1樓：心在雲上飛
納稅人取得含稅全年一次性獎金計算徵收個人所得稅的方法。
1、全年一次性獎金，是指行政機關、企事業單位等扣繳義務人根據其全年經濟效益和對僱員全年工作業績的綜合考核情況，向僱員發放的一次性獎金。一次性獎金也包括年終加薪、實行年薪制和績效工資辦法的單位根據考核情況兌現的年薪和績效工資。
2、納稅義務人取得全年一次性獎金，單獨作為1個月工資、薪金所得計算納稅，由扣繳義務人發放時代扣代繳。具體計稅辦法如下:
（1）先將僱員當月內取得的全年一次性獎金，除以 12個月，按其商數確定適用稅率和速算扣除數。
（2）如果在發放年終一次性獎金的當月，僱員當月工資薪金所得高於(或等於)稅法規定的費用扣除數(3 500 元) ，計算公式如下:
應納稅額 = 僱員當月取得全年一次性獎金× 適用稅率 - 速算扣除數
（3）如果在發放年終一次性獎金的當月，僱員當月工資薪金所得低於稅法規定的費用扣除數(3 500 元).應將全年一次性獎金減除「僱員當月工資薪金所得與費用扣除額的差額」後的餘額，按上述辦法確定全年一次性獎金的適用稅率和速算扣除數。計算公式如下：
應納稅額 = (僱員當月取得全年一次性獎金 -僱員當月工資薪金所得與費用扣除額的差額)×適用稅率 - 速算扣除數
2樓：煙波淼
國 家 稅 務 總 局 文 件
國稅發[2005]9號
國家稅務總局關於調整個人取得全年一次性獎金等計算徵收
個人所得稅方法問題的通知
各省、自治區、直轄市和計劃單列市地方稅務局，局內各單位：
為了合理解決個人取得全年一次性獎金徵稅問題，經研究，現就調整徵收個人所得稅的有關辦法通知如下：�
一、全年一次性獎金是指行政機關、企事業單位等扣繳義務人根據其全年經濟效益和對僱員全年工作業績的綜合考核情況，向僱員發放的一次性獎金。�
上述一次性獎金也包括年終加薪、實行年薪制和績效工資辦法的單位根據考核情況兌現的年薪和績效工資。�
二、納稅人取得全年一次性獎金，單獨作為一個月工資、薪金所得計算納稅，並按以下計稅辦法,由扣繳義務人發放時代扣代繳：�
（一）先將僱員當月內取得的全年一次性獎金，除以12個月，按其商數確定適用稅率和速算扣除數。�
如果在發放年終一次性獎金的當月，僱員當月工資薪金所得低於稅法規定的費用扣除額，應將全年一次性獎金減除「僱員當月工資薪金所得與費用扣除額的差額」後的餘額，按上述辦法確定全年一次性獎金的適用稅率和速算扣除數。�
（二）將僱員個人當月內取得的全年一次性獎金，按本條第（一）項確定的適用稅率和速算扣除數計算徵稅，計算公式如下：
1.如果僱員當月工資薪金所得高於（或等於）稅法規定的費用扣除額的，適用公式為：�
應納稅額=僱員當月取得全年一次性獎金×適用稅率-速算扣除數�
2.如果僱員當月工資薪金所得低於稅法規定的費用扣除額的，適用公式為：�
應納稅額=(僱員當月取得全年一次性獎金-僱員當月工資薪金所得與費用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數�
三、在一個納稅年度內，對每一個納稅人，該計稅辦法只允許採用一次。�
四、實行年薪制和績效工資的單位，個人取得年終兌現的年薪和績效工資按本通知第二條、第三條執行。�
五、僱員取得除全年一次性獎金以外的其它各種名目獎金，如半年獎、季度獎、加班獎、先進獎、考勤獎等，一律與當月工資、薪金收入合併，按稅法規定繳納個人所得稅。�
六、對無住所個人取得本通知第五條所述的各種名目獎金，如果該個人當月在我國境內沒有納稅義務，或者該個人由於出入境原因導致當月在我國工作時間不滿一個月的，仍按照《國家稅務總局關於在我國境內無住所的個人取得獎金徵稅問題的通知》（國稅發〔1996〕183號）計算納稅。�
七、本通知自2023年1月1日起實施，以前規定與本通知不一致的，按本通知規定執行。《國家稅務總局關於在中國境內有住所的個人取得獎金徵稅問題的通知》（國稅發〔1996〕206號）和《國家稅務總局關於企業經營者試行年薪制後如何計徵個人所得稅的通知》（國稅發〔1996〕107號）同時廢止。
二○○五年一月二十一日
附件：具體計算例項
例項一某納稅人2023年1月取得屬於全年一次性獎金36000元，當月工資、薪金3500元，應如何計算個人所得稅。
