辦公室不缺人的情況下領導還招新人,讓跟我學習,領導是什麼意思

2021-05-26 11:32:45 字數 638 閱讀 7351

1樓:一房一生小東

應該是兩種情況,第一種是領導打算讓你們其中一人升職 或者培養這個人,第二種情況,你們同事之間有可能有人要辭職了!

我是辦公室一名職員,新報到的同事怎樣介紹給領導?就是先把新人介紹給領導,還是先把領導介紹給新人?

2樓:大大的

先把新人介紹給領導。

帶新人去之前,與他交流一下,告訴他去見哪個領導,並交待注意儀容儀表等禮節禮貌,見到領導後,你應主動把新人介紹給領導,比如:這是某某主任,然後新人應該主動打招呼:主任您好。

然後再把新人介紹給某某主任。

帶新同事到領導的辦公室,先介紹他,這樣不會使他有緊張的心情,(不過重要的是一定要有微笑,微笑會讓大家都變得比較親切,不會那麼陌生和彆扭)如果先介紹領導的話,在介紹他的時候他就會有點緊張和負擔。

馬上被調崗了,理由是下個部門缺人。領導問我什麼意見,不願意的話,還可以在原來部門。這是好事還是壞事

3樓:幽懵然

部門之間調換崗位很正常

4樓:活寶陳思思

也許是個好事把,但我也覺得要看是什麼型別的崗位,有沒有學習的平臺和上升的空間,著情況自己選擇。

專案管理辦公室什麼情況下需要設立

體來說建立專案管理辦公室的是為了滿足兩方面的需要 一 滿足商業競爭的需要 早期建立pmo的一個重要原因是失敗的專案給企業所帶來的痛苦感受。而現代商業社會競爭的殘酷性,使得任何企業都有可能因為個別專案的失敗而陷入困境。專案的成敗在當今社會已經和企業的成敗密不可分了,由此產生了對pmo的迫切需求。一個成...

巡視工作領導小組辦公室的的職責

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領導搬新的辦公室,想給他送盆盆景放辦公桌上,可不知送什麼盆景

可以。最 bai好是盛開的品種較好的君du子蘭,要求盆子精zhi致,花dao棵不要太大為好。另回外我建議你可以選答擇多頭鐵樹盆景,清秀奇特,乾淨好養 袖珍椰子盆景,最好有假山 小人配景。南國風情濃郁,生機勃勃,適合高階辦公桌擺放。行的,你知道他喜歡什麼嗎?不知道喜歡的就要知道最不喜歡的 請教,領導辦...