1樓：中公教育
您好，中公教育為您服務。
山西省公務員面試的公告暫時還未釋出，根據不同的崗位面試的內容也是不一樣的。
根據《2023年山西省考試錄用公務員公告》可知：
此次面試安排如下：
（1）報考黨群系統省直機關（省法院直屬單位、省檢察院派出機構）職位的，面試工作由省委組織部負責組織實施；
（2）報考市級及其以下黨群系統職位的，面試工作由報考職位所屬市委組織部負責組織實施。
（3）報考省直行政機關和地稅系統職位的，面試工作由省人力資源和社會保障廳、省公務員局負責組織實施；
（4）報考市級及其以下行政機關職位的，面試工作由報考職位所屬市人力資源和社會保障局負責組織實施。
更多公****相關資訊，請參考：中公教育-公****網
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2樓：感性的公務猿
您好，華圖教育為您服務。
（1）報考黨群系統省直機關（省法院直屬單位、省檢察院派出機構）職位的，面試工作由省委組織部負責組織實施；
（2）報考市級及其以下黨群系統職位的，面試工作由報考職位所屬市委組織部負責組織實施。
具體詳細內容請檢視考試網
如有疑問，歡迎向華圖教育企業知道提問。
3樓：長沙巨集政教育
結構化面試
結構化面試內容：
1、 簡歷篩選標準
2、 價值需求測評
3、 經驗問話
4、 文化匹配度
5、 行為面試
這也是一個完整的結構化面試的組合。
測評要素：
一般能力
1、邏輯思維能力：通過分析與綜合、抽象與概括、判斷與推理，揭示事物的內在聯絡、本質特徵及變化規律的能力。
2、語言表達能力：清楚流暢地表達自己的思想、觀點，說服動員別人，以及解釋、敘述事情的能力。
領導能力
1、計劃能力：對實際工作任務提出實施目標，進行巨集觀規劃，並制定實施方案的能力。
2、決策能力：對重要問題進行及時有效的分析判斷，作出科學決斷的能力。
3、組織協調能力：根據工作任務，對資源進行分配，同時控制、激勵和協調群體活動過程，使之相互配合，從而實現組織目標的能力。
4、人際溝通能力：通過情感、態度、思想、觀點的交流，建立良好協作關係的能力。
5、創新能力：發現新問題、產生新思路、提出新觀點和找出新辦法的能力。
6、應變能力：面對意外事件，能迅速地作出反應，尋求合適的方法，使事件得以妥善解決的能力。
7、選拔職位需要的特殊能力（該能力測評要素根據不同職位要求確定）。
2023年山西省公務員年終獎規定，公務員是否有年終績效考核獎金
2015年度考核稱職以上，發放考核獎 上年度12月的職務加級別工資之和 年終獎最新規定，公務員是否有年終績效考核獎金 沒有這項獎金，公務員會有一些專項的獎勵，但是不是年終獎，也不是年終發。公務員年終獎發放標準是怎樣的 年終一次性獎金 沒有特定標準，不同地區不同職業不同部門都不同。主要是跟上一年度當地...
2019山西省公務員怎麼還不報名
您好，華圖教育為您服務。您好，華圖網校為您服務。2014年山西省公 公告已於21日下午釋出，2014年山西省公務員將招錄3695人，於2014年3月24日考試報名，4月22日列印准考證，筆試時間設定為 4月26日專業課考試，27日行測 申論考試。職位表暫時還未釋出，華圖網校將繼續關注，第一時間為廣大...
2019山西省公務員報考人數是多少
2019山西公 報名第六天，截止3月21日9 00，2019山西省考報名人數為111184人，以上資料為中公山西人事考試網統計得出。由於報名系統無法檢視各崗位報名人數，只能知道一共報了多少，無法具體到單位及職位。從近幾年山西省考招錄人數變化來看，2019年山西省考招錄人數有所下降，相比去年招錄人數少...