工廠安全生產過程中,人的不安全行為有哪些

2021-03-12 00:00:43 字數 5656 閱讀 5087

1樓:汐雨煙

1、未經許可開動、關停、移動機器。

2、未經安全監察人員允許進入汕罐或井中。

3、易燃易爆場專合明火屬。

4、攀、坐不安全位置(如平臺護欄、汽車擋板、吊車吊鉤)。

5、在起吊物下作業、停留。

6、機器運轉時加油、修理、檢查、調整、焊接、清掃等工作。

7、在必須使用個人防護用具的作業或場合中,忽視其使用。

8、在有旋轉零部件的裝置旁作業穿過肥大服裝。

9、操縱帶有旋轉部件的裝置時戴手套。

施工安全要求:

1、建築工程(包括化工施工和礦山施工以及其他行業施工)是事故風險較高的行業,**對建築安全問題極為重視,並制定了「預防為主、安全第

一、綜合治理」的安全工作方針。

2、建設部、安全生產監督管理總局對建築工程的管理力度加大並要求所有建築工程從建設單位到分包單位配備安全員,並要求對施工作業人員實行**安全教育(廠級教育、車間教育、班組教育)。

3、特殊工種和高危崗位的工作人員要通過國家相關部門的考試後持證上崗。

2樓:別染杭癸

一、操作錯誤,忽視安全,忽視警告

1、未經許可開動、關停、移動機器;62616964757a686964616fe78988e69d8331333431376637

2、開動、關停機器時未給訊號;

3、開關未鎖緊,造成意外轉動、通電或洩漏等;

4、忘記關閉裝置;

5、忽視警告標誌、警告訊號;

6、操作錯誤(指按鈕、閥門、搬手、把柄等的操作)7、奔跑作業;

8、供料或送料速度過快;

9、機械超速運轉;

10、違章駕駛機動車;

11、酒後作業;

12、客貨混載;

13、衝壓機作業時,手伸進衝壓模;

14、工件緊固不牢;

15、用壓縮空氣吹鐵屑;

16、其它。

二、造成安全裝置失效:

1、拆除了安全裝置;

2、安全裝置堵塞,失掉了作用;

3、調整的錯誤造成安全裝置失效;

4、其它。

三、使用不安全裝置:

1、臨時使用不牢固的設施;

2、使用無安全裝置的裝置;

3、其它。

四、手代替工具操作:

1、用手代替手動工具;

2、用手消除切屑;

3、不用夾具固定、用手拿工件進行機加工;

五、物體(指成品、半成品、材料、工具、切屑和生產用品等)存放不當。

六、冒險進入危險場所:

1、冒險進入涵洞;

2、接近漏料處(無安全設施);

3、採伐、集材、運材、裝車時,未離危險區;

4、未經安全監察人員允許進入汕罐或井中;

5、未「敲幫問頂」開始作業;

6、冒進訊號;

7、調車場超速上下車;

8、易燃易爆場合明火;

9、私自搭乘礦車;

10、在絞車道行走;

11、未及時瞭望;

七、攀、坐不安全位置(如平臺護欄、汽車擋板、吊車吊鉤)八、在起吊物下作業、停留;

九、機器運轉時加油、修理、檢查、調整、焊接、清掃等工作;

十、有分散注意力行為;

十一、在必須使用個人防護用具的作業或場合中,忽視其使用:

1、未戴護目鏡或面罩;

2、未戴防護手套;

3、未穿安全鞋;

4、未戴安全帽;

5、未佩戴呼吸護具;

6、未佩戴安全帶;

7、未戴工作帽;

8、其它。

十二、不安全裝束:

1、在有旋轉零部件的裝置旁作業穿過肥大服裝;

2、操縱帶有旋轉部件的裝置時戴手套;

3、其它。

十三、對易燃、易爆等危險物品處理錯誤。

3樓:畢連枝鹹女

1。誤操作,忽bai視安全

du2:造成安全裝置失效

zhi3:不執行安規要dao求4:使用不安全裝置5:

以手回代替工具操作答6:物體存放不當7:冒險作用8:

不正確使用安全防護用品9:領導過失10:其他不安全行為,如坐在欄杆上等;11:

安全管理不當,如未進行**安全教育等。

人的不安全行為有那些

4樓:白若琪是隻貓

人的不安全行為與物的不安全狀態

安全與不安全是相對的概念.如果把安全描述為平靜、正常、沒有事故,那麼,發生了事故一定是不安全的.因此,事故與安全生產也就是相對的事件了.

