一直換工作的人是什麼心態,經常換工作的人是一種什麼心態?

2021-08-25 09:50:55 字數 4948 閱讀 2595

1樓:桃李滿天下他爹

頻繁換工作的人是什麼心態?我告訴幾種原因

換工作窮三個月,換行業窮三年,換一份工作,你從離職後到找到工作幾乎就花了一個月,那這個月就沒有工資了,然後到再發工資,基本就要算去三個月的時間,這段時間你的一切花費都是從你以前的存款裡取的吧!然後新入一個公司新員工,各種待遇肯定跟不上,然後工資也是從低薪開始往**,沒有一年的時候是做不到你原來呆的公司的工資.而且現在大部分的公司各種待遇要齊全都要套上個滿一年,這個說換工作窮一年有道理的.

換工作那麼麻煩,那為什麼有一些人經常換工作呢?頻繁換工作的人是什麼心態?無非兩種,積極主動的和消極被動的。

積極主動的換工作。自己有明顯的職業規劃,進這個公司的目的是什麼?實現了就換工作 ,通過頻繁的換工作來實現自己的目標。

我一個朋友,剛畢業的時候,由於沒有工作經驗,畢業的學校也不好,所在他選擇一家網際網路公司做平面設計,他之所選擇網際網路公司,是因為他的職業規劃是做網際網路營運總監,可自己不是這個專業的,怎麼辦,只能先找一個網際網路公司,先了解這個行業先,在這個公司做了半年,期間工作很認真,主動認識做運營的同事,自己在網上報讀網際網路運營課程,遇見不懂的,向同事請教。半年後,他感覺自己能勝任網際網路運營工作了,他就主動辭職換工作,之後進了一個網際網路公司做運營,離自己的目標又近了一步,同樣的方法,在這期間,還自學管理學,心理學,這家工作做了10個月,又辭職了,這次工作是網際網路公司運營總監助理,這次工

作一大半年,又主動辭職,終於,通兩年的努力和頻繁換工作,實現自己的目標,工資從最初的4000元到再在的28000元。頻繁換工作,如果有自己的職業規劃,是完全沒問題的。

消極的被動和換工作。有這種心態的人,頻繁換工作,無非是永遠看不慣所處的工作環境,對收入不滿意,可能想既輕鬆又有錢,或者自以為擁有比現在職位更高的能力,想匹配更高的收入,但是其實並不是他認為的這樣。吃著碗裡的看著鍋裡的,認為其他公司或者單位就好的多,殊不知也許是一個坑跳到另一個坑。

換工作不如換思維。與其不提高自己,只想一口吃個胖子,還不如踏踏實實工作,學本事。

2樓:匿名使用者

這種人的好奇心很強,什麼都想嘗試,但是什麼都是三分鐘熱度,對待工作也是如此,他覺得工作的新鮮感夠了,就去換別的工作,繼續保持著好奇心和新鮮感,不知不覺就變成了頻繁換工作。

3樓:戰歌

也有一種人經常換工作就是因為沒有長性,就是幹什麼也是三分鐘熱度,萬事開頭難,他剛接觸一個工作的時候剛開始還很新鮮,可沒過幾天就覺得乏味了,就不想繼續幹下去了,就會想要辭職,這就是這山看著那山高,吃著鍋裡的看著碗裡的,丟了西瓜撿芝麻,結果浪費了時間和精力,換了一個又一個工作。

4樓:以心

他確實有能力,可是脾氣比較執拗,不願意主動和他人搞好關係,他覺得我憑什麼要和別人低聲下氣,我的面子和尊嚴都不值錢嗎,所以一遇到不順心,就馬上辭職,導致不斷的換工作。

5樓:小知04016守頓

現在很多人都是做過很多的工作的,做了一會這個工作可能就覺得這個工作不和自己的心意,然後呢就換工作。就算是不換工作,可能也會覺得這家公司不好,要換一個公司。這些我都看見過很多次,而且在社會上也已經成了常態了。

6樓:小皓粉絲團

我就是一個頻繁換工作的人,但是我不是上面講的那種人,對待工作我都是十分投入的,因為我渴望可以多掙點錢,可以提高自己的生活質量,但是我被現實給否定了,因為我被炒了一次又一次魷魚,老闆都是嫌我不太愛說話,不符合他們心中的標準,的確服務行業都必須要會說的,活潑開朗的,熱情的,可偏偏自己不是那種性格的,我也沒有辦法讓自己成為那種性格啊!

