公司年會聚餐和獎品會計上如何處理,要不要交個稅

2021-03-11 06:02:17 字數 1215 閱讀 2387

1樓:匿名使用者

獎品按照偶然所得bai20%需要du繳納個稅,公司需要代扣zhi代繳。和dao中500萬一樣,只不過金額太小回

的時候,稅務機關不答會找你麻煩的,比如,獎旗一面,白糖二袋。

聚餐屬於集體福利,納稅額難以確認,莫非吃得多需要多交?故此,不交。

同時,增值稅環節,以上兩種情況採購的進項稅額不得抵扣,需要做轉出處理。

2樓:

這個費bai用一般都是在職

du工福利費中支出,在**時zhi一般不會再計算個人所

dao得稅了。內一般來說**的價值容不會很高,按個人所得稅-偶然所得扣除額800元來計算,很多獎品其實沒到交稅的上限。當然如果獎品很高,如汽車、房子類,還是要計算個稅為好,因為影響太大了嗎!

其他的一般獎品不建議你去計算個稅,因為那不是」以人民為敵「嗎!

3樓:匿名使用者

如果金額不是非常大,屬於福利費稅前扣除範圍的,建議放在應付職工薪酬回-福利費,期末結轉損益答。理論上,獎品是應該按其價值作為員工收入計個人所得稅的,但是沒怎麼聽說過哪家公司真的那麼做了,要麼發的獎金已經扣除個稅了,要麼計入招待費了,要麼計入福利費了……

4樓:匿名使用者

偶然所得沒有起徵點,偶然所得按取得的收入額依照20%的稅率計算繳納個人所得稅,由支付單位和個人代扣代繳。

5樓:匿名使用者

要的,作為員工福利費,計入管理費用-福利費

年會聚餐發生的費用怎麼做賬務處理

6樓:樓主的老王

年會聚餐發生的費用,應計入:管理費用科目,應作分錄:

借:管理費用

貸:銀行存款或庫存現金等科目

管理費用是指企業行政管理部門為管理和組織經營活動而發生的各項費用。

包括公司**、工會**、職工教育**、勞動保險費、失業保險費、董事會費、諮詢費、審計費、律師費、排汙費、綠化費、稅金、土地使用費。

土地損失補償費、技術轉讓費、無形資產攤銷、啟動費用攤銷、企業娛樂費用、壞賬損失、提取庫存摺舊準備金、庫存損失、損壞和報廢(減少庫存收益)損失以及其他管理費用

公司資金包括工資、獎金、員工福利、差旅費、辦公費用、折舊費用、維修費用、材料消耗、低值易耗品攤銷和其他公司資金。

7樓:龍泉

發一個召開會議的檔案,用會議費的形式列支,入管理費用科目。

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