1樓：七臺河李陽平
根據我國《社會保險法》第二十七條的規定，參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。
城鎮職工基本醫療保險的繳費年限是累計計算的，也就是說在繳費期間允許斷。一般醫保辦理退休的條件是：1.
累計繳納醫療保險費男滿25年，女滿20年，當地醫療保險成立起以前的工齡算視同年限；2.實際繳納醫療保險費滿10年也就是120個月。3.
達到退休年齡，也就是說拿到退休。
所以退休時沒有達到法定的繳費年限，須繼續繳至規定的年限。
2樓：匿名使用者
那你的媽媽在退休之前，可能沒有繳納過醫療保險，或者繳納的年限不足，按照規定，最少要繳納滿20年才可以不再繳納醫保
3樓：匿名使用者
社保繳費是滿15年，醫保是需要滿20年
4樓：陳祖權律師
因為繳費年限沒有達到規定的年限。
5樓：擇一城終老
退休員工退休時需要達到規定的繳費年限才能在退休後繼續享受醫療保險待遇，所以需要繳納該筆費用。
你的問題看來是：
1，退休職工是在企業退休，而不是個體自由職業者退休。
2，退休人員辦理退休時，不夠應繳的年限，需要繳足才能在退休後繼續享受醫療保險待遇。
針對這種情況，每個地區處理是不一樣的。這個必須詢問當地的醫保機構。有的地市規定，應由個人負擔，因為企業職工退休後已經與企業不存在勞動關係，自然不能再由企業繳納。
但有的地市規定應由企業繳納，理由是，員工在企業退休，為企業做了貢獻，同時退休人員相對於企業處於弱勢地位，應由企業繳納。還有的地區採用折中的辦法，只要企業繼續繳納醫療保險，退休職工就可享受醫療待遇，不用補繳這部分費用，但企業倒閉清算時，必須為退休職工補足這部分保費。
6樓：善秋春
我78年參工，92年就交社保和醫保至交到l6年2月退休。退休後為什麼還要交補充醫療保險呢？
7樓：匿名使用者
是社保的？還是商業的？還是農村醫療合作？
已辦了退休手續，為什麼還要交醫療保險費
8樓：無顏無色
醫療保險費的累計繳費年限或者實際沒有達到規定年限，以深圳為例：
根據《深圳市社會醫療保險辦法》規定：
第十四條 本辦法第八條第（七）項規定的人員，其基本醫療保險累計繳費年限和本市實際繳費年限達到以下規定的，可停止繳費並繼續享受基本醫療保險待遇：
（一）2023年辦理按月領取養老保險待遇手續的人員，累計繳費年限滿15年，其中本市實際繳費年限滿10年；
（二）2023年辦理按月領取養老保險待遇手續的人員，累計繳費年限滿16年，其中本市實際繳費年限滿11年；
（三）2023年辦理按月領取養老保險待遇手續的人員，累計繳費年限滿17年，其中本市實際繳費年限滿12年；
（四）2023年辦理按月領取養老保險待遇手續的人員，累計繳費年限滿18年，其中本市實際繳費年限滿13年；
（五）2023年辦理按月領取養老保險待遇手續的人員，累計繳費年限滿19年，其中本市實際繳費年限滿14年；
（六）2023年辦理按月領取養老保險待遇手續的人員，累計繳費年限滿20年，其中本市實際繳費年限滿15年；
（七）2023年辦理按月領取養老保險待遇手續的人員，累計繳費年限滿21年，其中本市實際繳費年限滿15年；
（八）2023年辦理按月領取養老保險待遇手續的人員，累計繳費年限滿22年，其中本市實際繳費年限滿15年；
（九）2023年辦理按月領取養老保險待遇手續的人員，累計繳費年限滿23年，其中本市實際繳費年限滿15年；
（十）2023年辦理按月領取養老保險待遇手續的人員，累計繳費年限滿24年，其中本市實際繳費年限滿15年；
（十一）2023年及以後辦理按月領取養老保險待遇手續的人員，累計繳費年限滿25年，其中本市實際繳費年限滿15年。
9樓：北京廣源永盛人力資源管理諮詢****
退休可以享受到按月領取基本養老金的待遇，但是並不能夠證明你同步辦理了職工醫保的退休待遇，實際上這個醫保的退休待遇雖然說和養老保險可以同步來進行辦理退休，但是如果說你醫療保險不具備退休條件，那麼是不能夠享受退休待遇的。
01現我國法定退休年齡是：企業單位男年滿60週歲，女年工人年滿50週歲，女幹部年滿55週歲，社保累計滿15年，到達退休年齡，即可辦理退休。
02社保：由養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險五種保險種類組成，加上住房公積金，就是我們常說的「五險一金。」
這其中養老保險、失業保險、工傷保險、生育保險是一致性的，繳滿15年，只要退休後，這四種保險是不用再交的。