這裡所說的事故指發生在生產過程中,違揹人們意願且又失去控制的事件.具體到生產活動中,』事故總是要構**體傷害或造成財產損失的.雖然,人們並不希望發生任何事故,但是,事故卻總是在人們對危險因素控制不力,危險趨勢不可遏制後而突然發生.

從事施工生產活動,隨時隨地都會遇到、接觸、克服多方面的危險因素.一旦對危險因素失控,必將導致事故.在出現雷電、起重機超負荷時,如對它們失去控制,雷擊、起重機傾翻事故可能隨之發生.

探求事故成因,人、物和環境因素的作用,是事故的根本原因.從對人和管理兩方面去**事故,人的不安全行為和物的不安全狀態,都是釀成事故的直接原因.

一、人的不安全行為與人失誤 不安全行為是人表現出來的,與人的心理特徵相違背的,非正常行為.人在生產活動中,曾引起或可能引起事故的行為,必然是不安全行為.人出現一次不安全行為,不一定就婁發生事故,造成傷害.

然而不安全行為,一定會導致事故.既使物的因素作用是事故的主要原因,也不能排除隱藏在不安全狀態背後的,人的行為失誤的轉換作用.事故致因中,人的因素指個體人的行為與事故的因果關係.

個體人的行為就是個體人遵循自身的生理原理而表現的行動.任何人都會由於自身與環境因素影響,對同一事故的反應、表現與行為出現差異.不同的個體人在一定動機驅動下,為了某些單純目的,表現的處理行為很不一致.

然而,不同的個體人都遵循同一程式,即行為起因 (動機) ,激勵 (因素影響,目的目標).人的自身因素是人的行為根據、內因.環境因素是人的行為外因,是影響人的行為的條件,甚至產生重大影響.

(一)人的資訊處理過程 人在自身因素基礎上,處理環境因素的刺激程度,是決定人的行為性質的關鍵.人對環境因素或外界資訊刺激的處理過程,稱為人的資訊處理過程.可簡單編成輸入(知覺、選擇、記憶處理 (識別比較、判斷、決策,輸出 (行為指導)程式.

資訊輸入大腦,經處理後形成決策.通過神經向相應的器官傳達決策指令,轉化為行為.行為形成後,器官又通過神經把行為反饋給大腦,以對行為的正確程度進行監測.

人能夠正確的執行決策所確定的行為,對創造良好的人機控制條件是非常重要的.(二)人失誤 已造成事故的行為,必定是不安全行為.人失誤指人的行為結果,偏離了規定的目標或超出可接受的界限,併產生了不良影響的行為.

在生產作業中,往往人失誤是不可避免的副產物.1.人失誤具有與人能力的可比性 工作環境可誘發人失誤,以及反映高崗位人員職責缺陷等特性.

由於人失誤是不可避免的,因此,在生產中憑直覺、靠僥倖,是不能長期成功的維持安全生產的.當編制操作程式和操作方法時,側重地考慮了生產和產品條件,忽視人的能力與水平,有促使發生人失誤的可能.2.

人失誤的型別 在各種性質、型別的生產活動中,從事生產活動的各類操作人員,都可能發生人失誤.而操作者的不安全行為,則能導致人失誤而發生事故.可以認為事故也是人失誤直接導致的結果.

發生於管理者的人失誤,表現為決策或管理失誤,這種人失誤具有更大的危險性.人失誤在不同條件下,不同的起因所引發的人失誤、不屬於同一型別.(1)隨機失誤.

由人的行為、動作的隨機性質引起的人失誤,屬於隨機失誤.與人的心理、生理原因有關.隨機失誤往往是不可**,也不重複出現的.

操作時用力的大小,時間差,遺忘等現象,屬於隨機失誤範圍的不同表現.(2)系統失誤.由系統設計不足或人的不正常狀態引發的人失誤屬於系統失誤.

系統失誤與工作條件有關,類似的條件可能引發失誤再出現或重**生.在人形成習慣後,不能適應操作程式變化或偶然情況時,系統失誤會明顯出現.改善工作條件,加強職業訓練可以克服系統失誤.