7樓:容寒玉

有一些人呢是因為覺得工作太累,想要給自己休息的時間,然後重新開始工作。這種情況也是有的,像我表姐就是一樣。她就是覺得這份工作累,然後辭職,在家玩了幾個月後,又重新找工作。

8樓:王倩

都覺得自己讀了那麼多年書,還上了大學就應該找到一份好工作合自己心意的。可能他們會被現實壓倒,接受他們不喜歡的工作,可是工作上的不開心和不滿意慢慢地積累,再加上本來工作就是很累的。所以呢很多人都覺得自己當時的這份工作根本就不好,自己再做下去根本就不會有什麼前途,不值得自己再花時間去做這一份工作的。

然後呢就會辭職,然後找工作。

9樓:匿名使用者

他覺得自己沒有錯,他沒必要主動迎合別人,他有一定的能力和技術到**都可以賺錢,沒有必要和在一份工作幹太長時間,他心裡覺得有機會到了就換工作,但是實際上工作都需要一定的時間學習和積累,到**都永遠是新人。

經常換工作的人是一種什麼心態?

10樓:盡心的云云老師

工作五六年是安於現狀的表現,頻繁換工作是對生活質量有要求的人。

前者就是大家認為的傻瓜,如果你是前者的同事你一定這樣認為。

後者就是大家所謂的聰明人。如果你是後者的同事。

但現實告訴我們,傻人自有傻人的福氣。

前者沒有遠大的理想和抱負,但他活得很現實,就是努力抓住今天,努力在一件事上獲得更多回報。

後者屬於挑三揀四,有遠大理想,但總想走捷徑,把一切怪罪於他人或企業,自己的夢想也因為頻繁換工作而成為空中樓閣。

一個有智慧的人是結合了聰明和笨蛋的人。

他能抓住當下,同時又有遠大理想,通過現在的努力積蓄能量,到必要時刻,就自然而然的做成了事。

單獨的前者和後者無疑都是失敗的,本質區別都差不多,但前者更有優勢,雖然前者沒有遠大目標,傻里傻氣。但前者做的卻是有遠大目標該做的事,就算一生碌碌無為也不至於流落街頭,能應付生活的所有問題。

而單獨的後者看似經歷了風霜雨雪,但目標不確切,自卑,類似於魯迅筆下的阿q,做著偉大的夢,幹著低下的活。時常意淫來滿足自己,浪費了光陰和時光,到頭來只能自保。好比小學生讀書,現在就不認真學習,卻每天說要考清華北大,今天玩遊戲,明天又不知道幹嘛了。

要想成就人生,就要把兩者柔和在一起。做平凡的工作,規劃目標,一步一步達到。

我屬於後者,因此,至今一事無成。正努力改變。

11樓:管理**

頻繁換工作的人是什麼心態?我告訴幾種原因

換工作窮三個月,換行業窮三年,換一份工作,你從離職後到找到工作幾乎就花了一個月,那這個月就沒有工資了,然後到再發工資,基本就要算去三個月的時間,這段時間你的一切花費都是從你以前的存款裡取的吧!然後新入一個公司新員工,各種待遇肯定跟不上,然後工資也是從低薪開始往**,沒有一年的時候是做不到你原來呆的公司的工資.而且現在大部分的公司各種待遇要齊全都要套上個滿一年,這個說換工作窮一年有道理的.

