1樓：娛圈小助手
一天24小時，正常的工作時間是8個小時，最佳的睡眠時間也是8小時，但是很多人並沒有這麼正規的作息，也就是說，每天的時間其實大部分都是在工作當中度過的。誇張一點，人生橋飢檔的大半時間，也都是在工作。我們總是嫌棄工作枯燥，抱怨天天加班，然後在不情不願的一天天中越來越厭倦這樣的生活。
那你有沒有想過，怎樣改變這種狀敏亂態呢？做不到瀟灑的辭職走人，為什麼不讓自己主動接受這樣的安排，要知道，為了掙錢而做的工作，足以毀掉你一輩子的追求。很多人把工作當成養家餬口的乙個工具，做什麼、自己喜不喜歡都不重要，重要的是能掙到多少錢，這樣的人，註定只能在原地，永遠得不到提公升，過不了想要的人生。
公司有個同事，每次公司有些什麼講座之類的活動，他一定會積極報名，有段時間公司事情比較多，大家經常加班到半夜，但是哪怕大家都走了，他還乙個人奮鬥到凌晨。晚上回去他還會看一些課程學習，發現不錯的課程會分享到工作群讓大家一塊看一看討論一下。沒過多久，他就直接被領導提拔上去，因為他不是為了掙錢而工作，而是在學習，在提公升自己。
稻盛和夫在《幹法》中將人分為三種型別：不燃型：點火也燒不起來的人；可燃型：
點火就著的人；自燃型：沒人點自己就能肢爛熊熊燃燒的人。接觸的人多了，發現生活當中，大部分人都是第二種，沒有助力就碌碌無為，得過且過，別人推一把就走一步。
但是有所成就，出人頭地的幾乎都是第3種自燃型的人，他們不會把工作當成是生存工具或者別人交代的任務，而是把它當成自己喜歡的事情，從工作當中找到自己的價值，培養自己的興趣。
2樓：不著急上課
我混了三個月才發現的，其實這些現象在每乙個職場當中都是存在的。
3樓：魚與魚塘
混了半年才發現的，半年的過程當中你會看清楚很多事情。
職場上存在哪些現象？
4樓：小蠻說時事
職場上存在很多幹活的公升職不如寫ppt的事情，主要原因有以下幾點：
01，移花接木搶功勞。
這是多少職場人不敢言說的痛。，無論是領導還是同事，總會有「移花接木」的本事，把功勞攬到自己的ppt上，而苦苦幹活加班的自己，卻淪為為他人做嫁衣的角色，眼睜睜看著自己做出的成果成了別人頭頂的光環。
02，甩鍋技術一流。
有不斷精進的「甩鍋技術」一次次驚呆了初出茅廬的打工人。-「我要出差，後面的事宜你來對接一下」-「哦好」：不料接手的不光是工作，更有「天坑」乙個又乙個啊！
當然，最後出現披露的「鍋」也只能一起背上了。
03，溜鬚拍馬成常態。
盯緊領導的朋友圈，全部點贊、適**論，是不是已經成為了工作的一部分？也許只是老闆的無心之言，就立馬叫好並開始行動，會否讓你失去了「說真話」的能力？工作幾年下來，工作能力沒見長進，溜鬚拍馬卻堪稱一把好手。
04，大話空話滿天飛。
會說不會做是很多人的通病，因為「說」可比踏踏實實的「做」容易多了。談到方案策劃隨口就來，而到實際操作時，才會發現困難重重、需要乙個個解蠢戚決。許多憑空拍腦門出來的想法不一定是準確的，還需要實踐的驗證與修正，因此「會說」絕不代表「會做」，而常常誇誇其談、卻眼高手低，也往往不利於職場生涯的發展。
總結：步入職場，不僅要應付來自塌改工作本身的壓力、學習帶衫陵崗位所需的硬技術，也需要兼顧人情世故，學會表達自己和向上管理，儘自己所能，將性格或是處事的短板補齊，只有這樣才能避免被人搶功勞和業績。
職場上有什麼最可怕的現象？
5樓：晟諮詢師
1、沒事做。這是職場中最可怕的，在一家單位，一定會有一種人特別忙，有一種人特別閒。閒不可怕，說明一定程度上你工作效率夠高，或者說是你能夠合理安排時間等等，都能找到理由。
但是沒事做，什麼都用不到你的話羨指，你就要想想自己是否已經被邊緣化了。你想象一下，領導視你為空氣，同事當你不存在，不聞不問，你說還有比這更可怕的嗎？
文章**22、不努力。往往有一些這樣的人，自持功高，覺得單位離不開你，或者覺得我不做，也沒人敢怎麼樣我。這種人要麼有關係，要麼就是得了便宜賣乖之人，說的不好聽了，就是覺的自己很牛逼，很厲害，不努力也比別人強。
其實在職場，不努力也是很可怕的，在這個隨時變化時代，知識的更新就像是秒錶，每一刻都不一樣，如果你不接受新事物，就要面臨被淘汰的可能性，你今天的不努力，說不了就換回明天的出局。
文章**33、放棄自己。覺得自己什麼都不會，也做不好，一兄賀配旦做時沒有信心，說不好有些同事還會在一旁笑話你，你就放棄了你自己。這和不努力還不一樣，一旦有這樣的想法，你無論做什麼，你都會覺得這個世界是黑暗的，不公平的，某某某和我還不是一樣，憑啥他拍行做了主管之類的想法越來越多。
抱怨的人和放棄的人最可怕！
說了這麼多，其實就是想告誡大家，職場是乙個你需要共事多年的地方，無論在哪，新環境或者是一成不變的環境，都需要大家自己去奮鬥，要了解自己要的和不要的，朝著自己目標前進！
6樓：迷蹤貓耳
職場上最可怕的現象就是你會發現老闆原來是乙個皮包公司的**，而你們的辛苦工作，最後風聞拿不到。
職場中是應該主動做一些不屬於自己的事情嗎？
職場中主動做一些不屬於自己的事情是乙個很重要的職業素養。通常情況下，職場上的工作被劃分為不同的職能部門，畝檔每個部門都有自己的職責範圍。但在實際工作中，由於各部門之間的聯絡和交流，會造成一些工作被分散在不同的部門中。這時候，主動去做一些不屬於自己的事情，不僅能夠提高自己的綜合素養，還能夠推動整個團隊...
生活中的一些現象可用我們所學的化學知識加以解釋試解釋下列現
一壺水燒開後，壺蓋被頂開，這是因為水由液態變成氣態，分子間隔增大，體積膨脹 因為植物光合作用需要co2，增加co2含量可以提高作物產量 燃燒木炭可增加溫室中co2的含量 油鍋中的油不慎著火時，迅速用鍋蓋蓋上可以使油與氧氣隔絕，從而達到滅火的目的 故答案為 現象解釋 化學方程式 一壺水燒開後，壺蓋被頂...
關於北緯30的一些神奇現象
在地球北緯30 線附近，有許多特別神祕和有趣的自然現象，多少年來，困惑著人們。美國的密西西比河 埃及的尼羅河 伊拉克的幼發拉底河 中國的長江等著名的河流都在北緯30 附近入海，而地球最高的珠穆朗瑪峰和最深的西太平洋馬裡亞納海溝，也在北緯30 附近。在這一緯度上，有許多奇觀妙景，令人驚歎大自然的匠心獨...