一、全年一次性獎金計稅方法
第一步：36000÷12=3000（元）
第二步：3000元適用的工資、薪金所得稅率為15%，速算扣除數為125元。
第三步：36000×15%-125=5275（元）
二、當月工資、薪金計稅方法
（3500-1200）×15%-125=220（元）
三、當月應納個人所得稅
5275+220=5495（元）
例項二某納稅人2023年1月取得屬於全年一次性獎金20000元，當月工資、薪金1000元，應如何計算個人所得稅。
一、全年一次性獎金計稅方法
第一步：[20000-（1200-1000）]÷12=1650（元）
第二步：1650元適用的工資、薪金所得稅率為10%，速算扣除數為25元。
第三步：[20000-（1200-1000）]×10%-25=1955（元）
二、當月工資、薪金計稅方法
當月工資、薪金未達繳納個人所得稅標準，無需納稅。
三、當月應納個人所得稅
1955+0=1955（元）
3樓：尤婭の凝凝
個人所得稅九級超額累進稅率表(工資 薪金所得適用)
1 不超過500元的 不超過475元的 稅率
5% 0
2 超過500元至2000元的部分 超過475元至1825元的部分 稅率10% 25
3 超過2000元至5000元的部分 超過1825元至4375元的部分 稅率15% 125
4 超過5000元至20000元的部分 超過4375元至16375元的部分 稅率20% 375
5 超過20000元至40000元的部分 超過16375元至31375元的部分 稅率25% 1375
6 超過40000元至60000元的部分 超過31375元至45375元的部分 稅率30% 3375
7 超過60000元至80000元的部分 超過45375元至58375元的部分 稅率35% 6375
8 超過80000元至100000元的部分 超過58375元至70375元的部分 稅率40% 10375
9 超過100000元的部分 超過70375元的部分 稅率45% 15375
(注)：
1、 應納稅所得額是指依照稅法第六條規定,以每月收入額減除費用。
2、 1300元(外籍個人4000元)後的餘額或者減除附加費用後的餘額。
不含稅所得額是指他人(單位)代稅款的工資,薪金所得。
3、 應交個人所得稅的計算公式:
應交個人所得稅=應納稅所得額x適用稅率-速算扣除數
個人所得稅加成徵收稅率表(勞務報酬所得適用)
1 不超過20000元的 不超過16000元的 20% 0
2 超過20000元至50000元的部分 超過16000元至37000元的部分 30% 2000
3 超過50000元的部分 超過37000元的部分 40% 7000
(注)：
1. 本表所稱的應納稅所得額是指依照稅法第六條規定,每次收入不超過4000元的,減除費用800元 ;4000元以上的減除20%的費用後的餘額.
2. 應交個人所得稅的計算公式:
應交個人所得稅=應納稅所得額x適用稅率-速算扣除數
個人所得稅？個人所得稅？
個人所得稅 personal income tax 是調整徵稅機關與自然人 居民 非居民人 之間在個人所得稅的徵納與管理過程中所發生的社會關係的法律規範的總稱。個人所得稅是調整徵稅機關與自然人 居民 非居民人 之間在個人所得稅的徵納與管理過程中所發生的社會關係的法律規範的總稱。工資稅，即個人所得稅。...
個人所得稅，個人所得稅怎麼交？
個人所得稅是調整徵稅機關與自然人 居民 非居民人 之間在個人所得稅的徵納與管理過程中所發生的社會關係的法律規範的總稱。工資應上交個人所得稅 10000 25 1005 1498元經濟補償金應上交個人所得稅 38000 3 114000元200000 114000 86000元 86000 45 13...
退股股本要交個人所得稅嗎
股權轉讓按照財產轉讓所得繳納20 的個人所得稅。如果轉讓 等於或者小於入股成本，那就不需要納稅股權轉讓按照財產轉讓所得繳納20 的個人所得稅。當然退股要求一旦提出，如果同意某股東退股，與公司淨資產相乘求得你的股權現值，則按照公司章程約定的股權比例，要經過公司董事會股東會研究，也可以將你當初投入的股金...