1樓：劉雄
法律分析：社保繳納15年和繳納25年是有一定的區別的，如果社保只繳納15年是隻能享受養老保險終身，而醫療保險不是終身的，但如果購買社保滿25年，養老保險和醫療保險都是終身的。而且購買25年的社保每月養老金要比購買社保15年的養老金多，所以說繳納25年的社保對於自己而言是更有保障和更有利的。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲凳返乎得物質世肢幫助的權利。
第二十六條 職工基本醫療保險、新型農村合作棗悉醫療和城鎮居民基本醫療保險的待遇標準按照國家規定執行。
第二十八條 符合基本醫療保險藥品目錄、診療專案、醫療服務設施標準以及急診、搶救的醫療費用，按照國家規定從基本醫療保險**中支付。
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2樓：惠企百科
社保交15年和25年，退休後獲得的養老金是不一樣的，繳納25年獲得的養老金要比繳納15年的養老金多。
社保交15年，退休後是無法享受醫保終身待遇的，因為男性醫保累計繳費滿25年，女性滿20年孝冊才可以享受，而交25年社保自然是可以享受醫保終身待遇，當然不同前坦地區要求不同，大家可以看當地的規定。
社保交15年和25年主要是養老保險和醫療保險的待遇存在區別，一般來說，社保交了15年，如果你還沒有到法定退休年齡，建議是需要繼續繳納的，這樣在退休時你獲得的待遇也慧慎桐會比較好。
醫保到底交15年還是25年
3樓：彭宗輝
醫保交15年。用人單位及其職工繳納醫療保險費的年限，累計超過15年的，職工退休後可以享受基本醫療保險待遇。視作繳費年限的計算，由市人力資源社會保障局另行規定。
如果只是在外地讀書、工作等，這種情況辦理異地就醫備案，通常只御拍有5年的有效期。如果是臨時在外地就醫，辦理了異地就醫備案，那麼備案的有效期為6個月，有的也可以申請有效期為2年、常年等。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第二十五條。
國家建立和完善城鎮居民基本醫療保險制度。
城鎮居民基本醫療保險實行個人繳費和**補貼相結合。
享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭六十週歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分，由**給予補貼。
醫保備案辦理流程是什麼。
1、首先到醫保定點的公立醫院，進行住院**，在住院三個工作日內，到源核醫院醫保辦公室登記備案；
2、出院時到醫保辦公室開住院申批單、住院發票、明細清單、病歷；
3、還應鎮裂羨到醫院醫保辦公室，填寫外傷表並加蓋所住醫院的公章，及投保單位的公章，定好個人情況說明，投保單位情況說明或證明，再到社會勞動保障局二樓公室報銷。
社保交 15 年和 25 年，有什麼區別？
4樓：歐陽一鵬
您好，交的多退休時領的多，但至少要交滿15年，社保中的養老保險只要在員工退休前累計繳納15年即可。養老保險最低交納年限為180個月即15年時間，可以多交，到時就可以多領取。同時，養老保險可以累計計算交納年限，即斷斷續續交納是允許的。
醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷。
社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數可以是600元--3000元。計算方法一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。(1)職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；(2)職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；
3)職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公佈的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要準備工資表這些證明。
法律依據
中華人民共和國社會保險法全文》第六十四條。
社會保險**包括基本養老保險**、基本醫療保險**、工傷保險**、失業保險**和生育保險**。除基本醫療保險**與生育保險**合併建賬及核算外，其他各項社會保險**按照社會保險險種分別建賬，分賬核算。社會保險**執行國家統一的會計制度。
社會保險**專款專用，任何組織和個人不得侵佔或者挪用。 基本養老保險**逐步實行全國統籌，其他社會保險**逐步實行省級統籌，具體時間、步驟由***規定。
勞動法》第七十二條 社會保險**按照保險型別確定資金**，逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。
5樓：互信互助互愛
一是社保繳費25年的養老金待遇更高。
毫無疑問，由於養老金是多繳多得、長繳多得，社保繳費25年的人最後拿到的養老金顯然會更高，要比社保繳費15年的人多出不少，因為養老保險繳費年限越長，養老金水平也就會越高。
其實，15年只是養老保險的最低繳費年限，只有繳滿最低的15年才能有資格領取養老金，所以社保繳費15年，只是達到了最低標準，養老金也會是偏低的，一般來說，養老保險繳費15年，養老金待遇大多超不過1000元，很多人在元左右。
