1樓：阿瑤說遊戲
工傷保險報銷沒有比例，主要看個人受傷情況，致殘或者造成**，還會給到一次性賠償。比例方面，只有保險繳費，主要看自己工作內容，按照《國民經濟行業分類》，各行業從風險上被劃分成三種型別。一是風險較小行業，保險報銷比例大概在左右；二是風險中等行業，報銷比例大概在1%左右；三是風險較大行業，報銷比例大概在2%左右。
工傷保險報銷，要從幾個方面去看，一是普通受傷，由保險給到醫療報銷，其中包括醫療費和各種補助費；二是造成傷殘，除了醫療費用外還有各種補償。按照《工傷保險條例》規定，傷殘要由專業機構進行鑑定，然後保險給出一次性補助和津貼；三是造成**，直系親屬可以拿到喪葬補助金、撫卹金、一次性補助金等。這個東西沒有比例，主要依據是個人工資和當地經濟狀況。
在工傷保險裡，只有繳費是按照比例進行。從工作風險上劃分，大概是%。這個比例依據是員工工資，假設我們每個月工資是1000元，那麼普通工作人員每月工傷保險需要繳納5元。
在這裡有個注意事項，那就是公司要承擔全部工傷保險繳納金額，不能從員工工資裡面扣。出現意外後，保險進行賠償，期間造成損失和需要支付的員工工資，由公司進行承擔。
對於普通人來說，工傷保險有兩大好處，一是無責任補償，二是賠償制。無責任補償，就是發生意外後，無論責任方在誰，公司都必須給到員工保險待遇；賠償制就是在相關費用之外，給到的補助。像是傷殘補助，在報銷**費用之後，還能拿到一筆錢。
2樓：你的情感研究所
引言：這個工傷保險報的比例是沒有具體的數值的，主要是看個人受傷的情況致殘或者造成**會給到一次性的賠償，如果只是其他的風險要根據標準重新報銷。
3樓：雙魚愛仕達
沒有具體的比例，一般是根據當地個人的工資和經濟狀況所決定的。大多數的比例分別有， 1%，2%。
4樓：吱吱吱吱心
單位買的工傷保險是沒有比例的。如果工傷通過的話報銷比例是100%，主要還是看自己的工傷程度。
5樓：晝夜迷離
是職工工資總金額的左右。預防職工在職期間風險。
工傷保險報銷比例是怎樣規定的
6樓：陳友聯
1、目前正常繳費單位的工傷職工醫藥費用按景勞社[1997]5號規定：按費比例段報銷：分別為%和70%，差額部分由單位承擔。
2、按《工傷保險條例》規定，用工單位一次性向工傷經辦機構繳納1—4級傷殘職工的有關工傷保險費用，根據我市退休工殘人員平均費用狀況，暫定為103000元。
3、職業病退休工作病故後，稿遊攔按《工傷保險條例》享受相關待遇(2004年1月1日以前被鑑定為1—4級工傷的職工和退休人員，按景勞醫[2006]4號檔案精神執行，為社平工資的30個月)。
一、工傷費用報銷流程是怎樣的。
1、入院前持證、病歷、入院通知單到工傷生育保險科辦理入院登記。
2、出院後持書、單位證明、醫療費鍵胡用發票、處方、清單、出院記錄、住院登記表或轉院審批表送工傷生育保險科初審。
3、財務科複核。
4、分管領導、主要領導簽字。
5、次月10～15日持醫療保險證到財務科領款。
二、工傷費用報銷條件有哪些。
1、工傷人員必須為省財政全部定額補助單位，享受國家公務員醫療補助待遇。
2、必須持有省部門核發的工傷證或證明。
3、必須為一次性醫療費用或與工磨薯傷有關的疾病診治費用。
4、病歷、處方、出院小結、費用明細等相關資料齊全。
工傷保險報銷比例 -法律知識
7樓：汪正樓
法律分析：工傷保險報銷沒有比例，一旦工傷申請認定通過那麼就要全額報銷。
工傷後的醫療費**費等都屬於報銷的範圍，具體包括：
1、工傷保險參保人在工傷協議醫療機構發生的與工傷相關的門診、住院的醫療費用。
2、工傷保險參保人發生工傷後遵循就近搶救的原則，在非工傷協議醫院發生的與工傷直接相關的門診、住院的醫療費用。即工傷發生當日的門診、工傷發生當日起7天內的住院費用。
3、工傷保險參保人因公出差、公派學習、長駐異地工作，在境內統籌區外發生的與工傷直接相關的門診、住院的醫療費用。
法律依據：工傷保險條例》 第二條 中華人民共和國境內的企業、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、**會、律師事務所、會計師事務所等組織和有僱納公升毀工的個體工商戶（以下稱用人單位）應笑賣當依照本條例規定參加工傷保險，為本單位全部職工或者僱工（以洞備下稱職工）繳納工傷保險費。
單位繳納工傷保險的比例是多少
8樓：劉王彩
法律分析：不同工傷風險類別的行業執行不同的工傷保險行業基準費率。各行業工傷風險類別對應的全國工傷保險行業基準費率為，一類至八類分別控制在該行業用人單位職工工資總額的.
9%左右。通過費率浮動的辦法確定每個行業內的費率檔次。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第三十三條 職工應當參加工傷保險，由用人單鍵巧位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。
第三十四條 國家根據不同行業的工傷風險程度確定行業的差別費率，並根據使用工傷保險稿氏鍵**、工傷發核頃生率等情況在每個行業內確定費率檔次。行業差別費率和行業內費率檔次由***社會保險行政部門制定，報***批准後公佈施行。
社會保險經辦機構根據用人單位使用工傷保險**、工傷發生率和所屬行業費率檔次等情況，確定用人單位繳費費率。
第三十五條 用人單位應當按照本單位職工工資總額，根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。
第三十六條 職工因工作原因受到事故傷害或者患職業病，且經工傷認定的，享受工傷保險待遇；其中，經勞動能力鑑定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。
工傷認定和勞動能力鑑定應當簡捷、方便。
建築行業工傷保險繳納比例是多少，建築單位工傷繳納比率是多少
建築單位工傷保險基準為單位職工工資總額的1.3 人力資源社會保障部 財政部 關於調整工傷保險費率政策的通知 人社部發 2015 71號 二 關於行業差別費率及其檔次確定 不同工傷風險類別的行業執行不同的工傷保險行業基準費率。各行業工傷風險類別對應的全國工傷保險行業基準費率為，一類至八類分別控制在該行...
工傷保險的受理時限，工傷保險生效時間規定
工傷事故報告時限 用人單位應在事故傷害發生之日起小時內 或日內以書面形式報勞動保障行政部門。 工傷認定申請時限 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷 鑑定為職業病的，所在單位應當自事故傷害發生之日或被診斷 鑑定為職業病之日起日內，向勞動保障行政部門提出工傷認定申請。用人單位因交通事故 失蹤...
工傷保險是怎麼賠償的，工傷保險怎麼賠付
工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工 工亡職工親屬依法應當享受的賠償專案和標準。可以分為一次性傷殘補助金和傷殘津貼兩部分，根據傷殘等級情況，分別按工資 月數，工資 百分比計算。1.工傷的賠償標準是依據 工傷保險條例 以及各地市出臺貫徹實施 工傷保險條例 實施辦法的相關規定確定的。2.根據...