1樓：溫秋梵暖
呵呵，這個問題有點難回答哦！ 如果在這個上對某人進行詳細點評，有點涉嫌侵犯個人人身相關的一些許可權了， 估計就算是周爽本人的好友，也不會在此處進行評價的吧！ 不過呢，以中航這種「高、大、上」的，能進入中航財務系統工作的人員，想必都是非常優秀、非常專業的精英人才吧！
如何招聘財務人員？單位領導安排我去招聘一名出納員和一名會計。不知道如何招聘
2樓：無顏落色
和所有崗位一樣，我覺得你可以從高向低找，那麼財務角度講，會計和出納既是互相監督，會計又領導財務工作，所以，先招聘會計，然後由會計與你一起招聘符合會計工作習慣的出納就相對合理的多，而且會計在瞭解出納的工作能力和性格要求上，會比你更專業，這樣你的招聘，就從兩個人減到了乙個人，又減少了日後會計潛在的對你所招聘的人不滿意的情況，避免矛盾。從你的簡單描述中可以看出，你們單位應該是新近成立，從業務能力上講，那麼首先就要求會計擁有獨立建賬的能力，如果你們是工業企業就一定要求會計有過工業企業會計的經驗，因為工業企業是最複雜的，瞭解你們行業的稅收和相關法律法規，如果你們單位不是工業企業的，會計的從業行業和經驗可相對放寬，但一般情況下講，要求3年以上財務工作經驗，還有乙個比較簡便的檢驗方法，那就是會計的職稱，會計和出納的最低資格時從業資格證，會計具有初級或中級職稱就基本具備理論上的財務能力，當然，現在的老會計都是單位評的職稱，別覺得這些國家評的職稱沒有意義，可以說，在一般企業中，老會計的經驗是財務的法寶，有了如上的條件，相信你就能找到乙個符合條件的會計了，在出納上，工作很簡單，但必須心細，邏輯思維能力好，這裡我多嘴一句，出納是乙個企業接觸現金最多的人，必須考慮安全問題，這就是為什麼好多單位招出納都要求本市戶口或者有擔保人，業務能力你就讓會計去考核他。最後，我想樓主鄭重強調一點，無論是會計還是出納，人品是最重要的，會計和出納如果心術不正，你們單位從此以後就不賺錢了。
有什麼不明晰的再補充。
3樓：公尺蘭加油
首先作為財務人員必須要懂得我們國家的法律法規，這個是必須要知道的。
這方面問題你面試他們的時候可以考驗他們。
然後就是專業知識能力，這方面我就不多說了，你們可以給他們出個題或者給他們模擬一下未來的工作中遇到的事情看他們怎麼樣處理。
還有就是當出納的心理素質方面要求很高，到時候如果因為緊張弄錯了怎麼辦？所以這個是很嚴肅的工作，要求出納人員具備很好的心理素質也是必須的。還有就是看他是不是乙個細心的人。
建議你們公司吧，可以模擬一下未來的工作場面，現場考驗她們遇到事情的處理能力。
就是這樣吧，希望對你有幫助吧。
4樓：匿名使用者
出納員招聘要求能勝任如下工作：
1、負責日常財務出納工作，現金、銀行業務處理，登記日記帳，開具發票。 2、負責日常公司費用票據的稽核和報銷工作。 3、編制記帳憑證，月度會計報表，電子納稅申報，裝訂憑證和歸檔等財務工作。
4、工商稅務年檢。 5、公司合同的管理。 6、協助維護客戶管理。
1.負責公司的全盤財務核算，核算公司的收入、費用和成本，確保所有會計基礎資料的正確性、及時性、完整性； 2.稽核各類會計憑證，處理月末及年末的會計結賬，整理保管財務會計檔案； 3.
