因為內向找不到工作,試問自己在面試的時候也能很好地表達自己

2021-03-25 21:18:13 字數 5310 閱讀 3483

1樓:職

不是很贊同。開朗活潑不是社會主流,大部分人都只是表面笑嘻嘻,內心悲慼戚。建議樓主在面試某個崗位的時候提前準備好,網上搜尋相關面試討論,預設場景、問題、可能發生的情況等,自己組織語言,晚上臨睡前多練習。

這樣一來你不會對該面試一無所知,面試的時候就少了沉默和突然安靜帶來的尷尬了。望樓主加油,把內向發展成沉穩有準備,而不是膽怯不參與。 來自職q使用者:

匿名使用者

剛進一個公司,多看多做多想,周圍關係是慢慢建立的 來自職q使用者:羅先生

我內向 我找不到工作 求助大家 15

2樓:匿名使用者

很理解你的現在的心情,沒有工作,即使家人不說什麼,但是也過不去自己的那

專道坎,很想

屬有份好工作,很想有個好前程,但是因為現在心情低落沒有信心,心裡的苦只有自己和有相同經歷的人才能理解,雖然心裡很難過,但是日子還是要過下去,現在看不到前面的目標就好像走在一條漆黑的隧道里一樣,即使現在看不到前面的光明也不要緊,不要放棄,一定不能停下自己的腳步,一直往前走總會有走出去的那一刻,不要放棄自己,不要任由自己放縱,即使沒有一個很好的開始也沒關係,只要繼續往前走,不放棄努力,一樣是一個精彩勵志的人生,出去多接觸人,越不接觸人會越自我封閉,多接觸人說不定會找其它的興趣愛好,這樣也會更有助於你重拾自信

別人想幫也幫不上太大的忙,主要的還是要靠你自己,祝你能夠早日重拾自信,活出精彩

3樓:耽美

你是哪人啊bai

?真想把你吸收到我du們公司zhi,我以前也是一個dao

挺自卑和內向的專人,但是,我再外面屬找了一份銷售的工作,當我做錯事的時候,或出醜的時候,我會這樣想,我又不認識這個人,但是我得到的成果是屬於我自己的,當然,不是大錯哦,這樣過來三年多的時間,我現在已經讓我的性格發生了翻天覆地的變換,現在,我已經能夠和別人隨意的交流,現在這份工作是自己找的,公司全國有幾百家,經常要和其他的公司對接工作,肯定都不是認識的啦,但是,和他們交流的時候都能很好的交流,公司裡有個男孩子,以前是學模具的,也是一個很內向的人,在我們公司呆了一年多的時間,現在已經一個人主持一場一千多人的活動場,他說,只有突破自己,他能得到你想要的,才能改變

4樓:與卿相約千年

我覺得你可以bai給自己一種du心理暗示,其實zhi你只是不善於dao表達而已,慢慢踏出去咯版

。或許權可以先在網上投簡歷,然後接到通知,就可以去面試,而在到達前只要跟自己說 他需要的你大部分都可以做,而不會的也會努力做好,只要整個過程表達這個意思就好了。即使最後失敗了 也沒關係,反正他以後都不認識你啊 不是嗎?

但是你卻會在這個過程裡面成長起來。想要一夕改變是不可能的。在改變的過程中要厚臉皮一點,不要因為別人一點異樣的眼光就打回原形!

加油!!你可以的

5樓:逆境則進

我以前也和你一樣,媽的不敢說話,真的怕,讀書的時候就是,怕老師點到我的名專

字,在學校也是屬被別人欺負,家裡來人了,我都要躲起來,因為我怕。我怕出醜。

但是我現在好了,告訴你讓自己多出醜,不要怕,出醜死不了人的,比如你在大家上和美女搭個訕,在人多安靜的時候,你自己發下言,要在陌生的地方,反正人家都不認識你,出醜了,也沒有關係。告訴自己不要怕,什麼都不要想

6樓:慢慢的學習成長

有些時候凡是都是被逼出來的/.我也是如此,後面沒有工作,沒有錢住宿,沒有錢吃飯,睡公園.最後還是硬著頭皮去面試.慢慢來改變不是一下子的事啊,要點點滴滴的改變,.

