職場求職 做一份優秀的簡歷,到底有沒有必要

2021-03-31 20:35:42 字數 953 閱讀 4380

1樓:簡歷專家倍睿網

我前幾天在知乎才回答過此話題。那個話題是有沒有必要花錢請人制作簡歷。

本想拷貝,好像超過了長度限制,只好作罷。

簡單來說,除非你特牛(如哈佛清華畢業),或者你特差(如小學中學畢業),其他人都值得花錢請人制作高質量簡歷。

術業有專攻,專業的事情交給專業人員做。就像每人都會寫字,但你寫訴狀也會毫不猶豫找律師。

2樓:匿名使用者

必須做一份真實的簡歷,不是優秀的簡歷。我聽說現在有個簡歷客的說法,就是要求簡歷真實。

剛畢業找工作,簡歷上的一段空白時期該怎麼填寫???

3樓:黑色幻境

兩種辦法,也是常用的

1.你把你在b公司工作的時間從3周提到3個月,這樣你空白的時間也就只有1個月左右,那1個月你可以用在校答辯來應答,這樣也可以增加你的工作閱歷。

2.去掉b公司,直接把a企業的實習工作時間增加,1月~9月在a企業實習工作。

當然簡歷上你可以這樣寫,因為用人單位間如果不是合作企業或者其他,是不會刻意去打聽這個,而且對於應屆生來說這4個月時間是一段不錯的經歷,但是對於用人單位而言,都是以年來判斷,所以不會在這上面太過計較。

4樓:醫藥經理人

你好,我覺得你可以把你的簡歷資訊進行合併。與其在簡歷裡寫了很多的求職經歷,還不如把其合併為一個,雖然說這樣有些小欺騙的性質,但是相對於你兀長的在職資訊來說,這樣更能給人以穩定的感覺,也會對你的印象加分。招聘公司普遍不希望自己的員工頻繁的更換職位。

所以我覺得你可以嘗試著去修改下你的資訊。

5樓:匿名使用者

簡歷一定要根據你的事實填寫,每個企業都是希望員工是有誠信和道德底線的,也就是在簡歷中絕對不能做假,有就有,沒有就沒有。

6樓:反饋建議

已經說的很好了···

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