1樓:歲月靜守
當然,有必要繼續交。
養老保險累計繳費至少15年,到晌喊法定年齡後才能退休,這只是乙個最低要求。並不是養老保險只能繳納15年就可以辦理退休宴轎野手續了。
另外,在單位工作,單位和個人依法必須繳納,不管該人之前交過幾年還是幾十年,這是強制性的。如果不在單位工作,個人自己交社保,這時就不是強制性的,可以只交15年。
養老金的多少,主要跟你的全部繳費年限、每年的繳費基數、退休年齡、何時退休、當地歷年全省或市職工月平均工資有關,同等條件下,多繳多得。
所以養老保險交滿15年後應該繼續帆信繳納。
2樓:捌酒不理食
2個人,乙個人繳了15年,另乙個人繳了30年,那麼他們2個人同年退休的情況下,理論上養老金之比是1:2。
不知道你所說多交一年,退休多資也就加10元的政策是**來的。
以我縣為例,去年繳費高檔是7038元(下崗職工自己續保,企業職工的話,因為是國家強制參保,而且個人繳納比例較少,這裡就不用**信乎了吧),進入養老保險個人賬戶金額是元。則個人賬戶養老金就差了元。
基礎養老金,是按指脊氏數化乘以社平再乘以總繳費年限計算出來的,也就是說,15年和滑野悉16年,則乙個是乘以15,乙個是乘以16,這裡差的也是很大的。
所以,你理解是不對的。
另外,養老保險和醫療保險是兩個險種,相互之間沒有直接聯絡。
3樓:匿名使用者
前一千年都不重要 最後的十五年才有點意思。
4樓:匿名使用者
要想老了有醫院報銷,必須交20年。
交滿15年後還要交嗎?
5樓:
摘要。親親,很高興為您解答:交滿15年後還要交嗎:
養老保險至少需要繳納15年,可以繼續繳納,多繳多得;醫療保險至少男繳滿25年,女繳滿20年;生育保險屬於典型的地方政策,有的地方需繳納6個月以上,而有的地方需繳納一年以上方可享受生育津貼;失業保險需要繳納滿1年後可以領取失業金。
親親,很高興為您解答:交滿15年後還要好和交嗎:養老保險至少需要繳納15年,可以繼續繳納,多繳多得;醫療鄭雹保險至少男繳滿25年,女繳滿喊襪帆20年;生育保險屬於典型的地方政策,有的地方需繳納6個月以上,而有的地方需繳納一年以上方可享受生育津貼;失業保險需要繳納滿1年後可以領取失業金。
親親以下是相關輪灶拓展,希望對您有所幫助:養老保險最低交納年限為180個月即15年時間,可以多交,到時就可以多領取。同時,養老保險可以累計計算交納年限,即搏晌斷斷續續交納是允許的。
現在的退休年齡為:男xing60歲,女xing55歲。當然從事高風險工種,失去勞動能力等特殊情況可以申請提前退休並領取養老金基桐鋒待遇。
五險一金交滿15年還要繼續交
6樓:abc保險網
1.達到法定退休年齡,並已辦理退休手續;
2.所在單位和個人依法參加養老保險並履坦殲行了養老保險繳費義務;
3.個人繳費至少滿15年(過渡期內繳費年限包括視同繳費年限)。目前,我國的企業職工法定退休年齡為:
男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲,自由職業者、個體工商戶女年姿信帆滿55週歲。
15年為領取養老金的最低年限,交足15年社保金後即滿足可以領取養老金的條件,即使此時距退休還有若干年。由於符合領取養老金的條件,因此達到法定退休年齡時,可以依法辦理退休手續,但退休金的計算基數以繳納社會保險費的最後一年的社平工資為準。而每年的社平工資都在不斷增長,20年後的社平工資要比現在的社平工資高出若干,相同的退休年齡,養老金數額卻天壤之別,養老保險是遵循「多繳多得」的原則,如果交滿15年後,繼續交納的,退休後養老金會多一些。
也就是參保時間越長,繳費越高的人,退休是的養老待遇就越高。所以建議在條件允許的情況下,堅持繳納為好。
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五險一金交夠15年還用交嗎
7樓:段宜年
如果是還沒到退休年齡,有工作單位的人員,就算參保滿15年了,工作單位也是必須給你繼續參保的。
如果是靈活就業人員,累計繳納滿15年,可以不用繼續繳納,但是斷繳的話,你在斷繳之後無法享受醫療保險,並且退休後每月領取的養老金很低。居民社保也是如此。