設計、修訂會計制度、會計表單，分析財務結構，編制會計報告、報表； 4.與公司各部門的財務溝通與協調。
要求：1、掌握基礎會計、財務會計及財會工作的理論和技能知識，熟悉管理會計及審計工作知識。2、熟悉財務分析、利潤規劃、成本控制、資金預算等管理知識。
3、瞭解會計法、經濟法、統計法、稅法等經濟法規，熟悉財務制度。4、有一定的綜合分析能力、組織協調能力和語言文字表達能力。5、具有3年以上的同等崗位會計工作實踐經驗，具有很強的會計業務處理的能力和會計閱歷。
具有會計師技術職稱。
最後說下出納的招聘需要謹慎涉及到現金，最好找本地戶口的人。
5樓：我有
如果說你完全不懂財務知識，最好你不要面試，找懂這行的人面試，你不懂，就算知道問那些問題，你也不知道最完美的答案是什麼，有時候反而會讓對方覺得你不專業。還有，對方的工作經驗很重要，只要之前做過的，基本上不用面試對方太多專業知識，最重要的反而是態度，自信心，溝通能力這些。
至於工作能力，這個很難說，大公司的財務和我小公司的財務有比較大的差別，一般來說，財務主要負責會計核算，包括開票、報稅、登憑證、做總賬，高階的財務就會實施預算管理與投融資。
6樓：秦嶺南
你只要把他們的簡歷蒐集起來，面試和人才鑑別，請財務部門的專業人士來做，否則你招的人就會不和他們口味。
7樓：今生守候
出納主要是管理日常收支，要最起碼的財務知識是否具備，會計就要有會計專業的知識了。
如何做好一名財務主管當一名財務主管，除了具備會計記
8樓：網友
財務管理主要包括財務管理的基本理論和籌資，投資，運營，成本，收入與分配管理，其中涉及預算與計劃、決策與控制、財務分析等環節。
財務管理的主要內容有：
1、籌資管理 2、投資管理 3、營運資金管理 4、利潤分配管理財務管理是指運用管理知識、技能、方法，對企業資金的籌集、使用以及分配進行管理的活動。主要在事前事中管理、重在「理」。會計是指以資金形式，對企業經營活動進行連續地反映、監督和參與決策的工作。
主要在事後核算，重在「算」。
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作為乙個有工作經驗的財務人員,去面試會碰到那些問題？
9樓：水瓶沒有眼淚
會計面試常見問題：
1、一般納稅人可抵扣票證有哪些？納稅申報的流程如何？
2、客戶扣款(已開具發票)如何進行會計處理？需要附哪些原始單據？
3、年終獎是如何計算繳納個人所得稅的？
4、財政年報和彙算清繳報表口徑有什麼差異？
5、公司購買裝修材料用來裝修租用的辦公用房，如何進行會計處理？
6、公司開辦費如何進行會計核算？所得稅清繳時如何進行調整7、你為什麼離開以前的公司？
8、你目前的工作是什麼？說說你工作的流程。
10、公司成本如何核算？(一般為製造企業)11、請你談談畢業之後的工作經歷。
12、你現在或最近所做的工作，其職責是什麼？你擔任什麼職務？
13、你認為你在工作中的成就是什麼？
14、在你主管的部門中，遇到過什麼困難？你是如何處理或應付過去的？
15、請談一下你在企業中職務公升遷和收入變化情況。
15、你在工作中有什麼收穫和體會？
17、請談談你在這家單位的工作情況和受到的獎勵與懲處。
18、你認為該工作的難點或挑戰性在什麼地方？
19、你認為工作經驗和書本上所學的會計理論知識哪個更重要？
20、你會做兩套賬嗎？ 急速通關計劃 acca全球私播課 大學生僱主直通車計劃 週末面授班 寒暑假衝刺班 其他課程。
10樓：匿名使用者
單位行業不同，經驗分別不同。找對用人單位與自己單位差不多的行業特點，基本上實務問題就迎刃而解吧。
11樓：我是陽光呀拉索
問題1：說一說會計的工作範圍(內容），月底主要工作。
首先：編制單位的會計報表、做好納稅申報表，並及時上報有關部門；其次：做好本單位經營測算、及月度經營分析。
其他：（不必要在月底）1、參與編制、制定單位利潤計劃、資本投資、財務規劃、銷售前景等文字資料分析；參與編制單位財務計劃、成本計劃；努力降低成本、增收節支、提高效益。2、參與制定建立健全公司內部核算和財務管理的規章制度等工作；3、監督單位遵守國家財經法律，以及董事會決議等。
如果是一般納稅人：去年營業額是多少？交了多少稅？
主要從事生產或提**稅勞務(特指加工、修理修配勞務)的：年銷售額在100萬元以上的，可以認定為一般納稅人，100萬以下的為小規模；主要從事貨物批發零售的：年銷售額180萬以上的可以認定為一般納稅人，180萬以下為小規模。
工業企業年銷售額在100萬以下的，商品流通企業年銷售額在180萬以下的，屬於小規模納稅人；反之，為一般納稅人。
問一下各位前輩，要去一家公司面試，應聘會計職位，他要我談談對會計工作的看法，我應該怎麼回答
12樓：網友
背一下就可以；一是加強自身的財務知識和應用技能，包括不斷提高業務能力和財務工具使用能力；二是財務部門應當根據實際情況來優化財務工作流程和制度；三是財務人員和部門要經常性和及時性與業務部門、領導進行溝通，瞭解實際工作需要和公司運營所需的財務資料，做到工作有預見性和計劃性。通過注意以上三點，財務人員不僅可以提高工作效率，減少加班以及加班帶來的人力成本和健康成本，更能夠及時準確地為公司運營提供更高質量的服務和支援。
協會里邊的財務部是幹什麼的?