7樓:2013舒嘯東皋

不用害怕啊,慢慢開啟自己的心扉,學著去與人相處,學習別人的長處。

工作與性格有關,也與工作能力有關,想要找到好工作,也要提高自己的工作能力。

8樓:人生情感驛站

多去應聘,打擊多了就麻木了,面試多了也就沒什麼了,人嘛受到打擊是難免的,厚著臉皮上,面試不過又能怎樣嘛,過後誰還記得誰。

9樓:貓咪快貓破解版

不敢去人才市場,怎麼找工作,不敢面對別人,怎麼找工作。

10樓:雨幕不再留戀

找工作和找物件一樣,臉皮要厚一點啊

11樓:匿名使用者

建議去看看精神科 不是開玩笑的

面試時,對方表示我表達、溝通,整理能力都不夠,自信度不夠,不知道以前工作學到了什麼,容易被人牽制

12樓:匿名使用者

親愛的bai朋友,看你的情況你應該du多學習下zhi職場面試方面的技巧,最好是dao到書店買幾本有關這內方面的書籍看容

看,多學學裡面的經驗,我個人認為,像你有點內向我覺得書本就是你最好的朋友,來吧,趕緊學習吧,只有這樣你是真的才有自信。。。

為什麼大家面試的時候總是說得自己有多麼多麼的厲害,有人說這是自信的表現,但我覺得更多的是虛偽...

13樓:匿名使用者

我從無數次面試走出來,也做過人力資源招聘專員,我來解答一下你的疑問:

你的問題可以簡略為:為什麼面試官要問個人簡歷,工作經歷,個人特長,以及一些稀奇古怪的問題。

身為面試官,我面試人第一個問題,哪怕拿到簡歷了,也要先說:請簡略描述一下你的學習經歷和工作經歷。

問第一個問題,

首先是為我自己爭取時間看簡歷,我不想冷場,而且你描述個人經歷的時候我可以通讀你的簡歷,可以對照你的換工作時間點,看有沒有明顯虛假。

其次,我要通過你自我陳述,看你語言是否流暢,問你的問題你是否可以迅速回答,是否從容自然大方坦然。這是你內在的表現能力,邏輯思維能力,以及溝通能力的表現。 說白了,真正說了什麼問了什麼其實不重要,我才不在乎。

就看你反應是否迅速,組織語言是否精確簡練,表達是否清晰。

這就是為什麼面試官會問些亂七八糟的問題的原因:你的優點是什麼?你以往的學習工作中有什麼難忘的經歷?為什麼你來我們公司? ....誰管你為啥來,你說就行了唄。

如果沒有工作經驗,我們是通過問這些東西來判斷內在能力。

如果有工作經驗,我問完,會叫相關部門主管來考核工作業務方面的東西。比如問以前工作的細節來確定真實性,問比較有難度的問題來確定能力。問離職原因和工作狀態壓力等,判斷是否值得培養,會不會積極跳槽。

總之,該問的都要問,都是有目的性的。

聽語氣你是個沒有什麼經驗的實在人,抱怨歸抱怨,到找工作的時候,還是要積極準備呀!

再看一遍問題,忍不住再來補充一下:應聘者把自己誇得天花亂墜的其實不多,應聘者表示「我學習能力很強,很能能吃苦,很主動積極工作」這在我看來不是壞事。起碼錶明他有強烈的爭取這份工作的慾望,這是他在為謀生而努力,我也願意為此多給他一點機會。

表現的很淡然,很平淡的,或許本身他對求職也沒有非常強烈的渴望。不是麼?

14樓:黔中游子姚啟倫

勝任工作,不需要你具備多大的學識,只要用心做就可以完成。

在職場,邊幹邊學,幹一行、愛一行、專一行是必須的,不是虛偽的問題。

做事與做人

人長大了,步入社會,首先要學會做事和做人,做事就是你的職業,人的一生,多數人會幹過多種工作,從事過多種職業,不管你幹什麼工作,從事何種職業,你喜歡的或不喜歡的工作,你適合的或不適合的職業,你順心和不順心的等,選擇了就要認真,就必須遵守職場的規則,愛崗敬業,幹一行、愛一行、鑽一行,全身心的投入到工作中,把困難的工作做好,把最普通的工作做好,體系自己的人生價值。

