我幫老闆開車出了交通事故老闆不管,我現在遲工不做了,老闆不給工資怎麼辦

2021-04-24 02:07:21 字數 743 閱讀 3432

1樓:匿名使用者

首先你要bai拿出你和老闆之間存在

du有勞動zhi

關係的證明,比如dao勞動合同,工作版

證,考勤卡,請假權條,等,總之能夠證明你和老闆有勞動關係的越多越好的,擁有這些後你去找勞動局,叫勞動局過來決解,如果這都還不能解決的話那你撥打勞動督查**12333,至於工資不給的話你同樣的拿起這些上述所說的相關證明向你當地的人民法院申情支付令。

2樓:匿名使用者

你不應該辭職復,辭職,單位是可以制不給你補償的。找勞動局的勞動監察大隊或者叫勞動監察中隊,他們會幫你解決這個事情的。如果勞動監察大隊處理不了,就申請仲裁。

前者解決快,不需要交錢,否則需要費時間,需要交納訴訟費用。

老闆拖欠工資,勞動局讓我們找老闆要欠條才關,要不不管,可是老闆不給開,怎麼辦?

3樓:野

可依據《勞

bai動合同法》du第三十條的規定,依法向當地zhi人民法院dao申請支付令,內人民法院應當依法發出支付令容。

最有效的辦法是通過勞動仲裁解決(不收費,不用律師),但時間會長一些,仲裁時,還可依據勞動合同法第八十五條的規定,要求用人單位應按拖欠金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。你可儘量收集一些相關證據,有利於裁定,沒有也不要緊,按《最高人民法院關於民事訴訟證據的若干規定》第六條的規定,勞動糾紛案件舉證的主要責任在用人單位,到時會責令用人單位出示有關證據,你不用擔心。

工作途中發生交通事故老闆賠償嗎,員工下班路上出交通事故並致死亡,老闆需要賠償嗎?

工作途中發生交通事故,屬於工傷事故範圍,在自己不負主要責任的情況下,老闆也有按照勞動法規定的義務承擔相應責任!工作途中發生交通事故,除了對方賠償外,你也有權利找老闆賠償,1 勞動法有規定工廠員工在上下班期間發生交通事故,如果不是本人主要責任的,屬於工傷,由用人單位負責的。2 工傷保險條例 第十四條 ...

給老闆開車,出交通事故了,司機進拘留所多月,老闆應該賠償司機這多月的誤工費嗎

老闆沒有賠償義務。給老闆開車而出交通事故後,被公安機關處罰,因此而造成駕駛員誤工損失的,因事故是由駕駛員個人的違法行為所造成,公安機關的處罰是駕駛員個人應負的法律責任,因此而對駕駛員造成損失的,應由駕駛員自行承擔。老闆不存在過錯,不承擔駕駛員誤工損失的賠償責任。另外,如果駕駛員因發生交通事故而給他人...

我在一家渣土公司開車,出了交通事故,追尾我全責,造成車輛受壎,車主要求我賠償月供費,還扣留我證件

別人肯定是貸款買的車,你出交通事故,全責,車被扣了,你全責,車主肯定找你啊,不光不能做活,還要還貸款,這個只能通過法律解決,否則你只有賠錢了 車主在渣土公司攬業務,你是車主僱傭的司機。如果是這種情況,你在這起事故中造成的損失一般應當由車主承擔。因此車主不能要求你賠償月供費並扣留你證件。如果是你的全責...