1樓：杜鵑鳥的鳴叫
就我個人而言，上班時間聊天的確是不好的事，不僅僅體現出了工作不認真的表現，還影響了工作的效率，如果我是老闆的話，我會看是怎樣的情況，如果是我的員工在討論專案有關的問題，我是不會去批評的，如果是討論跟工作以外的話題，我會首先看看他們的工作任務完成的如何，如果各方面都完成的不錯，我也不會批評，如果完成的不到位，我會警告或者提示一下他們，讓他們上點心。
在我看來，上班時間聊天是會影響到工作效率的，如果我的員工在上班期間在討論跟工作有關的問題，我會非常開心的，也非常的欣慰，因為我看到了我的員工們非常積極也非常投入的在對待工作，討論就是工作中必不可少的環節，很多工作問題都是需要討論出來的，很好的點手辯子和想法也是需要碰撞出來的，當我看到員工們非常盡興的討論工作話題，我會非常喜歡這個氛圍的，也覺得我的員工們對待工作非常認真。
其次，如果我發現我的員工不是在討論跟工作有關的話題，我首先不會去批評一頓，因為我還沒有弄清這件事本質，萬一他們已經將工作任務完成了，聊聊天也是無妨的，畢竟公司也需要好的氛圍，大家都默不作聲的也不好，會顯得太悶了，如果員工們工作任務都完成的非常到位，我也非常的滿意，我會讓他們盡情的聊天，因為聊天也能培養員工們之間的關係。
如果工作完成的不到位，還在上班時間聊天神搭，我不會去嚴厲的批評，批評在我看來不是好事，我會稍微警告或者提示一下，先把手頭的工作任務完成，再去聊天也沒所謂，所以，畢瞎缺我會用上述這些方式來對待我的員工。
2樓：君悅旅遊諮詢
工作時聊天通常是鎮答不被允許的，因為這會影響到工作效率。工作不認真體現，還影響了工作的效率。
然而，如果員工在工作時間需要討論與工作有關的問題，例如解決乙個御悶慧共同面臨的問罩或題、討論乙個新的想法或專案等等，這種討論可能是被接受的，只要它有助於提高工作效率和生產力。
在這種情況下，老闆或管理者可能會視情況而定，決定是否允許員工在工作時間進行適當的聊天和交流。
3樓：憑清悅
工作時聊天好不好？工作的時候最好不要聊天，首先不利於工作的質量，容易出差錯，被別人發現也會投訴，敏配而且領導看到了也是巖裂不好，最好上班時不要聊天，要聊天的時候要去茶歇的地方稍橋棗指微聊一會時。
工作時間聊天，好不好
4樓：網友
只要不影響工作的話，個人覺得沒有關係的。畢竟這樣也是一種放鬆。不可能說一整天下來都是工作，沒有放鬆的時候的。
但是耽誤工作，整天聊天天聊的確是不好的事，不僅僅體現出了工作不認真的表現，還影響了工作的效率。
如果我是老闆的話，我會看是怎樣的情況，如果是我的員工在討論專案有關的問題，我是不會去批評的，如果是討論跟工作以外的話題，我會首先看看他們的工作任務完成的如何，如果各方面都完成的不錯，我也不會批評，如果完成的不到位，我會警告或者提示一下他們，讓他們上點心。
在我看來，上班時間聊天是會影響到工作效率的，如果我的員工在上班期間在討論跟工作有關的問題，我會非常開心的，也非常的欣慰，因為我看到了我的員工們非常積極也非常投入的在對待工作，討論就是工作中必不可少的環節，很多工作問題都是需要討論出來的，很好的點子和想法也是需要碰撞出來的，當我看到員工們非常盡興的討論工作話題，我會非常喜歡這個氛圍的，也覺得我的員工們對待工作非常認真。
其次，如果我發現我的員工不是在討論跟工作有關的話題，我首先不鍵讓會去批評一頓，因為我還沒有弄清這件事本質，萬一他們已經將工作任務完成了，聊聊天也是無妨的，畢竟公司也需要好的氛圍，大家都默不作聲的也不好，會顯得太悶了，如果員工們工作任務都完成的非常到位，我也非常的滿意，我會讓他們盡情的聊天，因為聊天也能培養員工們之間的關係。