北京為例：
醫療保險比較特殊，因為隨著年齡增大反而大大增加生病的機率，所以醫保政策要求退休的時候，男性累計繳費滿25年;女性累計繳費滿20年，才可以在退休以後享受不再繳費就能得到醫保報銷的待遇。
03醫療保險要繳納25年，其他四種保險最少要繳納15年。那麼，這裡就會有一個矛盾，就是會有這麼一種情況：有一位男性，在40歲左右才繳納社保，到他60歲退休時，其他四種保險繳納足夠15年，可醫療保險不夠25年，該怎麼辦？
養老和醫療退休的繳費年限不同，所以說很多人在辦理醫保退休的時候，他的這個累計繳費年限不一定是滿足要求的，因此就出臺了相關的政策，允許醫療保險在退休之前一次性補足完成所需要年限的費用，直接來辦理醫保的退休待遇。
繳納年限不夠，想要繼續補繳有兩種方式：
1、一次性躉交所差的醫療保險繳費年限。
2、按月繼續繳納，像退休前那樣，每月按時繳納醫療保險，直到滿足最低繳費年限的時候，然後才可以享受終身的醫保待遇。
10樓：愛丫丫愛生活
退休人員還涉及到大病醫保，而大病醫保的參保費用是按年繳費的，每年也就120左右，你說的很有可能就是退休人員參加大病醫保的費用
11樓：郝靜參
如果你是參加的城鎮職工醫療保險的話，退休以後是不用再交的。如果產生費用可能有以下原因：
1、退休之前的醫保沒有按時繳費的。
2、退休時醫保累計繳費年限不足，需要一次性補足，然後才可以享受退休人員醫保待遇，不用再繳費。
3、大病救助，醫保不用交了，但大病救助還是要交的，有的地方是按年繳費，有的是一次性繳20年以後就不再交了。
如果你是參加的城鎮居民醫療保險，這個是今年參保今年就享受的，和退休沒有關係。
職工醫保，人員退休後還需繼續繳納醫保費用嗎
12樓：奶爸講解保險
1、城鄉居民醫保
城鄉居民醫保，它的繳費方式是按年繳費。也就是說，如果你繳納的是城鄉居民醫保，那麼你需要按年來繳費，每繳一年保障一年。
在此期間，參保人員需要持續每年繳納醫保才可以享受醫保報銷待遇。
最重要的是，在城鄉居民醫保上，是沒有設定最低繳費年限，以及退休這一說法的。通俗點來說，就是參保人假如達到了法定退休年齡之後，還是得繼續繳納醫保費用才可以享受醫保待遇。
2、城鎮職工醫保
與城鄉居民醫保相比，城鎮職工社保有一點大家非常容易忽視，那就是醫保退休。
相信大家都比較熟悉養老退休，但其實職工醫保退休對我們的退休後的醫療保障影響非常的大。
一般情況下，職工繳納夠一定的年限，且達到了法定退休年齡，就能直接享受終身的醫保報銷福利待遇了。
但是，如果你沒有將醫保繳滿一定的年限，還是得繼續繳納使得累計繳納年限達到要求為止。
那麼醫保累計繳費年限到底是多少年呢？
不同地區的政策要求都不一樣，一般情況下，女性的醫保累計繳費年限為20年，男性為25年。
當職工繳納醫保滿一定的年限，達到法定退休年紀之後，就可以享受終身職工醫保的報銷待遇了。
如果醫保沒有繳滿規定的年限，就可能需要繼續繳費，等達到規定的年限，才可以辦理醫保退休。關於醫保累計繳費年限，各地政策要求不一樣，一般男性為25年、女性為20年。
13樓：會飛的小兔子
人員退休後不需要繼續繳納醫保費用。
根據《中華人民共和國社會保險法》第二十七條，參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。
退休員工退休時需要達到規定的繳費年限才能在退休後繼續享受醫療保險待遇。退休職工是在企業退休，而不是個體自由職業者退休。退休人員辦理退休時，不夠應繳的年限，需要繳足才能在退休後繼續享受醫療保險待遇。
擴充套件資料
《中華人民共和國社會保險法》第二十五條 國家建立和完善城鎮居民基本醫療保險制度。城鎮居民基本醫療保險實行個人繳費和**補貼相結合。享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭六十週歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分，由**給予補貼。
第二十六條 職工基本醫療保險、新型農村合作醫療和城鎮居民基本醫療保險的待遇標準按照國家規定執行。
社會保險制度沒有體現精算平衡原則，**財務可持續性較差。**、企業、個人以及**和地方之間責任分擔機制不合理，收入保障和提供醫療衛生等公共服務的職責過度向**集中。
醫療衛生和社會保障服務機構執行機制比較僵化。社保制度條塊分割，銜接配套有待加強，碎片化問題突出。
14樓：匿名使用者
