1樓：匿名使用者
首先是職業
來定位，思考以後源想做什麼？
其次是就業前景，每個人都有適合自己的職業，不同的人在同一崗位工作，其結果也是不同的。兩個專業就業前景好壞是相對的，而非絕對的。
再次是兩個專業的比較，人力資源專業性強一些，目前內地對人力資源的重視度漸漸增強，人力資源在企業中的地位越來越重視,但是很多內地企業人力資源體系還是不完善；工商管理專業範圍廣泛，專業性不強，但是能培養自己的全面性、綜合性的能力。
根據以上所述，個人建議：以後想走專業型崗位，請選人力資源專業；以後想走多元化崗位，請選工商管理專業。
總之，大學生畢業，企業首先看重個人綜合素質、發展潛力、團隊精神、語言表達能力和學習能力。除會計、專業技術等崗位指定需本專業人員，其它的崗位對專業性要求的比重不是很高。
補充：想從事人力資源，一定要考人力資源管理師證
2樓：木易
兩者選其抄一的話，就選工商管理吧。
大學課程中，工商管理有一門課程是人力資源管理，只是講的會比較淺顯，優點是工商管理的課程面對企業各個方面，可以將工商管理理解成企業的一個面。
人力資源管理是職業的一種細分，講解會更加深入和透徹，優點是專業化，可以將人力資源管理理解成企業的一個點。
可以根據你自己的判斷和喜好來選擇。
3樓：匿名使用者
工商管理比較大氣點，人力資
源管理只是工商管理裡面一個科目。
工商管回理包含：人力答資源 管理，生產運作，質量管理，金融投資等，但太空洞。
但是工商管理學過，以後做管理，廠長，副總，ceo比較合適，學人力資源管理做到hr副總或總監就到頭了。
4樓：呂璐璐
工商管理，範圍廣卻沒一門精的，混張文憑而以
我姐就是在學人力資源管理
5樓：吖秋
工商管理,然後再考個人力資源管理師···呵呵
工商管理專業中的人力資源管理和企業管理，哪個專業比較好，有就業前景？
6樓：企慧網：免費註冊公司
工商管理專業bai
學的東西是
du特別泛的，我自己也zhi是工商管理dao專業出來的。版我們學校是分權投資管理方向和企業管理方向的。
就你所說的這個問題，我覺得各有利弊吧。
企管的話，比較寬泛，將來就業覆蓋面比較廣，但是不專業。
人力資源管理的話，可能比較對口，但是相對來說機會也會少點。
其實這兩個專業方向，很多課程都是一樣的啊。
比較專業也不一定就容易就業的。
個人比較推薦企管，如果到時發現自己對人力資源管理感興趣的話，可以主攻這個方向，不矛盾的啊，也可以考人力資源管理師證的啊。
大學學習，關鍵是興趣。
7樓：匿名使用者
首先是來
職業定位，思考以自後想做什麼？bai
其次是就業前景du，每個人都有適合zhi自己的職業，不同dao的人在同一崗位工作，其結果也是不同的。兩個專業就業前景好壞是相對的，而非絕對的。
再次是兩個專業的比較，人力資源專業性強一些，目前內地對人力資源的重視度漸漸增強，人力資源在企業中的地位越來越重視,但是很多內地企業人力資源體系還是不完善；工商管理專業範圍廣泛，專業性不強，但是能培養自己的全面性、綜合性的能力。
根據以上所述，個人建議：以後想走專業型崗位，請選人力資源專業；以後想走多元化崗位，請選工商管理專業。
總之，大學生畢業，企業首先看重個人綜合素質、發展潛力、團隊精神、語言表達能力和學習能力。除會計、專業技術等崗位指定需本專業人員，其它的崗位對專業性要求的比重不是很高。
補充：想從事人力資源，一定要考人力資源管理師證
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自考行政管理和人力資源管理哪個就業更有優勢
考試科目方面 讀專科的話，選擇行政管理比較好，沒有英語和數學。讀人力資源管理的專科有 高等數學一。讀本科的話，選擇人力資源管理好一些，容易和專業性強。讀行政管理本科，背的內容就比較枯燥。自考難度方面 這兩個專業，自考難度差不多，關健是你覺得自己以後更適合幹什麼工作。人力資源管理專業性強點，行政管理就...