3.人失誤的表現 一般是出現失誤結果以後,是很難**的.比如遺漏或遺忘現象,把事弄顛倒,沒按要求或規定的時間操作,無意識動作,調整錯誤,進行規定外的動作等.

4.人的資訊處理過程失誤 可以認為,人失誤現象是人對外界資訊刺激反應的失誤,與人自身的資訊處理過程與質量有關,與人的心理緊張度有關.人在進行資訊處理時,必然要出現失誤,是客觀的傾向.

資訊處理失誤的表現較複雜,一般表現為簡單化,依賴性,選擇性,經驗主義,簡單推斷,粗枝大葉等.資訊處理失誤傾向,都可能導致人失誤.在工藝、操作、裝置等進行設計時,採取一些預防失誤傾向的措施,對克服失誤傾向是極為有利的.

5.心理緊張與人失誤的關聯 人大腦意識水平降低,直接引起資訊處理能力的降低,影響人對事物注意力的集中,降低警覺程度.意識水平的降低

5樓:匿名使用者

人的不安全行為一般有五種表現形式:

(1)在沒有排除故障的情況下操作,沒有做好防護或提出警告;

(2)在不安全的速度下操作;

(3)使用不安全的裝置或不安全地使用裝置;

(4)處於不安全的位置或不安全的操作姿勢;

(5)工作在執行中或有危險的裝置上。

6樓:匿名使用者

家長的不安全行為有那些,糾正情況記錄

請簡述「人的不安全行為」有哪些內容

7樓:美好星空萬里

不安全行為的內容:

1、 操作錯誤、忽視安全、忽視警告;

2、 造成安全裝置失效;

3、 使用不安全裝置;

4、 手代替工具操作;

5、物體(指成品、半成品、材料、工具等)存放不當;

6、冒險進入危險場所;

7、攀坐不安全位置(如平臺護欄等);

8、 在起吊臂下作業、停留;

9、機器運轉時加油、修理、檢查、調整、焊接、清掃等工作;

10、有分散注意力行為;

11、 沒有正確使用個人防護用品和用具;

12、不安全裝束;

13、 對易燃、易爆等危險品處理錯誤。

擴充套件資料

不安全行為是人表現出來的,與人的心理特徵相違背的,非正常行為。職工在職業活動過程中,違反勞動紀律、操作程式和方法等具有危險性的做法,也是「三違」的部分內容。

1、違章指揮:

主要是指生產經營單位的生產經營管理人員違反安全生產方針、政策、法律、條例、規程、制度和有關規定指揮生產的行為。違章指揮具體包括:

(1)、生產經營管理人員不遵守安全生產規程、制度和安全技術措施或擅自變更安全工藝和操作程式,指揮者使用未經安全培訓的勞動者或無專門資質認證的人員;

(2)、生產經營管理人員指揮工人在安全防護設施或裝置有缺陷、隱患未解決的條件下冒險作業;

(3)、生產經營管理人員發現違章不制止等。

2、違規作業:

主要是指工人違反勞動生產崗位的安全規章和制度(如安全生產責任制、安全操作規程、工作交接制度等)的作業行為。違規作業具體包括:不正確使用個人勞動保護用品、不遵守工作場所的安全操作規程和不執行安全生產指令。

3、違反勞動紀律:

主要是指工人違反生產經營單位的勞動紀律的行為。違反勞動紀律具體包括:不履行勞動合同及違約承擔的責任,不遵守考勤與休假紀律、生產與工作紀律、獎懲制度及其他紀律等。

注:違章就是生產人員及生產管理人員在生產活動中,違反安全管理制度、規範和章程,違反安全技術措施及交底要求。

不安全行為是指造**身**事故的人為錯誤。包括引起事故發生的不安全動作,也包括應該按照安全規程去做,而沒有去做的行為。不安全行為反映了事故發生的人的方面的原因。

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控制人的不安全行為,如何控制人的不安全行為

安全生產人的不安全行為從人員失誤去辨識與控制 1 操作失誤 忽視安全及警告 2 造成安全裝置失效 3 使用不安全裝置 4 手代替工作操作 5 物體存放不當 6 冒險進入危險場所 7 攀坐不安全位置 8 在吊物下作業 停留 9 機器運轉時加油 修理 檢查 調整 清掃 10 有分散注意力行為 11 不安...

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