團隊學習的好處學習小組的好處

2021-03-04 06:35:20 字數 5791 閱讀 8493

1樓:至者

組隊學習的好處在於可以多人一起**問題,交流學習經驗、學習方法,互相彌補知識缺陷,相互查漏補缺,相互鼓勵,相互支援,共同進步。

2樓:天蠍集懷芹

團隊學習的目的是:它在協調團隊成員關係,促進成員之間的合作。從而更好、更快地達到組織的目標方面發揮了不可替代的作用。

隨著管理科學的不斷髮展,它將得到更深層地發展,繼續煥發新的活力。

3樓:匿名使用者

俗話說,「一個和尚挑水喝,兩個和尚抬水喝,三個和尚沒水喝。一隻螞蟻來搬米,搬來搬去搬不起,兩隻螞蟻來搬米,身體晃來又晃去,三隻螞蟻來搬米,輕輕抬著進洞裡。」上面這兩種說法有截然不同的結果。

「三個和尚」是一個團體,可是他們沒水喝是因為互相推諉、不講協作;「三隻螞蟻來搬米」之所以能「輕輕抬著進洞裡」,正是團結協作的結果。有首歌唱得好「團結就是力量」,而且團隊合作的力量是無窮盡的,一旦被開發這個團隊將創造出不可思議的奇蹟。 當今社會,隨著知識經濟時代的到來,各種知識、技術不斷推陳出新,競爭日趨緊張激烈,社會需求越來越多樣化,使人們在工作學習中所面臨的情況和環境極其複雜。

在很多情況下,單靠個人能力已很難完全處理各種錯綜複雜的問題並採取切實高效的行動。所有這些都需要人們組成團體,並要求組織成員之間進一步相互依賴、相互關聯、共同合作,建立合作團隊來解決錯綜複雜的問題,並進行必要的行動協調,開發團隊應變能力和持續的創新能力,依靠團隊合作的力量創造奇蹟。 團隊不僅強調個人的工作成果,更強調團隊的整體業績。

團隊所依賴的不僅是集體討論和決策以及資訊共享和標準強化,它強調通過成員的共同貢獻,能夠得到實實在在的集體成果,這個集體成果超過成員個人業績的總和,即團隊大於各部分之和。團隊的核心是共同奉獻。這種共同奉獻需要一個成員能夠為之信服的目標。

只有切實可行而又具有挑戰意義的目標,才能激發團隊的工作動力和奉獻精神,為工作注入無窮無盡的能量。所以團隊合作是一種為達到既定目標所顯現出來的自願合作和協同努力的精神。它可以調動團隊成員的所有資源和才智,並且會自動地驅除所有不和諧和不公正現象,同時會給予那些誠心、大公無私的奉獻者適當的回報。

如果團隊合作是出於自覺自願時,它必將會產生一股強大而且持久的力量。 團隊合作往往能激發出團體不可思議的潛力,集體協作幹出的成果往往能超過成員個人業績的總和。正所謂「同心山成玉,協力土變金。

」一個團體,如果組織渙散,人心浮動,人人自行其是,甚至搞「窩裡鬥」,何來生機與活力?又何談幹事創業?在一個缺乏凝聚力的環境裡,個人再有雄心壯志,再有聰明才智,也不可能得到充分發揮!

只有嚴密有序的集體組織和高效的團隊協作,懂得團結協作克服重重困難,甚至創造奇蹟。 小溪只能泛起破碎的浪花,百川納海才能激發驚濤駭浪,個人與團隊關係就如小溪與大海。每個人都要將自已融入集體,才能充分發揮個人的作用。

總之,團隊精神對任何一個組織來講都是不可缺少精髓。否則就如同一盤散沙;一根筷子容易彎,十根筷子折不斷……這就是團隊精神重要性力量直觀表現,這也是我理解的團隊精神,也是團隊精神重要之所在。 答案補充 互相之間可以取長補短,這點很重要,畢竟一個人的實力總是有限的 互相補充這樣可以充分體現出更好,更強大!

4樓:專業育嬰師

團隊學習是指一個單位的集體性學習,它是學習型組織進行學習的基本組成單位,便於單位成員之間的互相學習、互相交流、互相啟發、共同進步。團隊學習居十大品績方略的第四位。

5樓:小j燉_蘑菇

可以互相幫助,集體的力量是強大的

6樓:雋振英衛妍

1.視野開闊,1個人看到的絕對沒有幾個人看到的多2.力量急升。

1個人的力量絕對沒有幾個人的力量強3.動作迅速。1個人的效率絕對沒有幾個人的效率高4.

