關於工資個人所得稅退稅,個人所得稅為什麼要退稅

2022-01-02 17:21:44 字數 3658 閱讀 2032

1樓:魔笛

個人所得稅是按收付實現制的原則繳納,並且是按月繳納。你的工資是按三次取得的(姑且認為三次是按三個月取得),那也就應該是按三次繳納。

另外如果公司跟你們簽訂的合同上明確規定了月工資金額和每月發工資的日期而沒有按月發放,而是延後發放,你可以到勞動保障部門以拖欠工資為由進行投訴,並且公司沒有給你們繳納社保,這個也是公司的重大失誤。如果公司一個月內沒有跟你簽訂合同,你也可以要求兩倍的工資賠償,從滿一個月的次月開始算起。

你的年薪44000,(按12薪算)月工資應為3666,(不考慮9月1日新政措施的影響)每月個稅應為(3666-2000)*10%-25=141.67,那年納稅額為141.67*12=1700.

跟你現在的差異很大。

退稅是指因某種原因或特殊情況,稅務機關將已徵稅款按規定的程式和手續退還給原納稅人的一項稅收業務。主要包括:

(1) 誤收退稅。由於計徵工作差錯而發生的多徵需要辦理的退稅。

(2) 政策性退稅。因稅收政策變動所涉及原已徵稅款需要辦理的退稅。

(3) 其他退稅。由於其他某些特殊原因需要辦理的退稅。辦理退稅的基本程式和規定為: 納稅人向稅務機關提出退稅申請,稅務機關審批後,根據不同情況予以辦理。

納稅人申請退稅,須按照國家有關退稅管理制度的規定,向所在地稅務機關呈送申請退稅報告後,由稅務機關辦理退稅登記。

稽核監督

稅務機關要認真稽核申請退稅報告,對納稅人提供的證明檔案資料的合法性和真實性、退稅理由、退稅範圍、退稅有效期限、退稅產品數量及其金額、退稅率及應退稅款計算等項逐一核實,切實遵循國家關於退稅審批程式和審批許可權的規定,加強稅務機關內部的協調與監督。

2樓:來吧打個賭

首先說你這個財務部門扣稅就有問題,明擺著按照工資計算下來月工資你們是44000/12=3666.67元,按月工資繳稅(3666.67-3500)*0.

03=5元 12個月就是60塊的稅。

如果按照你說的分三次發放 那就是扣稅 44000/3=14666.67元 發一次需要繳稅1786.67元的稅 3次就是5360.01塊。

如果按照勞務報酬扣稅那就是 44000/3=14666.67元 發一次繳稅2933.33元, 3次就是8800.00元

估計你們的財務按照第二種給你們繳納個人所得稅。

首先這種計稅方式就是錯誤的:按照個人所得稅法規定對於工資計稅方式如下:

工資、薪金所得,適用7級超額累進稅率,按月應納稅所得額計算徵稅。該稅率按個人月工資、薪金應稅所得額劃分級距,最高一級為45%,最低一級為3%,共7級。

因此你可以按照稅法去找你們的單位領導,說明這種情況,誰報稅誰負責,誰出錯誰負責,讓財務給你退回你多扣的工資,至於退稅的事不用你去溝通,你自己也溝通不了,雖然你是納稅人,但是代繳人是你的企業,稅務也不會管你這事!所以你可以按照法律要求你的企業退回多扣的部分。

至於說一年的工資分三次發放,是企業內部管理的問題,應稅所得額是按月計算,所以這裡面存在兩個問題:

1、你們企業的財務是個半吊子財務,不懂得為你們爭取合法的利益,瞎扣工資,多繳稅款。可能性很小!

2、你們企業財務故意而為,以繳稅為由剋扣工資。 本來工資44000-60=43940.00元,現在只給你們44000-5360.

01=38639.99元,截留5300.01元,每個人如果是這點錢,如果人多話,100個人就是53萬多!

另外按照勞動法第三條 勞動者享有平等就業和選擇職業的權利、取得勞動報酬的權利、休息休假的權利、獲得勞動安全衛生保護的權利、接受職業技能培訓的權利、享受社會保險和福利的權利、提請勞動爭議處理的權利以及法律規定的其他勞動權利。

裡面明確規定享受社會保險和福利。如果沒有社保、醫保和住房公積金。勞務合同裡面又沒有明確解釋的,說明企業違法勞動法。可以找相關部門追究企業責任.

3樓:陳鍾熹鼓

史上首次個人所得稅退稅開始了,具體退稅應該怎麼操作?

