為什麼看職位描述和我的工作經驗都類似,為什麼投遞了簡歷卻總是

2021-04-03 04:36:23 字數 804 閱讀 9511

1樓:職

天生我材

來必有用,首先要自有信心!其次要主動出擊,做好職業規劃,選擇一個好的方向。只要有好的發展空間,就能從頭開始,忌諱高不成低不就。希望能幫到你 來自職q使用者:盛先生

我也是小白,看看職位要求、基本上自己能勝任就好。什麼叫合適什麼叫不合適?不能說以前做的一位數加法,現在坐一位數乘法就不合適。

現在要求有自我學習能力。再說轉行的人也不少,在於自己。這話也是說給我自己聽的 來自職q使用者:杜先生

最近找工作有點崩潰,公司填寫的崗位職責我都能達到也有相對應的工作經驗,但是為什麼就是都認為不合適。

2樓:職

可能是因為你來最近一段時間內源投遞簡歷的bai量很大,duhr是可以看到

你的投遞量和公司zhi的dao(有的hr就能看到,有的就看不到,許可權範圍)還有就是看過你簡歷的公司比較多,再有就是所投遞簡歷的範圍過於集中,再有就是你被原來的公司給大紅名了(就是特別標註了)這要經過一段時間後才能解除!(一個月、三個月、半年、最長一年)一般都是三個月 來自職q使用者:莫愁前路無知己

首先,要讓自己冷靜下來。同命相連的我其實也遇到了和你一樣的狀況。

另外,作為一個10多年管理經驗的業務經理,我想說任何一家公司的jd都不可能寫得很完整,不是你不好,只是你的cv沒有與他們的jd做到他們認為的契合。

老實講,我已經投了上百份簡歷出去了,但是隻獲得了一個面試機會,且面試的場所令我震驚,實在是我過去16年都沒有見過的狀況。

所以只有靜下心, 更新簡歷的同時,也要關注想要投出簡歷的公司的資訊,都匹配才叫he'shi 來自職q使用者:肉肉

讀MBA要求的工作經驗是指任何職位的工作經驗還是必須是管理職位的工作經驗

工作經驗即可,並不一定要是管理職位的工作經驗。大部分國內院校規定,沒有工作經驗是不可以報考mba的。mba專業招收的是在企業管理方面有經驗的人,讓他們在此課程的進修中得到更高的提升,所以報考人員不會限制學歷,如專科生要畢業滿5年或以上 本科要滿足畢業3年或以上 碩士和博士畢業2年或以上。但是不管是哪...

為什麼現在什麼工作都要求有工作經驗

工作經驗這種東西其實很虛的。我發現很多的工作其實任何人都可以做的,即使沒有工作經驗,只要你錄用他,任何人都可以勝任這份工作。所謂的工作經驗就是面試的門檻而已 1 勞動力的價值與 的問題 畢業文憑 工作經驗 畢業文憑2 節約培訓成本 3 縮短適應 過渡期 因此,目前很多大學生很重視實習 免費打工 積累...

報考的公務員職位沒有要求基層工作經驗,但是我有基層工作經驗,就填

在事業單位 國有企業工作的人員,憑註明工作起止時間的相關證明 勞動合同 辭職證明 解除勞動合同的文書 所在單位人事部門開具的同意報考證明等 證明其基層工作經歷。一般不審查,如果審查也是在考上之後了,到時候會有要求的。有些崗位需要基層工作經驗,基層工作經驗有些啥啊?基層工作經驗一般是三支一扶 特崗教師...