信譽提高。1個人的優勢絕對沒有幾個人的優勢大事業的發展,需要多種資源的配合,團隊合作能很好地解決這個問題:

1.個人英雄主義的年代已經過去,一個企業的成功,靠個人的努力,是不牢靠的,真正能夠使事業穩定而持續的成功,需要組織的力量,(離開一個人可以,但一個組織中離開一個人是可以的,組織靠的是機構的運轉.)

2.銷售團隊:好出是可以分工,分別應對服務物件的各個層面(比如從高層,中層,到辦事人員).

成功機會大.

可以同時應對某一個區域或領域的銷售物件,起到一個比較好的示範效果.,

學習小組的好處

7樓:摩羯啵啵波

優點一:優勢互補

小組合作學習的過程是把全班學生按「組內異質、組間同質」的原則,根據性別比例、興趣傾向、學習水準、交往技能、守紀情況等合理搭配,分成學習小組,每組4-6人,按長方形圍坐,以便啟發引導之後,學生面對面地進行小組討論。

優點二:培養學生合作意識

教育學生學會學習是當今世界教育的重大課題,為了達成共同的學習目標,小組成員分工協作各司其職,可以使學習活動在輕鬆融洽和諧的氛圍中進行。

在教學活動中,每個小組根據學生的特點明確分工——善於組織的學生當組長,負責組織學習;善於書寫的學生做記錄;善於表達的學生做中心發言人,負責面向全班交流本組學習結果。

優點三:師生關係更加民主

美國心理學家林格倫認為:「學習是學生與教師以及學生與學生的共同活動,學習活動的目的不僅是學會知識與技能,而且也是形成交往合作的關係。」小組合作學習的教學模式改變了單一的「老師講學生聽」的形式,師生間的互動呈現多向化和多元化

擴充套件資料

小組合作學習的學習方法

講讀結合

要求學生逐字逐句認真閱讀課本,按老師提出的問題一邊看一邊參與討論;教師緊扣重點、難點進行適當的講解,並須做出清晰、簡潔的總結。教師的工作就是在學生充分發言的基礎上,對他們的答案進行概括、昇華,使學生每學習一個問題時能真正有所得。

指學結合

在學生充分自學的基礎上,教師要善於引導和組織學生進行討論,蒐集資訊,發現問題及時指導,並重視資訊反饋。

教師的個別指導是指教師在學生遇到困難與障礙時給予及時的點撥與指導,從而使學生克服困難。如果將學生的自學與教師的指導割裂開,單純使用一種形式,對培養學生的主體性都是弊大於利的。

8樓:我是一個麻瓜啊

1、大家聚集在一起,很容易創造良好的學習氛圍;

2、可以互相幫助,互相討論,互相學習,成績會一起提高,而且會很快;

3、 可以培養良好的團隊意識,為將來的工作奠定好的基礎;

4、生活上也可以互相照顧,多了一個朋友,就會多一份知識。

擴充套件資料:

學習小組常常有以下幾種分組方式:

1、異質組:通常有四人組成,其中一個為優等生,兩個為中等生,一個為後進生。在各自努力完成自己的學習任務的前提下,優等生對後進生的「達標」學習負有輔導責任。

2、同質組:按照學生的學業水平、能力傾向、個性特徵的相似性,組成組內同質的學習小組。這有利於優生得到更多更廣的思維碰撞,更利於創新意識的激發,而差生在同質組內也會樹立起充分的自信心,最大限度地挖掘其潛能,以贏得組內其他成員的尊重和敬佩。

3、男女搭配組:討論小組以4-6人為一組,男女各半。既使學生們優勢互補,又有利於培養學生積極進取、健康向上的心態。

4、自由組合組:讓學生自由組合學習小組。由於小組裡的成員大多興趣、愛好相投,感情相融,有利於培養學生的個性。

如對某一問題有興趣的、觀點一致的同學組成學習小組;或興趣愛好相同的組成合作小組;還可以好夥伴組成一組等等。

9樓:失蹤的板栗

學習小組的好處:學生們通過合作學習學會合作,這樣的過程有助於培養學

生合作的精神,團隊的意識和集體的觀念;有助於培養學生的競爭意識與競爭能力;有助於因材施教,彌補一個教師難以面向眾多學生教學的不足,從而真正實現每個學生都得到發展的目標。

合作是兩個以上的個體或群體為了實現共同的目標而共同完成某項任務。「學會學習,學會創造,學會合作,學會生存」已成為二十一世紀教育的主題,合作是未來工作、社會適應乃至國力競爭的基礎。隨著現今社會競爭領域的日益普及,校園內學生間的競爭衝突也日益凸顯。

