1樓：匿名使用者
無視她，當空氣，實在忍無可忍了，換家公司前打她一頓，最討厭裝b的人，不過…這個做法是最壞的結果，不成熟，也沒必要為了這個人而放棄工作，所以呢，還是忍忍，無視她，把她說的話當放屁
2樓：
化敵為友，不過是假的朋友希望你明白。這樣最好
3樓：之浩波
你的感慨都是你心不靜造成的！跟你無關的事！你想她幹嘛！
4樓：匿名使用者
如果想工作就忍忍吧，這種人一般來說混得不會太差，等她被炒基本沒機會
5樓：天之兮
1:辭職 2:以後見到他離他遠點，最好不要跟他搭話。他要是來找你，你就說沒有時間或者是有事。
6樓：q琳琳
能忍就忍，忍不了那你別上班了，找個學校上課吧
7樓：兩千蚊
管她幹嘛，當她不存在做好自己本分就可以啦
8樓：匿名使用者
無事，我宿舍也是，媽的！
9樓：蒯孟
做自己的事，讓自己沒有閒暇關注她。
10樓：手機使用者
他說話當笑話聽被，但是你別表現出來這，免得小人算計。
11樓：做人不要太方正
要麼你走，要麼你讓她走。
12樓：那一夜的星辰
你也是心眼兒小，管它的呢，你上你的班。
13樓：冷血冰心飛寒劍
大耳瓜子抽她，讓她離你遠點就行了
14樓：爺之君子
保持現有的關係，從心裡慢慢地遠離，對現有的關係度持續降低，她會有感覺的，也會尊重你與她之間的距離感。。。
15樓：酹江月·蕭遙
最好的辦法是你告訴她，你愛他。如果她喜歡你，恭喜，你獲得啪啪啪的機會。如果她也討厭你，絕對會離得你遠遠的。
16樓：匿名使用者
娶了她，再幫她辭職把她關在家裡做黃臉婆，報復他，虐待他。這樣的話，上班時候可以安靜許多。
17樓：佳琪
忽視她，找合適的藉口就行，她時間長了自然感覺你不喜歡她也就不會糾纏你了！
18樓：堅持是習慣
真正的遠離是心的遠離
19樓：
一腳踢飛她，踢得遠遠的
20樓：zhu健康平安
只談工作的事，其它不理這種女人。
21樓：
問他為什麼，然後改掉自己的錯誤。假如他的理由對你沒有好處，就不要再和他做朋友了。問時說話一定要婉轉。不要動粗，不然會讓朋友對你留下不好的印象。
我討厭公司裡一個女同事，我幫了她那麼多，到最後她卻針對我，欺負我，麻痺，恨不得抽她一頓
22樓：佑怡
職場裡這種人不少，你曾經幫助過她，這些大家一定都清楚，至於她的維人大家肯定很清楚的，別跟她計較太多，這種人會遭大家厭惡的。做好自己的事，開心每一天。?
23樓：眾生須臾
以後不要理睬她就好！這樣的小人不值得你幫助她
24樓：匿名使用者
找機會收拾這種忘恩負義的人，讓她知道你不是好惹的
25樓：海牛請叫我霄霄
大氣一點這種人不值得你生氣！
26樓：匿名使用者
心態好點，看開點，你幫別人要記住是一廂情願
27樓：手機使用者
不要理她，別和她說話，
一個女同事非常討厭我，我遠離她對嗎？
28樓：香檳
對，要了解一下她為什麼討厭你，分析問題，找原因，解決問題才是辦法。望採納答案
29樓：
工作的交流是必要的，也可以接觸她身邊的人問一下不喜歡你的原因是什麼，從根上解決這個問題。
30樓：花絮開華
首先先要個答案，為什麼討厭自己？明白之後再做決定
31樓：扶桑樹下的羲和
他不喜歡你，你就沒有必要貼上去，如果你跟他之間的利益關係不是非常親密的話，就沒有必要必要再交往。
公司老總整天謊話連篇怎麼辦？
32樓：匿名使用者
老闆的時間放在八卦和說閒話，而不是去做生意擴大業務，難怪公司還是個“小公司”，。
樓主老闆的個人習慣不太好，這種心態的老闆做不了大事情的，樓主看到好機會就換公司吧。
改變老闆什麼的，不是你的任務。至於老闆整天說謊，就當他免費演滑稽戲給你看吧。
我比公司同事早下班小時，公司只有我女同事，然後他們下班了有時候會去聚餐，不叫我
樓主你好，公司中大部分是男人，女人少之又少的情況，並不是男同事們非得要在下班聚餐時，邀請女同事的理由。男人不吹牛還能是男人嗎？在男人希望跟兄弟們大吹特吹，或者是單純聊大家感興趣的話題時，就不希望有女人在旁邊。因為是個男人，就總擔心哪句話說錯了，會被女人瞪眼，總是不能聊天喝酒個痛快。這就是男人們普遍聚...
女同事問我下班後都幹嘛我很討厭這樣的問題怎樣回答比較好
你想多了吧，人家就是客套式問問，並不真是關心你下班後幹嘛，就和你吃了嗎一個意思，怎麼會回答都可以啊。你可以說下班後和女朋友一起 可以回答打球啊，跑步啊，或者去網咖打兩把遊戲，順便可以約女同事一起去 下班回家。想幹嘛就幹嘛。男同事問女同事晚上下班後都幹什麼，正常嗎 還用問嗎，當然是問問幹什麼，有沒有空...
我在公司上班，新來了女同事，向我的同事，打聽我的年齡和姓名，她是什麼意思
這位女同事肯定對你很感興趣，打聽你的年齡和有關家庭資料有可能是想和你建立物件關係，建立男女朋友關係，所以你沒有那麼多戒心，應該像他坦白的說。你在公司上班，新來了一個女同事向你的同事打聽你的年齡，或許他對你有好感吧！應該是真的吧，沒有理由別人這樣騙你，而且見個面聊聊天也行啊 很明顯她是對你有好感或者是...