關於退伍軍人的社保政策退伍軍人社保優惠政策

2021-03-04 00:37:25 字數 5374 閱讀 3667

1樓:懂我麗麗

義務兵從兵役機關批准入伍之日起至部隊批准退出現役止,為服現役的軍齡,滿十個月的,按週年計算。退伍後新分配參加工作的,其軍齡和待分配的時間應計算為連續工齡。入伍前原是國家機關、企業、事業單位的職工,其入伍前的工齡和軍齡連同待分配的時間一併計算為連續工齡,享受所在單位職工同等待遇。

【《退伍義務兵安置條例》國發(1987)106號第十五條】

軍人在服役期間為國家奉獻了無數汗水與激情,服役完畢退伍之後,國家實施了一系列的退伍軍人基本權益的保障政策。在養老保險辦理中,退伍軍人即可享受"視同繳費年限"的優惠政策。

事實上,根據***第259號令《社會保險費徵繳暫行條例》第十二條規定,繳費單位和繳費個人應當以貨幣形式全額繳納社會保險費,社會保險費不得減免。退伍軍人跟普通市民一樣自己交錢辦理養老保險,繳納養老保險費到60歲之後開始享受養老金。

但達到退伍軍人的服役年限(軍齡)可以作為"視同繳費年限",即參軍的10年雖然沒有繳納養老保險費,但視同他已經繳納,就是說在他繳納保險費年限的基礎上多算10年。

繳費年限包括視同繳費年限和實際繳費年限。視同繳費年限是指職工全部工作年限中,其實際繳費年限之前的按國家規定計算的連續工作時間。 固定職工在實行企業和職工個人共同繳納基本養老保險費制度之前,按國家規定計算為連續工齡的時間,都可以作為"視同繳費年限",並且可以與實際"繳費年限"合併計發養老保險金。

另外,機關事業單位正式職工調入企業後,應參加企業職工基本養老保險,其原有的工作年限視同繳費年限;復員退伍軍人、城鎮下鄉知識青年被招為合同制工人,且參加了基本養老保險的,其軍齡及下鄉期間按國家規定計算為連續工齡的年限,可視同繳費年限。

根據***《關於深化企業職工養老保險制度改革的通知》的規定,實行個人繳費制度前,職工的連續工齡可視同繳費年限。視同繳費年限可以與實際繳費年限合併計算髮放基本養老保險金。

2樓:匿名使用者

部隊轉業、復員、退伍軍人的軍齡可視為繳費年限。自轉業到地方之日起,實行個人繳費,其繳費年限同在部隊服役的軍齡可合併計算為繳費年限,個人帳戶自個人繳費開始建立。

退休後能拿多少錢要看當地的繳費標準高低來決定的,

當地政策要你父親交到60歲那就要交到60歲,....如果只交到滿15年,到60歲退休是拿不到多少錢一個月的,(供你參考)

3樓:端木竹悅次愫

復員退伍軍人(含制度實施時60週歲以上的人員)參加城鄉居民社會養老保險的養老金計發辦法,復員退伍軍人享受四部分養老金,而且其軍齡可按一定的標準賬戶化。

其中,基礎養老金按復員退伍軍人領取養老金當年當地的統一標準發給。

在個人賬戶養老金方面,復員退伍軍人軍齡可按一定的標準賬戶化。具體為:以復員退伍軍人領取養老金待遇當年當地平均繳費額加上**繳費補貼為基數,乘以其軍齡(不滿1年按1年算)計算賬戶化額度,該額度計入個人賬戶儲存額。

復員退伍軍人個人賬戶養老金的計發辦法與其他參保人相同。

在繳費年限養老金方面,相關部門指出,復員退伍軍人的繳費年限為軍齡與其個人實際繳費年限之和。

此外,復員退伍軍人在享受上述三部分養老金待遇的同時,還享有優待養老金。每人每月再加發40元優待養老金。

4樓:夙丹彤吾名

去當地勞動部門人事那做**...讓其為你**繳納即可

....

軍齡是視同繳費年限...在退休時待遇核算時是計算(工作年限)在內的...