換工作那麼麻煩,那為什麼有一些人經常換工作呢?頻繁換工作的人是什麼心態?無非兩種,積極主動的和消極被動的。

積極主動的換工作。自己有明顯的職業規劃,進這個公司的目的是什麼?實現了就換工作 ,通過頻繁的換工作來實現自己的目標。

我一個朋友,剛畢業的時候,由於沒有工作經驗,畢業的學校也不好,所在他選擇一家網際網路公司做平面設計,他之所選擇網際網路公司,是因為他的職業規劃是做網際網路營運總監,可自己不是這個專業的,怎麼辦,只能先找一個網際網路公司,先了解這個行業先,在這個公司做了半年,期間工作很認真,主動認識做運營的同事,自己在網上報讀網際網路運營課程,遇見不懂的,向同事請教。半年後,他感覺自己能勝任網際網路運營工作了,他就主動辭職換工作,之後進了一個網際網路公司做運營,離自己的目標又近了一步,同樣的方法,在這期間,還自學管理學,心理學,這家工作做了10個月,又辭職了,這次工作是網際網路公司運營總監助理,這次工

作一大半年,又主動辭職,終於,通兩年的努力和頻繁換工作,實現自己的目標,工資從最初的4000元到再在的28000元。頻繁換工作,如果有自己的職業規劃,是完全沒問題的。

消極的被動和換工作。有這種心態的人,頻繁換工作,無非是永遠看不慣所處的工作環境,對收入不滿意,可能想既輕鬆又有錢,或者自以為擁有比現在職位更高的能力,想匹配更高的收入,但是其實並不是他認為的這樣。吃著碗裡的看著鍋裡的,認為其他公司或者單位就好的多,殊不知也許是一個坑跳到另一個坑。

換工作不如換思維。與其不提高自己,只想一口吃個胖子,還不如踏踏實實工作,學本事。

我自己就是這樣的人,高中一畢業就外出打工的,剛到外地,那時出來,身上沒帶多少錢,過個半個月,心裡急啊,因為要說飯,要地方住,再不找到工作就要餓死街頭了,這個時候只要有工廠要我就去,前提是包吃包住,就這樣進廠了,這個工廠是電度廠,每天工作12個小時,而且還有半個月是晚上通宵。工資1000元。就這樣做三個月,實在沒受不了晚上通宵,只有辭職了。

拿著那點工資,又開始找工作了,這是我的想法是找一個不要上夜班的工作,後業進了一家五金廠,還工作12小時,沒有星期天,只不過不要上夜班,每天除了工作就是睡覺,去外面玩的時間都沒有,做了三個月,又辭職了。總之換了很多份工作,都是在工廠做普工。自己做不高興就辭職,哪個工廠都是一樣了,不是工資低,就是時間長,還有就是工作累。

找了無數個工作,自己都記不清了,很迷茫。所來聽人說做銷售工資高,就換工作去做銷售,做了半年沒開什麼單,只有又換工作了。就像一隻無頭蒼蠅,到處亂串,外出打工那麼多年,換了無數個工作,乾的最久的工作只有10個,頻繁的換工作讓自己在原地走了10年,不但沒賺到錢,身體也不行了。

12樓:情感答主

經常換工作的人有以下幾種心態。

第一種是不滿足現狀,覺得現在的工作工資收入太低,或者是上升空間小。達不到自己的預期。想要找一份更好的工作。

然而自己能力有限,並不會馬上就能找到好的工作。也許還不如上一份工作,所以就造成了再次的跳槽。

第二種是為人處事不行。不論到**工作都不能和同事,領導融洽的相處。經常會產生矛盾,這也導致了他在一個地方呆不長。

還有一種就是幹事沒有長性。在一個地方呆時間長了,會覺得無聊,所以想換一個環境。

13樓:匿名使用者

經常換工作的人可能是因為以下原因:

●對現在收入不滿的:怨收入太低或入不敷出者。

●對老闆不滿的:因此想換一個好主管者。

●對公司現況不滿的:制度不公,同仁不好相處,家族掌控一切而有志難伸者。

●對工作時間過長而不滿的:如科技新貴/醫護人員/軍警。

●對前景堪憂的:賣體力/夕陽工業/因學歷身分而無法更上層樓者。

●對生活沒有重心的:貴婦。

●這輩子從沒有被表揚過的:如媳婦熬成婆的。

●喜歡幫助人的:有錢有閒但缺成就感的好心人。

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