而社保繳費25年，比15年多了10年的養老保險繳費，個人賬戶養老金的積累也就會越多，養老金待遇自然就會水漲船高，社保繳費達到25年，養老金待遇一般在1500-2500左右，繳費水平高、平均工資高的地方，養老金甚至比這個一般水平還高的。
社保繳費15年和25年，社保待遇有什麼差別？
二是社保繳費25年的養老金每年漲得多。
養老保險繳費年限，不僅關係著退休後養老金基數的高低，還關係著每年養老金的**金額的多少。
因為養老金每年的調整其中重要的一步就是掛鉤調整，與養老保險繳費年限、基本養老金水平掛鉤上調，繳費年限越長、養老金水平越高，養老金漲得越多，社保繳費25年自然比15年漲得多。
例如，養老保險繳費年限每滿1年增加一定的錢數，各地標準不一致，多數是每滿1年增加2元左右。
社保繳費25年，假設按照每滿1年增加2元計算，這一步就可以增加50元養老金，而15年只能增加30元養老金，而且15年繳費的養老金基數低，所以漲得也會少。
社保繳費15年和25年，社保待遇有什麼差別？
三是社保繳費25年一般能在退休後免費享受醫保待遇。
對於醫療保險來說，繳費年限的長短也至關重要，在繳滿醫療保險的最低繳費年限後，就能在退休後不用繳費就可以享受醫保報銷的待遇。
各地的醫療最低累計繳費年限長短不一，一般是男要滿25年，女要滿20年，所以醫保繳費滿25年，一般情況下都能夠在退休後不用繳費，就享受醫保報銷待遇，除非當地要求的醫保最低繳費年限高於25年。
假如你的醫保只繳納15年的話，往往很難達到當地的醫保最低繳費年限，那麼在退休後就無法不用繳費就享受醫保報銷待遇。
由於各地醫保最低繳費年限政策不一樣，所以醫保最低繳費年限到底要繳費多少年，還需要以你們當地的政策為準。
綜上所述，社保繳費滿25年，退休後領取的養老金更高，而且每年**的養老金絕對數。
6樓：喵喵
無論繳15年還是25年，影響最大的就是養老保險，醫療保險和失業保險了。
養老保險：繳的越多，退休後的養老金越多。
醫療保險：繳費的長短主要和職工醫保影響最大，對居民醫保反而影響不大。職工醫保繳滿一定的年限之後，可享受終身醫保的待遇。
失業保險：繳費越長，領取的失業金也是越多的。
繳費時長對其他險種（工傷保險，生育保險）影響就不是很大了。
具體的可以諮詢社保**：12333 ，瞭解的更詳細。
7樓：乜許伱卟懂
社保交15年和25年是有很大區別的，15年是最低繳費年限，繳滿15年是可以領取退休金了，而繳25年，意味著繳納的金額也就越多，在領取退休金的時候，要比15年領取的要多很多。
8樓：情感導師六一
肯定有區別啊。
社保累計繳納15年，退休之後才能領取養老金。但養老金的領取金額跟你繳納的社保基數高低，繳納年限的多少有一定的關係。
你繳納15年的金額肯定沒有繳納25年的金額多，那麼退休時候領取的養老金也沒有25年領取的多。
9樓：欺日無窮
社保養老保險繳費時間越長，辦理退休手續所領到的退休金就越高，社保養老保險15年的繳費是最低的期限，只有養老保險繳費15年，達到法定退休年齡才可以辦理退休手續，領取當地退休工資綜合計算的最低退休金。而25年的社保養老保險繳費年限所領到的退休工資肯定是比15年繳費年限所領到的退休工資要高。
10樓：品法留白
社保繳納十五年和二十五年的主要區別在於退休後領取的養老金金額不同。
如果每個月繳納社保金額相同的情況下，繳納二十五年要比繳納十五年領取的養老金至少多一倍，甚至還多。
11樓：一勇怡
1、養老金領取金額不同。到手養老金的多與少和很多因素有關，並且的發放是採用多繳多得、長繳多得的機制，因此在同等繳費基數的情況下，養老保險繳滿25年退休後到每月領取的養老金要比繳滿15年的多。2、醫保待遇不同。
由於城鄉居民醫保是交一年保一年，因此繳費年限的長短不會有什麼影響。但若是城鎮職工醫保的話，則影響較大，因為醫保繳費年限會影響之後的醫保待遇。3、如果參保人的繳費年限達到要求，則有機會終身享受醫保待遇，且退休後不用再繳費。
例如北京的要求是男性繳滿25年、女性繳滿20年，各地要求不同，具體政策最好詢問社保部門。
12樓：卷枋茵
有區別，交15年比25年每月養老金領的少，屬於多繳多得。
2、根據銀行居民定期存款利率確定。
3、按照養老保險**運營的實際收益確定。
基礎養老金=全省上年度在崗職工月平均工資×(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
基礎養老金影響因素：
1、全省上年度在崗職工月平均工資。
2、本人平均繳費指數。
3、繳費年限。
這三個因素與基礎養老金額度呈正相關關係。
在崗平均工資的高速增長，拉動了養老保險繳費額度的**，且推動了養老金的上調，簡單理解，其他條件相同的情況下，若交滿15年養老保險，退休後每月領取1500元，交滿25年，可以領取2500元，交滿40年，則可以領取4000元。
職工養老保險交15年和20年的區別
1 待遇不同。養老保險交15年的待遇沒有交20年得待遇好。因為繳費時間越長所享受的待遇越好。2 資金累計度不同。繳納20年個人帳戶資金積累的多。以後領取的錢是個人帳戶是按照個人帳戶裡的資金和統籌資金的基數進行計算。3 利息計算方式不同。1 基本養老保險費由企業和職工個人共同負擔 企業按本企業職工上年...
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