領取養老金最低年限規定是15年,而養老金領取原則卻是:多繳多得,長繳多得。養老保險繳費年限越高,退休時每月領取養老金待遇越高,退休生活越有保障。
社保繳費基數越高,繳費的年限越長,養老金就會越高。養老金的領取是無限期規定的,只要領取人生存,就可以享受按月領取養老金的待遇,即使個人帳戶養老金已經用完,仍然會繼續按照原標準計發,況且,個人養老金還要逐年根據社會在崗改正職工的月平均工資的增加而增長。
如果你只繳夠15年就不再繳了,這麼最終領取的養老金是非常少的,很難保障自己的退休生活。
不管我們是企業職工還是靈活就業的社保,都包括養老保險和醫療保險。
醫療保險繳費滿25年,到退休年齡時享受的醫保保障待遇更高一些。並且退休後不用繳納醫保費用,就可以終身享受最高的報銷比例98%。
如果你社保沒有繳滿25年,一但斷繳就失去了享受醫保報銷的福利。這是得不償失的!
8樓:易社保
社保交滿15年後可以不再交費。如果有單位,即使繳滿15年,但職工還未退休的,企業還得繼續繳費,直至退休;個人繳納社保的話,可停繳,也可繼續繳納,根據當地政策,肯定也是繼續繳納好,養兆基老保險是遵循「多繳多得」的原則,繳費基數越高、年限雀慶越長,退休時領取養老金也越多。
因為。養老保險的待遇是多繳多得、長繳多得。現在很多人員按照60%基數繳費15年,退休只能領取800~1000元左右的養老金。
現在的社會物價水平並不低,這樣的養老金說實話維持不了多體面的養老生活。
退休以後養老金調整時,國家也有掛鉤調整部分,會對繳費年限長、養老金待遇水平高的退休人員進行掛鉤調整。因此,如果為了更頃猜握充分的養老,還是多繳幾年、高基數繳費的好。
除此以外,各地的醫療保險退休繳費年限並不僅僅是15年。因為職工基本醫療保險是各地統籌,因此各地的規定不一樣。這種情況下,如果中斷職工醫保繳費會享受不到有關醫保待遇的。
醫療保險等到退休時補交又不能報銷,而且繳費基數還高,不划算。
9樓:匿名使用者
五險沒鋒一金最低的繳費年限,每個省市規定都不一樣,已經交了15年是否還要交要看慶察雹當地規定的標準,包括養老和醫保,如果已經達到當地規定標準還沒有到退休年齡,那自己有經譽帆濟能力的話建議還是繼續交,這樣到了退休養老金也會領得多一點。
五險一金交夠15年還用交嗎
10樓:肖紅
五險一金交夠15年還用交。定義如猛棗下:
1、其實,養老保險繳滿15年行腔是領取待遇的最低標準,不滿15年不能按月領取養老保險待遇;
2、並不建議繳費滿15年就停繳,因為繳費年數將影響到以後領取待遇的水平;
3、參保人員的基本養老金,由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金構成;
4、根據自己情況來定,自己意願來決定。
社保與五險一金的區別嗎。
1、概念不同;社保是社會保險的簡稱,是指養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險五個險種;五險一金是指養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險及住房公積金;
2、範圍不同;社會保險僅僅包含養老保險等五個險種,但五險一金還包含住房公積金。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第十六條。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費枝帶拆滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照***規定享受相應的養老保險待遇。
第十七條。參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫卹金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險**中支付。
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