4樓:小眼財稅說

可以退稅,現在彙算已經開始,年收入不超6萬,可以直接使用簡易申報退稅。

常見退稅的情形和行業有:年中就業、離職的。有2處收入的。實習生。自**人。稿酬收入。保險經銷員等等。具體可以諮詢我

5樓:明星撞臉連連看

按照年收入為準,多於六萬的部分上稅,如果某月多扣了,可以年終會算是要回

6樓:信天游

工資薪金所得的個人所得稅由支付單位代扣代繳,一般是按月發放按月扣繳,一次取得發放數月的工資(除一次性獎金外),應合併為一個月計算繳納個人所得稅,一年分三次發放,應在每次發放時計算扣繳,你公司的計算方法應該沒錯。

7樓:匿名使用者

退了個人所得稅有沒有影響

8樓:

不能,除非是經批准實行年薪制的企業人員(通常為國企高管)

9樓:匿名使用者

具體你可以諮詢下當地稅務部門

10樓:

好複雜,這也可以退麼?

個人所得稅為什麼要退稅

11樓:51個稅管家

據瞭解,如果納稅人平時多繳了個人所得稅,是可以在次年辦理個稅綜合所得彙算清繳時申請退稅的。

在51個稅問答看來,退稅是非常好的福利!試問,誰願意多繳稅呢。1、2023年度綜合所得收入額低於6萬元,但是平時卻繳了個稅。

2、2023年度有符合條件的專項附加扣除專案,但是卻沒有通過扣繳義務人申報,所以,在年度彙算時申報會產生退稅。

3、沒有工資薪金所得,單一取得勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得的,平時預繳個稅偏高,可以在年度彙算時,減除費用6萬元、申報個稅抵扣等,也會有退稅的情況。

12樓:匿名使用者

中華人民共和國個人所得稅法

第十一條 對扣繳義務人按照所扣繳的稅款,付給百分之二的手續費

13樓:

應該是稅務局退給貴公司代扣代繳個人所得稅的手續費。稅法有規定,參見以下:

稅務機關按照規定付給扣繳義務人代扣、代收手續費。代扣、代收稅款手續費只能由縣(市)以上稅務機關統一辦理退庫手續,不得在徵收稅款過程中坐支。

在上海交的個人所得稅(工資),可以退稅嗎

14樓:悟空財稅服務****

個人所得稅是按收付實現制的原則繳納,並且是按月繳納。你的工資是按三次取得的(姑且認為三次是按三個月取得),那也就應該是按三次繳納。

另外我想問的是如果公司跟你們簽訂的合同上明確規定了月工資金額和每月發工資的日期而沒有按月發放,而是延後發放,你可以到勞動保障部門以拖欠工資為由進行投訴,並且公司沒有給你們繳納社保,這個也是公司的重大失誤。如果公司一個月內沒有跟你簽訂合同,你也可以要求兩倍的工資賠償,從滿一個月的次月開始算起。

你的年薪44000,(按12薪算)月工資應為3666,(不考慮9月1日新政措施的影響)每月個稅應為(3666-2000)*10%-25=141.67,那年納稅額為141.67*12=1700.

跟你現在的差異很大。

15樓:神燈

個人所得稅可以申請退稅啦,有人退了上萬塊,快看看你有多少!

16樓:大笑霖

在上海交的個人所得稅(工資),不可以退稅的。

17樓:匿名使用者

個人除非誤交可以退稅,企業有個稅返還政策

個人所得稅?個人所得稅?

個人所得稅 personal income tax 是調整徵稅機關與自然人 居民 非居民人 之間在個人所得稅的徵納與管理過程中所發生的社會關係的法律規範的總稱。個人所得稅是調整徵稅機關與自然人 居民 非居民人 之間在個人所得稅的徵納與管理過程中所發生的社會關係的法律規範的總稱。工資稅,即個人所得稅。...

關於個人所得稅問題,關於個人所得稅問題

你做帳的呀,你拿到的1000元你怎麼做進帳的。如 是不走公帳上的,也就是不申報的,那就沒有個人所得稅之說。如 是走公帳的,那就是要申報工資的,那麼金三個人所得稅申報系統是明明白白地給出要交的個人所得稅的呀。那個經理之所以要收你200元,應該是他取得的回扣吧。話說這個個稅是的確要扣款的,不過不是綜合所...

個人所得稅,個人所得稅怎麼交?

個人所得稅是調整徵稅機關與自然人 居民 非居民人 之間在個人所得稅的徵納與管理過程中所發生的社會關係的法律規範的總稱。工資應上交個人所得稅 10000 25 1005 1498元經濟補償金應上交個人所得稅 38000 3 114000元200000 114000 86000元 86000 45 13...