔衛生工作;

熟悉餐牌和酒水牌的內容,如:食品的製作方法等;

做好餐後收尾工作。

13樓:甄曼曼

在海底撈上班,非常累,我才來上了十幾天,都累的不行,看到別人真的好厲害,怎麼能堅持這麼久?,別人能堅別人能堅持,怎麼感覺自己堅持不了呢?,在海里撈上班,必須眼看四方手就要動,四方腿就要跑,見到顧客就要有90度的鞠躬,說你好,歡迎光臨,見了同事就要說辛苦了

14樓:痛局麻

被海底撈坑了,培訓幾天沒有工資

15樓:匿名使用者

今天剛去面試的,見到面試人員後就問我應聘什麼崗位?

我說**上不是說店助職位嗎?

面試人員說,你是本科學歷嗎?

我回答是。

面試人員繼續說我們只招聘25至28歲的本科畢業生。不過你可以從服務員做起。

我就想說了,你**上的招聘資訊上沒有註明年齡的要求呀。招聘資訊寫的是招聘店助。

而且給我打**通知我去面試時也沒有說明年齡。因為我的簡歷上有明顯的年齡標註。

很顯然是掛羊頭賣狗肉。你招聘服務人員就規規矩矩招聘服務人員。不要用店助這個職位來釣魚。

所以奉勸大家不要相信他們。

海底撈工作怎麼樣 70

16樓:lee羅亞輝

在海底撈上班,真的是累,上班的時間比較長,一天工作的時間在12-14個小時。

新員工到店的第一天,會有一個培訓師帶你瞭解店裡,流程就是把整個店的裡外環境還有裝置通通過一遍,瞭解完以後就是開始你的分配了,(海底撈分前堂和後堂)一般男的都是分後堂的,主要讓女孩子在前堂當服務員,也有少部分男生當服務員。

海底撈實行計件工資制,多勞多得,入職後門店根據崗位評定初、中、高階員工,根據不同的城市,員工薪資有所不同,普通員工最高可以拿到 10000 元/月,包食宿(入職培訓期間除外)。

在海底撈內部,「雙手改變命運」的價值觀傳遞極為鮮明,公司給員工方向感,確立明確的晉升通道:從管理線、技術線、後勤線三線晉升;所有管理層都必須從服務員做起,晉升公平,機會均等。這種晉升制度,讓所有的員工都感到了公平。

擴充套件資料

海底撈的服務可以用16個字來概括:有求必應,無微不至,噓寒問暖,小恩小惠。

顧客有任何問題向海底撈服務員提出請求時,海底撈服務員需要在第一時間答應下來,嘗試解決後將結果反饋給顧客。不能讓顧客感到服務員是在敷衍搪塞。無微不至是有求必應的延伸,面對任何一個細小的事情,服務員都應該充分重視,舉輕若重。

噓寒問暖,是服務員發自內心的關懷和幫助。海底撈的免費服務非常多,但不會有人能完全徹底的全部體驗一遍。由於顧客的消費心理,所有只需要知道餐廳裡有這樣的服務就可以了,自己是不是願意拿出時間去排隊等待,那是自己的選擇,但實際上內心已經滿足了。

17樓:bythe安

上海海底撈的城市保底工資是2480.轉正是4300.包吃包住,有五險一金,累的你懷疑人生,比工廠還累,就吃的好,住的公寓,能留下來的都是奇人,一直都在不停的在走動,上班還得每天保持激情,一天12

個小時,只要見到客人或者同事都得打招呼,每天都有打分的,餐飲也不好做,做不好就是扣分,普通員工12分扣完就拿城市的保底工資2480,簽了合同,第一次犯錯誤就是直接開除,如果沒過七天試用期的話也沒錢給你,比較坑,建議大家別去海底撈

海底撈的各種醬料是怎麼做的誰有配方

材料1 黃豆4斤,麵粉0.5斤,麥皮0.1斤,醬油曲精1克,飽和鹽水。2 八角1克,陳皮2克,公丁香3克,茴香1克,味精2克,白酒0.1斤 紅糖0.3斤。做法1,原料處理。選優質黃豆,倒入缸或池中浸泡2 4小時左右,洗淨瀝乾,用壓力鍋煮熟 麵粉和麥皮用鍋炒至微焦黃色。醬油,食醋,味極鮮,老抽,生抽,...

第一次去吃海底撈怎麼吃才能顯得比較優雅

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