試用期合同模板
1樓：邵帥
甲方：乙方： （身份證號：）
根據國家勞動管理規定以及本公司員工伍遊腔聘用辦法，甲方招聘乙方為試用員工，雙方磨明在平等、自願的基礎上，經協商一致簽訂本試用合同，共同遵守本協議所列條款。
一、試用合同期限：
試用期為 個月，自年 月 日 至 年 月 日止。
二、根據甲方的工作安排，聘用乙方在？**工作崗位。
三、甲方聘用乙方的月薪為**元（含養老、醫療、住房公積金）。試用期滿後，並經考核合格，可根據平等協商的原則，簽訂正式勞動合同。
1．甲方的權利。
有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度；
在試用期間，乙方如嚴重違反勞動紀律或企業規章制度，甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節嚴重的追究法律責任；
試用期間，乙方由於個人原因所發生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負責；
2．甲方的義務。
為乙方提供必要的工作條件；
負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的教育和培訓；
五、乙方的基本權利和義務。
1．乙方的權利。
享有國家法律法規賦予的一切公民權利；
享有腔衫公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利；
試用期間如變更單位，須提前乙個月通知甲方，雙方協商終止試用合同；
2．乙方的義務。
遵守國家法律法規、當地**規定的公民義務；
遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行為規範的義務；
維護公司的聲譽、利益的義務。
六、甲方的其他權利、義務。
試用期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權提前解除本合同；
乙方有突出表現，甲方可提前結束試用，與乙方簽訂正式勞動合同；
七、乙方的其他權利、義務。
試用期滿，有權決定是否簽訂正式勞動合同；
具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利；
反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。
八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協商原則處理。
九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執乙份，具有同等效力，經甲乙雙方簽章生效。
甲方（蓋章）
乙方（蓋章）
法定代表人簽字： 簽字：
簽約日期：年 月 日。
試用期合同範本電子版
2樓：郭春萍
法律分析：甲方(用人單位) :乙方(勞動者) :
身份證漏遲蘆號碼： 甲、乙雙方現建立合法勞動關係，甲方招聘乙方為試用期員工，為充分保障甲、乙雙方各自 的合法權利及利益， 根據國家勞動管理規定以及本公旦搏司員工聘用辦法，甲方招聘乙方為試用員工，雙方在平等、自願的基礎上，經協商一致簽訂本試用合同，共同遵守本協議所列條款。
法律依據：《中華人民共和國勞動法》
第十七條 訂立和變更勞動合同，應當遵循平等自願、協商一致的原則，不得違反法律返帶、行政法規的規定。
勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當事人必須履行勞動合同規定的義務。
第十九條 勞動合同應當以書面形式訂立，並具備以下條款：
一）勞動合同期限；
二）工作內容；
三）勞動保護和勞動條件；
四）勞動報酬；
五）勞動紀律；
六）勞動合同終止的條件；
七）違反勞動合同的責任。
勞動合同除前款規定的必備條款外，當事人可以協商約定其他內容。
第二十一條 勞動合同可以約定試用期。試用期最長不得超過六個月。
用工合同範本，勞動用工合同範本通用版模板
勞動用工合同範本通用版模板 法律分析 甲方 用人單位 法定代表人 主要負責人 乙方 勞動者 性別 年齡 身份證號碼 現在住址 根據 中華人民共和國勞動法 和 中華人民共和國私營企業暫行條例 及有關勞動法規，甲乙雙方在平等自願 協商一致的基礎上籤訂本合同。第一條 合同期限 本合同期從 年月 日起至 年...
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商務合同的範本和格式商業合同範本
商務合同書 甲 方 乙 方 杭州易網工作室 聯絡人 聯絡人 電 話 電 話 甲 乙雙方本著友好協商 互惠互利的原則，根據 中華人民共和國合同法 中華人民共和國計算機資訊網路國際網際網路管理暫行規定 等有關條例，友好籤訂本合同，雙方共同信守執行。一 服務內容 服務專案 數量 費用條款及說明 備註 備註...