1樓：
在人際交往中，人們非常關心的一個問題就是如何才能給別人留下一個好的第一印象，使自己與他人的人際關係一開始就有一個良好的開端。
怎樣建立良好的第一印象
2樓：
在人際交往中，人們非常關心的一個問題就是如何才能給別人留下一個好的第一印象，使自己與他人的人際關係一開始就有一個良好的開端。
如何樹立良好的第一印象
3樓：迪總
1、著裝要適當
穿著不一定要名貴，但一定要合體、乾淨、整潔，而且顏色和圖案的搭配一定要協調。鞋子應該是舒服而又引人注目的。對於男士而言，如果是文職人員，可以是西裝革履，稍微正式一些;也可以是夾克西褲，更休閒和輕鬆一些。
對於女士而言，不可過分濃妝豔抹。否則給人以輕浮的印象。
2、時間觀念很重要
現代人都講究時間觀念，不守時常常被視為不敬業、不禮貌、不可靠等。而且如果早一些到辦公室。還可以先熟悉或認識幾個人，因為人太多，大家都上班了，名字就記不住，而記住人名是交往的開始。
此外，早到還可以為單位做一些力所能及的事情，如做清潔、打水等等，可以給老員工留下良好的印象。
3、第一項任務要出色完成
新到工作崗位，主要的問題是缺乏經驗，但不能將沒有經驗作為辦事質量差的理由。為此，如果遇到以前沒有經驗的事情，不妨自己先考慮考慮，理清思路，看看主要有什麼困難，再將難於處理的困難向同事或上司諮詢。如果你是祕書。
要求佈置會場，落實會議程式、時間、場地、裝置、人物等基本的內容，但誰先發言、誰做什麼位置、誰做總結講話、是否需要攝影或擴音裝置等，你可能不熟悉，可以挑最棘手的幾個問題請教同事。這既不會被看成是能力差，又可以確保工作不出差錯。也顯示出對老員工的尊重。
4、利用非正式場合熟悉周圍員工
在正式場合，許多人的行為和態度受工作情境的制約，不能表現出個人的所有特點。但在非正式場合，限制就會較少，人們的言談舉止往往比較隨意，表現比較真實，是人事同事的好機會。
5、經常做記錄總結，不斷改進工作
在工作中，有成功的喜悅，也會有失敗的煩惱。成功了，要總結經驗;失敗了，要吸取教訓。工作中常見的問題，要記錄;對工作中的不愉快，也要留心分析，找出原因所在，以便今後改正。
6、注意交往的一些技巧
每個單位都有一些非正式群體，有些人關係比較好，有些人關係比較差，還有一些人遊離於群體之外。有些同事由於過去的利益分配問題可能有矛盾：有些同事可能是性格不好，不受人歡迎;有些同事可能因為觀點不同，經常吵架。
初來乍到，首先應給熟悉環境，如果是有矛盾的人，他們的問題在哪一方面?如果是被孤立，是交往能力問題，還是品行問題？如果是喜歡爭吵的人，是為工，還是為私?
只有將這些問題弄清楚了，交往才會有針對性。
4樓：
在人際交往中，人們非常關心的一個問題就是如何才能給別人留下一個好的第一印象，使自己與他人的人際關係一開始就有一個良好的開端。
如何建立良好的第一印象?
5樓：各處綻放的花朵
在人際交往中，人們非常關心的一個問題就是如何才能給別人留下一個好的第一印象，使自己與他人的人際關係一開始就有一個良好的開端。
6樓：阮偉棟
建立良好的第一印象有六個途徑：1、真誠地對別人感興趣 2、微笑 3、多提別人的名字 4、學會傾聽 5、鼓勵別人談他自己 6、讓別人感到他很重要。
7樓：安德華羅伯特
衣著整齊，談吐大方，微笑，幽默，這些第一映像肯定就不錯了~
如何塑造良好的第一印象？
8樓：
在人際交往中，人們非常關心的一個問題就是如何才能給別人留下一個好的第一印象，使自己與他人的人際關係一開始就有一個良好的開端。
9樓：你和我
首先就是要掌握穿衣的技巧，不能太花俏，又不能太俗氣；其次就是言行舉止，不能太做作，又不能太豪放，自然就好；然後就是面部表情，最好隨時保持微笑，會顯得有親和力，最後一點，要有自信，但是不是高傲，用自信，加上微笑，相信會給別人留下良好的第一印像的。
怎樣建立一個好的第一印象
10樓：格門天王
首先，您對待人要有禮貌，二，把別人看得比你大（就是說自己謙虛點）三，常用較優美的詞句（好像：您，閣下，令尊等等）四，不遲到（如果是約會）五，穿著整齊、好看。
11樓：
穿戴整齊，精神抖數，舉止言談要符合場合！
12樓：
只要你長的漂亮或帥,基本不會存在這個問題.
我覺得長相是首要,然後你只要注意一下你 的言語啊什麼的就好了~
13樓：不懂明白
相信自己,有禮貌就好了
14樓：匿名使用者
我認為自信也很重要哦！
15樓：匿名使用者
最好最簡單的辦法就是微笑
16樓：匿名使用者
自信很重要,我同意shenqio
如何塑造良好的第一印象？求解
17樓：
在人際交往中，人們非常關心的一個問題就是如何才能給別人留下一個好的第一印象，使自己與他人的人際關係一開始就有一個良好的開端。
如何給女生良好的“第一印象”
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如何給人留下良好第一印象，如何給人留下好的第一印象
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