發工資以交稅起出叢存要交稅嗎

2022-11-27 23:41:50 字數 768 閱讀 6389

1樓:匿名使用者

回答:你的個人所得稅已經繳了,再取出來再存進去,是個人的錢財管理的收與支進進出出,與個人所得稅收無關了。

順便和你說一下:

一、舉例子:

如你當月累計收到工資:6159元時:應納個稅所得額=6159-3500=2659;應交個稅=2659*10%=265.

90,速算扣除=105,實交個稅=265.9-105=160.9;你的到手工資收入:

6159-160.9=5998.1元。

二、說明1:

和你說一下,這個3500元扣減是2023年9月1日開始至今天的政策。所有的中國公民在中國境內都得執行的。只要你的月收入超過3500元就得自覺交的個人所得稅,這個政策至今天還在執行哦。

三、說明2:

個人所得稅是實行的收付實現制,就是你上月沒有發合在這個月發了,只要超過3500元就得交個人所得稅的。

四、說明3:

你所交的個人所得稅在你當地的地稅都能查到的,而且你當地的地稅應該每年都會給納稅人一封納稅興榮的**信的。

五、執行的稅率**:

2樓:

工資稅單位代扣代繳,個人不用負責,存款交利息稅,銀行代扣,基本不用我們操心。

3樓:

我們取得的工資是要徵收個人所得稅的,具體的計算方法,一般人也無需瞭解,基本上是按扣除3500費用和五險一金後再按3%-45%來計算個稅。因現在個人所得稅實行代扣代繳方式,所以進到我們存摺內的工資都是稅後工資了。你再取出來再存進去,與稅收無關!

員工離職,老闆無故拖欠工資,並且以發工資威脅員工簽訂離職協議書,在此基礎上這份協議書有法律效益嗎

如何證明是被迫簽署。最高人民法院 關於貫徹執行 中華人民共和國民法通則 若干問題的意見 第六十九條 以給公民及其親友的生命健康 榮譽 名譽 財產等造成損害或者以給法人的榮譽 名譽 財產等造成損害為要挾,迫使對方作出違背真實的意思表示的,可以認定為脅迫行為。民法通則 第五十八條 下列民事行為無效 三 ...

應發工資與實發工資如何計算應發工資和實發工資的區別

應發工資是指單位每月應該發給你的工資,具體說應發工資含有基本工資,加班工資和獎勵工資。實發工資是指當月本人從單位領到的實際工資,應發工資是指應該發的工資。實發工資後還要扣除五險一金你本人應交的那一部分,還有可能扣除違反勞動合同的罰金,還有可能扣除當事人平時向單位借到的預借款。應發工資 基本工資 加班...

老闆不發工資?老闆不發工資?

到當地勞動監察大隊投訴或向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提出訴訟。違反和解除勞動合同的經濟補償辦法 第三條 用人單位剋扣或者無故拖欠勞動者工資的,以及拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的,除在規定的時間內全額支付勞動者工資報酬外,還需加發相當於工資報酬百分之二十五的經濟...