職工醫保，職工在退休後滿足醫保繳納年限的，不需要繼續繳納醫保費，如果在退休好繳費年限不足的，可以由用人單位一次性繳清後即可在退休後享受醫保待遇。
以鄭州為例，根據《鄭州市職工基本醫療保險辦法》第十八條 參保人員退休時同時具備下列條件的，退休後享受退休人員職工醫療保險待遇：
（一）不欠繳職工醫療保險費；
（二）職工醫療保險最低繳費年限累計男滿25年，女滿20年；
（三）實際繳費年限最低累計滿10年。
參保人員辦理退休手續時繳費年限未達到前款規定條件的，由用人單位或者靈活就業人員本人一次性補齊所差年限的職工醫療保險費，補繳標準為職工或者靈活就業人員本人退休時上月繳費基數的5.6%。補繳費用全部進入統籌**，不劃入個人賬戶。
15樓：陽琰銳小星
退休以後，原則上應當繼續繳納醫療保險。對於醫療保險，不同地區有不同的政策。一般地，醫療保險由基本醫療保險、大額醫療互助和補充醫療保險構成。
基本醫療保險是比較通行的，退休以後可以不再繳納，但需要滿足一定的條件後，方可享受退休人員的醫療待遇。大額醫療互助，退休以後應當繼續繳納。補充醫療具有單位福利的性質，屬於用人單位為職工建立的補充醫療保險，一般不再繳納。
一、法律依據第十三條
用人單位和職工個人繳納的基本醫療保險費，由社會保險經辦機構分別建立基本醫療保險個人帳戶(以下簡稱個人帳戶)和社會統籌**。
個人帳戶包括職工個人繳納的全部基本醫療保險費和單位繳納基本醫療保險費的一部分。個人帳戶暫按照下列規定計入：
（一）在職職工35週歲以下的，按照本人繳費工資的2.3％計入；
（二）在職職工35週歲及以上45週歲以下的，按照本人繳費工資的2.7％計入；
（三）在職職工45週歲及以上的，按照本人繳費工資的3.5％計入；
（四）退休人員按照本人養老金的5％計入。其中，70週歲以下月計入額低於60元的按60元計入；70週歲及以上月計入額低於70元的按70元計入。
二、個人帳戶計入標準，由市勞動保障行政部門按照全部參保單位繳納的基本醫療保險費劃入個人帳戶部分佔35％左右的原則測算確定，報市**批准後適時調整。
單位繳納的基本醫療保險費，在扣除計入個人帳戶部分後，全部劃入社會統籌**。
醫療保險要男的累計交滿30年，女的交滿25年，才能在退休以後也享受醫保待遇（這裡說的醫療保險繳費年限包括兩塊，一是視同繳費年限，這個跟工齡有關，一是實際繳費年限，就是實際繳費的時間，一般是要至少交滿10年，實際繳費年限和視同繳費年限相加，男的滿30年，女的滿25年就可以了），如果退休時未達到最低繳費年限的，參保人以辦理退休手續時的本市上年度職工月平均工資為基數，一次性補足所差月份的基本醫療保險費後，也可享受退休人員的基本醫療保險待遇。你可以根據以上說的綜合考慮，建議你有條件的話還是找家單位參加社保
社會統籌醫療保險不能相加的，中斷以後還需要有六個月的等待期。醫療保險有三個月的緩衝期,也就是在三個月內補交,是可以累計計算的,否則就需要重新計算交納年限,且不能夠享受報銷待遇,而不是所謂的"作廢"。
醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費平時也是可以的),而醫療保險自停交之日起有三個月緩衝期,定期交納相關待遇不受影響,一般可以斷3次，否則就需要重新累計交納年限,且不享受醫療報銷。
這樣還要繼續下去嗎
這完全不是你的錯！你是男朋友發神經了！這種男的不要也罷，一點都不為你考慮！一點都不關心你！介意你還是跟他分了吧 跟他坐下來好好的談談.你們應該好好溝通一下,溝通方面可能缺乏,當然 感情的事還要有自己那決定.這樣自己日後才不會後悔 呵呵，傻啊，他衝你發脾氣那是他在乎你，試想換成別人他會嗎？兩人在一起就...
這樣的婚姻還要繼續嗎？這樣的婚姻還需要繼續嗎？
我覺得都已經到了這種地步了，就沒有必要複合了，到了時間，直接離婚就好了，因為感情已經有裂痕了，不能回到當初了。這樣的婚姻當然還是需要繼續的，既然已經結婚了，那麼就應該珍惜自己的婚姻，那麼我們來看看如何讓婚姻更加幸福。人都是視覺動物，不論男女，如果女人以一成不變的婦人形像，不顧形象，你覺得男人會願意多...
我們這樣的婚姻還要繼續嗎
你倆在一起確實是來錯誤，不過你沒源在要孩子之前離婚，現在才後悔的話，你就缺德了一點兒！08年分手的那次事情是你劈腿在先，後來也是你同意結婚的，這次你提到的讓他刷牙這個事情，是你不對，他不愛刷牙就不刷啊！大不了他牙疼是他自己受罪，你管好你自己就行了，你先踢人家的，肯定你也是越踢越重的，你能怪男人的力氣...