做人就是你的品質,親朋好友之間、同事之間、上下級之間等,難免會有不同的意見和觀點,既要通過認真的溝通讓大家取得共識和諒解,又要求同存異,誠實、寬容、大度的對待生活,始終保持平和的心態,讓良好的職業習慣和生活習慣始終伴隨著你,形成自己優良的品質,成為伴隨自己一生的寶貴財富。

15樓:happy一表人渣

您好,我畢業六年了,實話說,您的情況跟我很相似,我只是混了個學位證罷了,自己的專業完全迷茫,可以用一點不懂來形容,但是我依靠自己的努力找到的工作非常不錯,且幾年下來,我拿到了自己預定的收入目標,所以面試很大程度不覺得您的未來。

好,針對您的問題,我給您以下建議:

1、需不需要誇一下自己?答案是需要的,就好比今天你要花錢找人幫你,你不找一個感覺不錯的人來幫自己麼?好了,關鍵是誇自己的程度,過分誇耀會使你輕鬆的得到一份工作,也輕鬆的失去一份工作。

但無論您怎樣描述自己,永遠記住一個原則——一旦說出口,日後真的應聘上了,就必須去實現。舉例:我們公司加班很多,你受的了麼?

經常週末也會被剝奪的! 如果你的回答是我受的了,我覺得年輕人應該多磨練。 那麼如果日後您真的在這個企業上班,您就必須履行自己說的這句話,哪怕當初您只是說大話而已。

明白我的意思麼?

2、不曉得您參加了多少次面試,我也參加了很多面試,我也面試過很多人,可是在我印象中關於——「吃苦耐勞」基本不涉及。我根本不在乎這個形容詞,你很勤奮關我毛事?我要的只是你交出結果。

你保證一年給公司達成業務目標,你全年放假又有誰能管到你?所以,朋友請記住,面試時人家真正關心的是兩條——1、你是否有這份工作的經驗,以及你幹這份工作想達到一個怎樣的人生目標2、如果你沒有經驗,是一張白紙,那麼你的薪水要求是多少?1000?

2000?3000?4000?....

3、撇開剛才的這些問題,請您自己問自己——我比別人有什麼優勢?如果您想做外貿,同比其他畢業者,你在外語方面(日語)有多少優勢?有沒有證書、獎狀、過往經歷來證明?

如果沒有這些的話,請問您憑什麼做這份工作?可是我懂,你只想幹這個,沒有關係,可是你必須為自己起步比別人低這一客觀事實付出代價,那麼就是進一下小公司,或者與外貿相關的公司去積累經驗,而且是拿微薄的收入,並且你需要非常努力!而在積累多年後,您可以選擇跳槽,這個時候您可以拿出自己的經驗,拿出自己對外貿的態度,拿出自己對薪水的期望!

4、哥們,別怪我說話太狠,您其實心裡不爽的根本不是那些靠誇耀自己獲取工作的同齡人,而是因為自己面試的受搓而覺得不平衡。

他嗎的這有啥好不平衡的?我大學差點沒畢業,花了很多錢才買出來個學位證,我沒有任何關係,我家境一般,父母都是工人,我依然找到了一份不錯的工作。

不是因為我帥、勤奮、運氣,而是我放低了姿態。我記得第一年工作是2023年,那時我直接找了份月薪只有700元的工作啊!

面試的時候人家只問了我的學歷、加班意願、未來發展願望,我的回答是二本、願意加班、想你們公司幹一輩子。然後面試官很滿意,直接問我薪水,我說2000元一個月,他回我:不好意思,以你的能力來說,目前我們只能給你700元,轉正後給你1500,我答應了。

我在這家公司塌實幹了4年,工資來到8000,前年我跳槽,工資已經算年薪了。

哥們,送您一句話,學歷不決定一切、誇耀自己也是一項能力、說到做到的員工企業最喜歡、真正勤奮肯幹的人有無限的機會。

再提醒您,別抱怨什麼公平啊、虛偽什麼的,咱在大學瘋狂玩的時候,人家在努力學,同樣是上學呢,對他們公平麼?

記住,中國現在找工作根本不難,一點不難,關鍵是找一份自己喜歡的工作很難!既然難以一步到位,你肯不肯由低層做起,放低姿態吧,夥計!

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