在小學階段,合作和協調精神是學生進行良好的人際交往所必須的心理品質,也是教師塑造良好的學生班集體所必須加以培養和訓練的;是小學生團體發展性心理教育的重要內容。

10樓:南北

1.可以培養良好的團隊意識,為將來的工作奠定好的基礎。

2.可以互相幫助,互相討論,互相學習,成績會一起提高,而且會很快。

3.大家聚集在一起,很容易創造良好的學習氛圍。

4.生活上也可以互相照顧,多了一個朋友,就會多一份知識。

5.有利於尊重學生個別差異,使每個學生獲得成功的體驗。

小組合作學習有利於教學的多邊互助,為每個成員創造了平等參與的機會。

小組是由共同目標結合成的集體,每人都有小組的歸屬感和認同感,大家都團結一致,共同出謀劃策,為小組目標的達成作出努力。

在合作學習中,可以取長補短,尤其學困生能在組內得到比老師更多的幫助,因為同齡人的幫助有時比老師更為貼近,更為有效。

11樓:他看嘞

設立一個學習小組,這樣學習的話就比較有積極性,而且有問題可以問

12樓:匿名使用者

一、小組合作學習的優點

1、小組合作學習有利於教學的多邊互助,為每個成員創造了平等參與的機會。小組長可以輪流擔任,每人都有機會代表小組向大家彙報,小組是由共同目標結合成的集體,每人都有小組的歸屬感和認同感,大家都團結一致,共同出謀劃策,為小組目標的達成作出努力。好的合作學習,能把一個有限的課堂變為人人蔘與、個個思考的無限空間。

2、小組合作學習有利於尊重學生個別差異,使每個學生獲得成功的體驗。小組合作學習將學生的個體差異作為一種積極的教育資源加以利用,組織同學之間的交流與合作,讓每個學生帶著自己的認識傾向、思考方式和價值觀念參與到集體學習中。組內的不同學生智慧、基礎有差異,在合作學習中,可以取長補短,尤其學困生能在組內得到比老師更多的幫助,因為同齡人的幫助有時比老師更為貼近,更為有效。

而且當一個缺乏自信心的學生,一旦能主動完成任務,一定會得到全組的鼓勵和讚許,小組的支援將激勵他更加積極向上。

團隊合作有什麼好處??

13樓:xin寶寶金牛

團隊合作的好處有:

團隊協作是一個互相學習的良好平臺。人只有不斷地學習才能進步,那麼學習的通道自然有很多,學生時代自然就不同提了,畢業後步入職場可以通過一些培訓機構、自學等等,當然還有一個更重要的通道,那就是我們身邊的同事、上司等,不僅可以學到與職業相關的東西,有的時候還能學到做人等方面的東西,當然這些都是建立在擁有一個優秀團隊基礎之上的,如果團隊成員總是勾心鬥角,互相學習自然是談不上的。綜上所述,團隊協作中互相學習是最為重要的一個功能。

一個優秀的團隊在一起工作更能夠集思廣益,遇到問題思考的層面、方向都不相同,從而就能得到最好的解決方案。一個人遇到一個問題即便苦思冥想最終也很難的一個較為滿意的答案,但如果一群人思考一個問題效果肯定是不一樣的,頭腦風暴在一段時期內尤其盛行,它講的是一群人對一個問題給出不同的看法和解決方法,然後再綜合所有的觀念最終得出一個最為滿意的方案,而在這過程中個人學習到東西也很多,有效的交流溝通也更能夠拉近彼此之間距離,更能夠增加團隊的凝聚力。

團隊協作的最終目的還是在提高個人能力的同時提高企業的綜合實力。人才對於企業而言是一種無形的資產,企業之間的競爭歸根究底還是人才方面的競爭,團隊協作更容易培養人才,也讓公司的辦公效率得到極大提高,所以團隊協作肯定是有百利而無一害的,不管是對個人還是企業而言,都是一個必要的存在。一個好的團隊做一件事通常可以達到事半功倍的效果,個人可以在團隊中找到歸屬感,企業可以在行業中找到成就感,何樂而不為呢?

團隊(team)是由基層和管理層人員組成的一個共同體,它合理利用每一個成員的知識和技能協同工作,解決問題,達到共同的目標。

團隊的構成要素總結為5p,分別為目標、人、定位、許可權、計劃。團隊和群體有著根本性的一些區別,群體可以向團隊過渡。

一般根據團隊存在的目的和擁有自主權的大小將團隊分為五種型別,問題解決型團隊、自我管理型團隊、多功能型團隊、共同目標型團隊、正面默契型團隊。

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