13樓：師姐在此
學生社團聯合會一般成立在高中、大學校園，通常簡稱為「社聯」。社聯財務部屬於「社聯」的下屬機構，其主要職責有：社團財務監督；社團活動**管理；社團財務公證；社團活動經費初審；討論本部幹事任免、報主席團稽核，考核本部幹事，具體如下：
1、明晰登記資金**、去向，並備有相應的原始憑證。
2、在學生社團財務部長換界時，負責做好財務交接工作。應將所有物資交接清楚，列出物資清單，由新舊財務部長，主管常委及指導老師簽名認證後存檔備案。
3、定期向社團主席團成員彙報財務狀況，並接受全體社團會員的監督。
4、每次活動的資金預算方案經團委審批後，應交到財務部存檔備案。
5、應積極主動配合財務部人員的工作。
6、學期末，每個社團要將本社團一學期以來的財務工作作出總結。
1、會員所交會員費；
2、社團通過舉辦培訓班、有償服務等方式獲取的合法費用中留存部分。
3、企業，社會團體和個人贊助，捐贈的款項；
4、社團聯合會發展**和專項活動撥款；
社團財務應由專人管理，並建立統一的賬目，接受校社團聯合會委派的審計人員的監督複核，審計員每學期向社團聯合會財務部遞交各協會收支狀況的報告。
社團應設立財務部，並有財務人員兩名。一人負責賬目，一人負責現金，社團負責人不能兼任財務職位，不得干涉財務人員的工作。
14樓：miss西瓜頭
財務部門指組織領導和具體從事財務管理工作的職能部門。企業財務部門是企業管理機構中的乙個專業管理單位，其職能主要包括：保證企業生產經營所需的各項資金； 參與企業經營**和決策，合理分配企業的貨幣收入，監督檢查企業的各項財務活動和財務計劃的執**況等。
通過這些職能的執行，能夠充分發揮財務部門為社會主義經濟建設服務，促進社會生產力發展，正確處理企業與各方面的經濟關係以及提高企業經濟效益等方面的積極作用。
作為生產型企業，財務部門的主要職責有以下幾個方面：
1.會計核算：根據國家集團的會計制度建立完善公司的財務核算體系；及時準確對公司經濟業務進行賬務處理；準確及時編制公司財務報告；參與公司的經營分析；為公司生產經營決策提供準確及時的財務資訊。
2.資金管理：籌措公司生產經營資金；合理高效排程公司資金；定期對公司的資金營運能力進行分析；對公司的債權債務控制進行分析；為公司的生產經營提供良好的資金支援。
3.成本控制：擬定公司的成本控制措施；下達公司各產品或專案目標成本；監督成本的開支範圍；稽核公司各項費用的真實性、合法性；對成本進行成本分析並提出初步處理意見；為公司的經營投標**提供準確的成本資料；
4.內部控制：檢查評價公司的內部會計控制並提出改進措施。
財務部門如何進行現金管理？
準確使用明細科目 見科目表 正確選取專項。 支取現金的憑證編制完畢，若遇出納無現金時，應暫時儲存記賬憑證，待出納取回現金時通知領款。 報銷人有前期欠款時，報銷費用一律先衝抵欠款。二 資金付出。 稽核月度資金計劃。每月日根據年度費用計劃 相關往來賬及合同 稽核管理部門下月資金使用計劃 彙總資金計劃 報...
財務部門的管理流程，財務管理制度及流程
財務管理制度及流程 財務管理制度及報銷流程 第一條為了加強公司內部管理，規範公司財務報銷行為，倡導一切以業務為重的指導思想，合理控制費用支出，特制定本制度。第二條本制度根據相關的財務制度及公司的實際情況，將財務報銷分為日常辦公費用 工程相關支出及專項支出等，以下分別說明報銷相關的借款流程及各項支出具...
作為一名財務人員，如何協調財務部門與業務部門的關係
第一，copy要建立完善的財務制 度流程bai。在建立財務制度的時候，du要適合企業自身的實際zhi 情況，要dao 注意不能生搬硬套，將一些大企業的制度直接照抄過來，如果不適合本企業實際情況的制度，會給企業帶來很大的麻煩，甚至執行不下去。第二，要對業務部門和其他部門進行專門的培訓。必要時，財務部門...