退伍軍人社保優惠政策

5樓:湖南萬通汽車學校

在養老保險辦理中,退伍軍人即可享受「視同繳費年限」的優惠政策。

一、退伍軍人養老金政策

1.基礎養老金。按復員退伍軍人領取養老金當年的統一標準發給。

2.個人帳戶養老金。復員退伍軍人軍齡可按一定的標準帳戶化。

具體為:以復員退伍軍人領取養老金待遇當年繳費檔次的平均額加上**繳費補貼為基數,乘以其軍齡(不滿1年按1年算)計算帳戶化額度,該額度計入個人帳戶儲存額。個人帳戶養老金的計發辦法與其他參保人相同。

3.繳費年限養老金。復員退伍軍人的繳費年限為軍齡與其個人實際繳費年限之和。其繳費年限養老金的計發辦法與其他參保人相同。

4.優待養老金。

養老金是對退伍軍人晚年生活的經濟保障,具有國家政策支援。

二、國家相關規定

事實上,根據***第259號令《社會保險費徵繳暫行條例》第十二條規定,繳費單位和繳費個人應當以貨幣形式全額繳納社會保險費,社會保險費不得減免。退伍軍人跟普通市民一樣自己交錢辦理養老保險,繳納養老保險費到60歲之後開始享受養老金。

但達到退伍軍人的服役年限(軍齡)可以作為「視同繳費年限」,即參軍的10年雖然沒有繳納養老保險費,但視同他已經繳納,就是說在他繳納保險費年限的基礎上多算10年。

養老金是一種最主要的養老保險待遇,以供因年老或疾病失去勞動能力的人作為生活**由失去勞動收入者定期領取。根據國家既定政策,退伍軍人可享受一定數量的養老金。

在個人賬戶養老金方面,復員退伍軍人軍齡可按一定的標準賬戶化。在繳費年限養老金方面,相關部門指出,復員退伍軍人的繳費年限為軍齡與其個人實際繳費年限之和。此外,復員退伍軍人在享受上述三部分養老金待遇的同時,還享有優待養老金,每人每月再加發40元優待養老金。

退伍軍人在退伍後,國家為了保障其相關利益,頒發了一系列政策,是具有非常重要的意義。

按照民政部的部署,對2023年11月1日以後入伍、年齡在60週歲以上(含60週歲)、未享受到國家定期撫卹補助的農村籍退役士兵,自2023年8月1日起發給老年生活補助,標準按服役年限每服一年義務兵役每月10元,不滿一年的按一年計算。農村籍退役士兵的界定範圍是:退役時落戶農村戶籍目前仍為農村戶籍、退役時落戶農村戶籍後轉為非農戶籍的人員。

上述人員中不包括已享受退休金或城鎮職工養老保險金待遇的人員。

6樓:匿名使用者

2023年4月28日,中共**辦公廳、***辦公廳印發了《關於解決部分退役士兵社會保險問題的意見》,旨在保障:2023年退役士兵安置改革以前退役,應由**安排工作但後來沒有穩定就業和收入**而出現社會保險中斷繳費的轉業志願兵(士官)和城鎮義務兵等人員。

入伍時間就是首次參保的時間。

二、社保和醫保補繳:

如果原單位不在了或是沒有辦法繳納的,由上級主管部門來繳納;再上級主管部門沒有辦法繳納的,就由當地的退役軍人事務部門來繳納。

三、社保補繳基數:

補繳城鎮職工基本養老保險和醫療保險繳費工資基數分別為補繳時安置地和參保地上年度職工平均工資的60%,單位和個人繳費費率按補繳時當地規定執行。

四、補繳手續:

符合政策保障範疇人員持本人有效身份證件和相關退役證明,到安置地退役軍人事務主管部門登記軍齡、提出申請後,安置地退役軍人事務主管部門負責將相關資訊及證明材料分別提供給安置地(或參保地)社會保險、醫療保險及相關征收機構,

相關部門分不同情況,對退役資訊、參保資訊、單位和個人困難情況等進行稽核確認後,分類為符合政策保障條件人員辦理參保和補繳手續。

擴充套件資料:

《關於解決部分退役士兵社會保險問題的意見》將檔案下發前未參加社會保險或參保後繳費中斷的**安排工作退役士兵(以下簡稱退役士兵)全部納入政策範圍。

一、關於退役士兵參保問題。

在現行政策規定軍齡視同繳費年限的基礎上,首次明確提出退役士兵入伍時未參加城鎮職工基本養老、基本醫療保險的,入伍時間視為首次參保時間。

二、關於退役士兵繳費中斷問題。

著眼於切實解決問題適度放寬了補繳政策限制,有些內容填補了政策空白,主要有以下政策創新:

1、允許補繳城鎮職工基本養老、基本醫療保險,明確了補繳責任主體和資金渠道,對相關責任主體無力補繳的由安置地退役軍人事務主管部門向當地人民**申請財政資金解決。

2、對於補繳時的個人繳費部分,退役士兵屬於最低生活保障物件、特困供養物件繳費困難的,**對其予以適當補助。是明確了**補助繳費年限不超過本人軍齡。

三、關於城鎮職工基本養老、基本醫療保險補繳標準和補繳手續問題。

著眼於保障退役士兵退休後享有適度的保障待遇,既避免待遇過低影響生活,又防止出現「待遇倒掛」導致的不公平現象,同時兼顧不同群體間待遇平衡,作了以下政策創新:

1、明確補繳城鎮職工基本養老保險繳費工資基數為補繳時安置地上年度職工平均工資的60%,單位和個人繳費費率按補繳時安置地規定執行,相應記錄個人權益。

2、明確補繳城鎮職工基本醫療保險繳費工資基數為繳費時參保地上年度職工平均工資的60%,單位和個人繳費費率按參保地規定。

退伍軍人交社保新規定

7樓:匿名使用者

2023年4月28日,中共**辦公廳、***辦公廳印發了《關於解決部分退役士兵社會保險問題的意見》,旨在保障:2023年退役士兵安置改革以前退役,應由**安排工作但後來沒有穩定就業和收入**而出現社會保險中斷繳費的轉業志願兵(士官)和城鎮義務兵等人員。

入伍時間就是首次參保的時間。

二、社保和醫保補繳:

如果原單位不在了或是沒有辦法繳納的,由上級主管部門來繳納;再上級主管部門沒有辦法繳納的,就由當地的退役軍人事務部門來繳納。

三、社保補繳基數:

補繳城鎮職工基本養老保險和醫療保險繳費工資基數分別為補繳時安置地和參保地上年度職工平均工資的60%,單位和個人繳費費率按補繳時當地規定執行。

四、補繳手續:

符合政策保障範疇人員持本人有效身份證件和相關退役證明,到安置地退役軍人事務主管部門登記軍齡、提出申請後,安置地退役軍人事務主管部門負責將相關資訊及證明材料分別提供給安置地(或參保地)社會保險、醫療保險及相關征收機構,

相關部門分不同情況,對退役資訊、參保資訊、單位和個人困難情況等進行稽核確認後,分類為符合政策保障條件人員辦理參保和補繳手續。

擴充套件資料:

《關於解決部分退役士兵社會保險問題的意見》將檔案下發前未參加社會保險或參保後繳費中斷的**安排工作退役士兵(以下簡稱退役士兵)全部納入政策範圍。

一、關於退役士兵參保問題。

在現行政策規定軍齡視同繳費年限的基礎上,首次明確提出退役士兵入伍時未參加城鎮職工基本養老、基本醫療保險的,入伍時間視為首次參保時間。

二、關於退役士兵繳費中斷問題。

著眼於切實解決問題適度放寬了補繳政策限制,有些內容填補了政策空白,主要有以下政策創新:

1、允許補繳城鎮職工基本養老、基本醫療保險,明確了補繳責任主體和資金渠道,對相關責任主體無力補繳的由安置地退役軍人事務主管部門向當地人民**申請財政資金解決。

2、對於補繳時的個人繳費部分,退役士兵屬於最低生活保障物件、特困供養物件繳費困難的,**對其予以適當補助。是明確了**補助繳費年限不超過本人軍齡。

三、關於城鎮職工基本養老、基本醫療保險補繳標準和補繳手續問題。

著眼於保障退役士兵退休後享有適度的保障待遇,既避免待遇過低影響生活,又防止出現「待遇倒掛」導致的不公平現象,同時兼顧不同群體間待遇平衡,作了以下政策創新:

1、明確補繳城鎮職工基本養老保險繳費工資基數為補繳時安置地上年度職工平均工資的60%,單位和個人繳費費率按補繳時安置地規定執行,相應記錄個人權益。

2、明確補繳城鎮職工基本醫療保險繳費工資基數為繳費時參保地上年度職工平均工資的60%,單位和個人繳費費率按參保地規定。

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