如果工作完成的不到位，還在上班時間聊天，我不會去嚴厲帶亮橘的批評，批評在我看來不是好事，我會稍微警告或者提示一下，先把手頭蠢團的工作任務完成，再去聊天也沒所謂。
5樓：匿名使用者
工作時間聊天可能會對工作產生一些影響，因此需要根據具體情況來判斷是否合適。
首先，工作時間聊天的頻率和內容可能會對工作產生影響。如果聊天過於頻繁，或者聊天內容與工作無關，可能會降低工作效率，影響工作進度。因此，在工作時間內，應該儘量避免頻繁的聊天，尤其是與工作無關的聊天。
其次，工作時間聊天的和隱如時機也需要注意。如果聊天的時間點比較敏感，比如正好在老闆或者客戶來訪的時候進行聊天，可能會給人留下不專業的印象。因喚啟此，在工作時間聊天時，需要選擇合適的時間點，避免影響工作形象。
總的來說攜老，工作時間聊天需要適度，避免影響工作效率和工作形象。如果必須要進行聊天，可以選擇與工作相關的內容，並且注意時間和時機。
工作時間聊天好不好
6樓：帳號已登出
就我個人而言，上班時間聊天的確是不好的事，不僅僅體現出了工作不認真的表現，還影響了工作的效率，如果我是老闆的話，我會看是怎樣的情況，如果是我的員工在討論專案有關的問題，我是不會去批評的，如果是討論跟工作以外的話題，我會首先看看他們的工作任務完成的如何，如果各方面都完成的不錯，我也不會批評，如果完成的不到位，我會警告或者提示一下他們，讓他們上點心。
在我看來，上班時間聊天是會影響到工作效率的，如果我的員工在上班期間在討論跟工作有關的問題，我會非常開心的，也非常的欣慰，因為我看到了我的員工們非常積極也非常投入的在對待工作，討論就是工作中必不可少的環節，很多工作問題都是需要討論出來的，很好的點子和想法也是需要碰撞出來的，當我看到員工們非常盡興的討論工作話題，我會非常喜歡這個氛圍的，也覺得我的員工們對待工作非常認真。
其次，如果我發現我的員工不是在討論跟工作有關的話題，我首先不會去批評一頓，因為我還沒有弄清這件事本質，萬一他們已經將工作任務完成了，聊聊天也是無妨的，畢竟公司也需要好的氛圍，大家都默不作聲的也不好，會顯得太悶了，如果員工們工作任務都完成的非常到位，我也非常的滿神搭意，我會讓他們盡情的聊天，因為聊天也能培養員工們之間的關係。
如果工作完成的不到位，還手辯在上班時間聊天，我不會去嚴厲的批評，批評在我看來不是好事，我會稍微警告或者提示一下，先把手頭的工作任務完成，畢瞎缺再去聊天也沒所謂，所以，我會用上述這些方式來對待我的員工。
聊天好不好
聊天好，聊天可以消磨無聊的時光，聊天可以學到很多不會的東西。找一般的朋友聊聊生活中的事，找知心朋友聊喜怒哀樂的事，跟父母聊快樂的事，不聊傷心事，因為怕他們擔心。跟兄弟姐妹們聊聊知心話。有什麼事都跟大家分享一下，挺好的。這叫做是一吐為快。所以說，聊天很好。，我覺得你的女朋友跟你說，你要跟他講三件開心的...
聊天好不好
聊天是一種溝通，心裡壓力向對方訴說。我覺得聊天兒是很好的。不要悶在心裡。要跟對方說說，也許你。減輕壓力。生活更有希望。聊天好不好，好，當然好，人與人之間如果不交流不溝通，試想一下是多麼可怕的事，所以，只有通過交流和溝通才能彼此瞭解才能增進感情，而聊天就是交流和溝通的重要環節，當然，網路聊天，特別是與...
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現在老師的職業多麼的吃香呀 最主要的是 老師的收入也不算太低 除非是眼光太高 不然要找一個正式職業的女孩 並不是很難啦 你看看現在的人對老師的尊敬 和以前的大大不一樣了吧 說男老師沒出息的，無非就嫌人家賺的少，那男的當老師就該死嗎？一名教書育人的教師如今連媳婦都不配找了啊，都去嫁土豪吧，嫁個月入百萬...